Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle kreative Konzepte für die Tourismuspastoral und begleite Gäste auf spirituellen Reisen.
- Unternehmen: Das Erzbistum Berlin bietet eine menschliche und respektvolle Arbeitsatmosphäre.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, 30 Urlaubstage, mobiles Arbeiten und betriebliche Altersversorgung.
- Weitere Informationen: Flexibles Arbeiten mit Raum für eigene Ideen und persönliche Entwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte bedeutungsvolle Begegnungen und bringe Menschen zusammen in einer einzigartigen Umgebung.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes theologisches Studium und Erfahrung in der Pastoralarbeit sind erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4269 - 6326 € pro Monat.
Wir sind
Das Erzbistum Berlin ist das flächenmäßig zweitgrößte Bistum Deutschlands und umfasst die Stadt Berlin, größtenteils das Land Brandenburg und Vorpommern.
Es ist Arbeitgeber für rund 2.500 Mitarbeitende mit breiten Aufgabengebieten in Bildung und Erziehung, Verwaltung, Pfarrei und Seelsorge.
Unseren Kindertagesstätten, Schulen, dem Schulzentrum für soziale Berufe und der Hochschule in eigener Trägerschaft mit einem vielfältigen Studien- und Weiterbildungsangebot vertrauen mehr als 40.000 Kinder, Jugendliche, junge Erwachsene und deren Eltern.
Wir legen Wert auf eine gute Arbeitsatmosphäre, faire Bezahlung sowie Vereinbarkeit von Familie und Beruf.
Die Stelle ist im Erzbischöflichen Ordinariat, Bereich Pastoral, Teilbereich Kategoriale Seelsorge I (Zielgruppen) angesiedelt.
Das Büro der Referentin/des Referenten befindet sich in Stralsund, Pfarrei St.
Bernhard, Frankenstraße 39, 18439 Stralsund.
Der Einsatzort erstreckt sich über Vorpommerns Ostseeküste und die Inseln Rügen und Usedom.
Ihre Aufgaben
- Sie entwickeln und setzen pastoraltheologische Konzepte für die Tourismuspastoral in Vorpommern und perspektivisch im gesamten Gebiet des Erzbistum Berlin um.
- Sie gestalten die seelsorgliche Begleitung und sind Ansprechpartner: in sowohl für Gäste und Reisende, als auch für Seelsorgende vor Ort im Rahmen der Tourismuspastoral.
- Sie vernetzen und kooperieren mit Kirchengemeinden, Kurbetrieben, Tourismusverbänden sowie ökumenischen Partnerinnen und Partnern in der Region.
Sie vertreten das Erzbistum Berlin in der Ökumenischen Pilgerinitiative (ÖPI) und in Kooperation mit der Innovativen Pilgerpastoral des Erzbistums entwickeln und begleiten Sie Pilgerangebote.
- Sie koordinieren die Gewinnung, Begleitung und Qualifizierung von Ehrenamtlichen – darunter Pilgerbegleitende, Kirchenführende und ehrenamtliche Gastgebende in Gemeinden und Einrichtungen.
- Sie initiieren gottesdienstliche Angebote, spirituelle Impulse und offene Begegnungsformate für Menschen verschiedener konfessioneller und weltanschaulicher Hintergründe.
Sie sprechen bewusst Menschen an, die sich selbst als kirchenfern verstehen, die im Urlaub dennoch offen sind für Begegnung, Innehalten und spirituelle Impulse.
- Sie verantworten die Öffentlichkeitsarbeit, dazu gehören die Entwicklung und Pflege digitaler Angebote für Urlauber – von Kirchenöffnungszeiten über Pilgerrouten bis hin zu buchbaren Formaten auf regionalen und überregionalen Tourismusportalen.
- Sie arbeiten an diözesanen Projekten und überregionalen Arbeitsgruppen im Bereich Pastoral mit.
Ihr Profil
- Sie verfügen über ein abgeschlossenes theologisches oder religionspädagogisches Studium oder eine vergleichbare Ausbildung.
- Sie haben praktische Erfahrungen und Kenntnisse in pastoraltheologischen Konzepten und in der Pfarreiarbeit oder kategorialen Pastoral.
- Sie haben die Bereitschaft zur vertieften Auseinandersetzung mit den spezifischen Herausforderungen touristisch geprägter Räume.
- Sie verfügen über erste Erfahrungen in Netzwerkarbeit und Zusammenarbeit mit verschiedenen Stakeholdern.
- Sie verfügen über missionarisches Engagement, Begeisterung für die Glaubensvermittlung und Gemeinschaftsbildung.
- Sie sind kreativ, kommunikativ und teamfähig.
- Sie haben die Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten u. a.
Tätigkeit in den Abendstunden und an Wochenenden, Bereitschaft zu Dienstreisen an Wochenenden und in der Urlaubssaison.
- Mitgliedschaft in einer christlichen Kirche und aktive Teilnahme am Glaubensleben vor Ort.
