Lead Product Manager (w/m/d) - Strategy & Business

Deine Aufgaben

• Als Lead Product Manager (w/m/d) Strategy & Business übernimmst du die Gesamtverantwortung für einen FTAPI Value Stream.
• Du verantwortest die Umsatzentwicklung und das Wachstum der Produkte und stellst sicher, dass unsere strategischen Initiativen mit den Unternehmenszielen in Einklang sind.
• Du arbeitest eng mit unserem CPO an strategischen Querschnittsthemen wie Pricing, Go-to-Market, Growth und AI-Strategien.
• Du bist verantwortlich für den kommerziellen Erfolg der Produkte in deinem Value Stream – du kennst die Revenue-Treiber, steuerst aktiv auf Wachstumsziele hin und bist der zentrale Ansprechpartner für Sales und Management, wenn es um kommerzielle Performance geht.
• Du führst strategische Querschnittsthemen (z.B. Pricing, Growth, AI-Strategie, Internationalisierung) Ende zu Ende – von der ersten Hypothese über Stakeholder-Alignment bis zur kommerziellen Wirkung.
• Du entwickelst und verantwortest gemeinsam mit dem PMM-Team die Go-to-Market-Strategie für neue Features und Produkte, inklusive Launch, Positionierung und Adoption.
• Du setzt den inhaltlichen Rahmen für die Product Manager, unterstützt aktiv die Weiterentwicklung deines Teams, begleitest Feedback- und Karrieregespräche und fungierst als zentraler Ansprechpartner.
• Du bringst externe Marktperspektive (Wettbewerb, Trends, Kundensegmente) aktiv in die Produktstrategie ein.
• Du kommunizierst Produktstrategie, Roadmap und kommerzielle Performance klar gegenüber Geschäftsleitung, Sales und unseren Kunden.

Dein Profil

• Du bringst mind. 6 Jahre Erfahrung im B2B-SaaS-Produktmanagement mit und hast dabei bereits strategische und/oder kommerzielle Verantwortung gesammelt.
• Du hast nachweislich Verantwortung für Umsatzziele und Wachstumsziele getragen, z. B. durch Pricing- und Positionierungs-Entscheidungen sowie Go-to-Market-Initiativen aus der Produktperspektive.
• Du überzeugst durch Argumentationskraft, arbeitest strukturiert in unklaren Situationen und formst aus offenen Problemen klare Lösungsansätze.
• Du arbeitest eng mit Sales und Marketing zusammen und denkst in Business Cases, Marktdynamik und Revenue.
• Deine Deutsch- und Englischkenntnisse sind fließend.

Was wir bieten

• Kollegiales Umfeld: Ein etwa 140-köpfiges Team, das dich mit offenen Armen empfängt, dich unterstützt und mit dem du viel Spaß haben wirst.
• Umfangreiches Onboarding & modernes Equipment: Am ersten Tag erhältst du ein Onboarding Paket aus moderner Hardware (Headset, Monitor, etc.). Bist du Entwickler:in, entscheidest du selbst, mit welcher Hardware du arbeiten möchtest. In deinen ersten Wochen bekommst du einen Buddy an die Seite und durchläufst ein strukturiertes Onboarding.
• Sport oder Shopping: Über EGYM Wellpass kannst du deutschlandweit eine Vielzahl an Sport- und Wellnessangeboten nutzen. Du magst lieber Home Workouts oder Shopping? Kein Problem! Wähle einen Gutschein deiner Wahl in Höhe von 50€ pro Monat.
• Job Rad oder Deutschland Ticket: Wähle, ob du lieber dein Job Rad oder Deutschland Ticket bezuschussen lassen willst. Entscheidest du dich für das Deutschlandticket, zahlst du nur noch 23 € dazu. Und das Beste ist, dass du trotzdem einen Job Rad Vertrag abschließen kannst - dieser ist dann aber nicht bezuschusst.
• Steigere dein (mentales) Wohlbefinden mit Nilo Health: Buche dir 1:1 Coaching Sessions mit führenden Psycholog:innen oder greife auf unzählige Workshops und Round Tables zu verschiedenen Themen zurück - egal ob privat oder berufsbezogen.
• Nimm dir eine Auszeit vom Arbeitsalltag in Form von 30 Tagen Urlaub: Hier kannst du dich ausruhen und erholen, um dann zurückzukommen und gemeinsam mit uns durchzustarten.
• Mobiles Arbeiten: Wir freuen uns dich im Büro zu sehen! Dort haben wir allerlei Leckereien und sonstige Benefits um das Zusammenarbeiten nicht nur spaßig, sondern auch gut versorgt zu gestalten. Mobiles Arbeiten ist in den meisten Teams komplett flexibel, in manchen Teams nach Absprache möglich.
• Umzug? Wir supporten dich! Du ziehst für deinen neuen Job bei uns um? Wir unterstützen dich mit bis zu 2.000 €, damit dein Start bei uns so reibungslos wie möglich läuft.
• Weiterentwicklung: FTAPI wächst und damit du mitwachsen kannst, hast du bei uns verschiedene Möglichkeiten und Budget, wie du deine Weiterentwicklung vorantreiben kannst.
• Top Verpflegung: Nach dem Aufstehen keine Zeit für ein gemütliches Frühstück gehabt? Kein Problem, wir haben vorgesorgt! Bei FTAPI gibt es eine riesige Auswahl an Müsli und Obst. Bei schönem Wetter grillen wir gerne auf unserer Dachterrasse und wen das Mittagstief erwischt, findet jede Menge Snacks in unserer Küche.
• Regelmäßige Team- und Firmenevents: Ob Sommerfest, Wiesn, Weihnachtsfeier oder Grillen auf unserer Dachterrasse - bei uns ist immer etwas los.

Über uns

Wir machen Culture sichtbar: Erlebe unseren Team-Alltag auf Instagram und erfahre auf YouTube mehr darüber, wie es ist, bei uns zu arbeiten. Tour durch unser Münchner Office inklusive.

We Are FTAPI – die führende Plattform für sicheren Datenaustausch. Bei FTAPI schützen und digitalisieren wir sensible Daten für Unternehmen weltweit. Mit unserer Vision "Protect what matters" setzen wir alles daran, Organisationen compliant und effizient zu machen, indem wir ihnen die volle Kontrolle über den Austausch ihrer sensiblen Daten geben. Seit 2010 vertrauen uns über 2.000 Unternehmen und mehr als eine Million Nutzer – aus Verwaltung, Healthcare und Industrie. Warum? Weil unsere Plattform Sicherheit, Benutzerfreundlichkeit und Automatisierung zusammenbringt. FTAPI wird von führenden europäischen Investoren unterstützt - mit Fokus auf digitale Souveränität und Cybersicherheit. Gemeinsam treiben wir die Digitalisierung im DACH-Raum und darüber hinaus nachhaltig voran.

Werde Teil von unserem Team und gestalte mit uns die digitale Zukunft Europas! Bei FTAPI legen wir großen Wert auf eine integrative Kultur, in der Vielfalt nicht nur akzeptiert, sondern aktiv gefördert wird. Wir respektieren und schätzen die Individualität jedes einzelnen Teammitglieds, unabhängig von Geschlechtsidentität, Herkunft, Alter, sexueller Orientierung, Religion, Bildungshintergrund oder ethnischen Zugehörigkeit. Wir glauben fest daran, dass eine positive Arbeitsumgebung die Produktivität steigert und zu persönlichem Wachstum beiträgt. Jeder und jede Mitarbeiter*in soll sich bei uns willkommen fühlen und die Möglichkeit haben, ihr volles Potenzial zu entfalten. Respekt und Wertschätzung sind die Grundpfeiler unserer Unternehmenskultur.