Wir bieten
- Ein tolles Miteinander: Sie erleben bei uns Menschlichkeit, Rücksichtnahme, Bodenständigkeit und eine umfassende Beteiligungskultur auf Augenhöhe
- Viel Raum für
- Ihre
Ideen: Wir arbeiten unbürokratisch, vertrauensvoll, sind neugierig auf Ihre Impulse, wertschätzend und bieten eine materiell & finanziell solide Gestaltungsbasis
- Vergütung: Entgeltgruppe 11 (4.269,64 € bis 6.326,77 € brutto/Vollzeit je nach Berufserfahrung) gemäß Dienstvertragsordnung (DVO) in Anlehnung an den TVöD VKA & tarifliche Sonderzahlungen
- Eine vom Arbeitgeber gezahlte betriebliche Altersversorgung in Höhe von 5,6%
- 30 Urlaubstage, 2 zusätzliche kirchliche Feiertage sowie am 24. und 31.12. bezahlt frei
- Familienfreundliche Arbeitsbedingungen, Mobiles Arbeiten und eine ausgewogene Work-Life-Balance
- Deutschlandticket Job und Jobrad
- Sabbaticals und Fortbildungen
- Weiteres
- Bitte bewerben Sie sich bis zum unter der Angabe der
- Ausschreibungsnummer 2026/R/18
- #J-18808-Ljbffr
Referent:in für Tourismuspastoral (m/w/d) Arbeitgeber: FSP company group
Die KESKIN GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine umfassende Einarbeitung und ein breites Schulungsangebot bietet, sondern auch langfristige Perspektiven in einem innovativen Umfeld. Mit einer offenen Unternehmenskultur, flachen Hierarchien und fairer Bezahlung schaffen wir ein motivierendes Arbeitsklima, das die persönliche und berufliche Entwicklung fördert. Unser Standort in Troisdorf zwischen Köln und Bonn ermöglicht zudem eine attraktive Anbindung und Lebensqualität.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Referent:in für Tourismuspastoral (m/w/d) erhalten könntest
✨Netzwerken in der Tourismusbranche
Knüpfe Kontakte bei lokalen Tourismusveranstaltungen oder Messen. Oft sind diese Events perfekt, um direkte Gespräche mit Unternehmen wie FSP company group zu führen, die Vollzeitkräfte suchen. Das persönliche Kennenlernen hinterlässt einen bleibenden Eindruck!
✨Nutze branchenspezifische Jobportale
Schau dich auf spezialisierten Jobportalen und Foren im Tourismussektor um. Websites wie Touristik-Jobbörse oder Jobs im Tourismus sind goldwert! Da werden regelmäßig spannende Stellenanzeigen veröffentlicht, die perfekt zu unserem Ziel passen.
✨Erstelle ein überzeugendes Portfolio
Auch wenn du auf der Suche nach einem Vollzeitjob bist, ist ein gutes Portfolio nicht zu vernachlässigen. Teile deine bisherigen Erfahrungen und Erfolge, vielleicht in Form eines Instagram-Profils oder einer Webseite, die deine Leidenschaft für den Tourismus zeigt. Das hebt dich von anderen Kandidaten ab!
✨Bewerbung direkt über unsere Website
Vergiss nicht, dich direkt auf der FSP company group-Website zu bewerben! Das zeigt Interesse und Engagement. Wir lieben es, Bewerbungen zu sehen, die direkt aus einer Leidenschaft für den Tourismus kommen und uns zu zeigen, warum du perfekt in unser Team passt.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Referent:in für Tourismuspastoral (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Schau dir die Reisebranche genau an!:Wenn du dich um die Position bei FSP company group bewirbst, solltest du die aktuellen Trends im Tourismus verstehen. Zeige in deinem Lebenslauf, dass du dich für verschiedene Reiseziele und -angebote interessierst. Vielleicht hast du sogar selbst Reisen organisiert oder Erfahrungen in der Kundenbetreuung gesammelt – das kommt super an!
Dein Portfolio ist Gold wert!:Falls du schon in der Tourismusbranche aktiv warst, solltest du ein Portfolio erstellen, das deine besten Projekte oder Reiseerlebnisse zeigt. Das kann eine Sammlung von Reiseberichten, Blogs oder sogar Kundenreferenzen sein. Für eine Vollzeitstelle bei FSP company group ist es wichtig, dass du praktisch zeigen kannst, was du kannst!
Erzähl uns deine Motivation!:In deinem Anschreiben solltest du unbedingt darauf eingehen, warum du dich gerade für FSP company group interessierst. Was reizt dich an dieser Vollzeitstelle im Tourismus? Zeige uns deine Leidenschaft für die Branche und wie du dazu beitragen kannst, die Erfahrungen der Reisenden zu verbessern.
Sei konkret in deinen Qualifikationen!:Listet in deinem Lebenslauf relevante Abschlüsse und Qualifikationen auf, die für den Tourismus wichtig sind – etwa Sprachkenntnisse oder spezielle Schulungen. Wenn du Zertifikate für Service oder Management hast, hebe diese hervor. Das hilft uns zu verstehen, wie du das Team bei FSP company group bereichern kannst!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei FSP company group vorbereitet
✨Kenne deine Zielgruppe
Im Tourismus dreht sich alles um die Kunden! Überleg dir, welche Zielgruppen das Unternehmen FSP company group anspricht und wie du ihre Bedürfnisse und Wünsche berücksichtigen kannst. Bereite ein paar Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit positive Kundenerfahrungen geschaffen hast.
✨Bringe deine Leidenschaft für Reisen zum Ausdruck
Bei einer Vollzeitstelle im Tourismus möchten die Arbeitgeber sehen, dass du für die Branche brennst! Teile Geschichten oder Erfahrungen, die deine Begeisterung für Reisen und neue Kulturen zeigen. Das macht einen bleibenden Eindruck und zeigt deine Motivation.
✨Sei bereit, aktuelle Trends zu diskutieren
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Tourismusbranche, wie z.B. nachhaltiger Tourismus oder digitale Innovationen. Sei bereit, darüber zu diskutieren, wie diese Themen das Geschäft von FSP company group beeinflussen können und welche Ideen du dazu hast.
✨Denke an deinen persönlichen Karriereweg
Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, wird man auch wissen wollen, wo du dich in der Zukunft siehst. Überlege dir, welche Ziele du in deiner Karriere anstrebst und wie eine Position bei FSP company group dir helfen kann, diese Ziele zu erreichen. Zeige, dass du langfristig an die Branche gebunden bist!
