Auf einen Blick
- Aufgaben: Werde unser Growth Marketing Manager und optimiere unsere bezahlten Kanäle für maximale Wirkung.
- Unternehmen: FTAPI, führende Plattform für sicheren Datenaustausch mit einem unterstützenden Team.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, modernes Equipment, flexible Arbeitszeiten und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit regelmäßigen Team-Events und einer inklusiven Unternehmenskultur.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft Europas und arbeite an innovativen Projekten mit echtem Einfluss.
- Qualifikationen: Erfahrung im B2B-Wachstumsmarketing und fundierte Kenntnisse in bezahlten Medien.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 61650 - 75350 € pro Jahr.
Wir suchen einen erfahrenen, praktischen Growth Marketer, der unsere Strategie für bezahlte Kanäle übernimmt und unsere Medieninvestitionen effektiver gestaltet. Sie verbinden Zielgruppeninsights, kreative Kampagnen, Daten und Technologie zu einem wiederholbaren Brand-to-Demand-Engine.
Ihre Aufgaben:
- Kanal- und Investitionsstrategie: Sie erstellen einen umfassenden Medienplan, der an die Zielkonten, Kaufgruppen, priorisierten Kampagnen und Pipeline-Ziele von FTAPI gebunden ist.
- Kampagnendurchführung: Sie planen, starten und optimieren bezahlte Suchanzeigen, bezahlte soziale Medien, programmatische Anzeigen, gesponserte Inhalte und Retargeting.
- Zielgruppen- und kreative Effektivität: Sie nutzen Insights, um Targeting und Journeys zu gestalten und arbeiten mit verschiedenen Abteilungen zusammen, um Botschaften und Angebote zu testen.
- Messung und kommerzielle Auswirkungen: Sie arbeiten mit Marketing Operations und RevOps zusammen, um Medienaktivitäten mit CRM-Möglichkeiten und Umsatz zu verknüpfen.
- Skalierbares Betriebsmodell: Sie erstellen Briefings, Targeting-Regeln und Kampagnenblaupausen, die die Geschwindigkeit und Konsistenz der Aktivierung verbessern.
- Experimentation und KI: Sie führen einen disziplinierten Testfahrplan durch und nutzen KI zur Beschleunigung von Forschung, Analyse und Workflow-Automatisierung.
Ihr Profil:
- Umfangreiche praktische Erfahrung im B2B-Bereich mit bezahlten Medien und Wachstum.
- Nachweis, dass Ihre Arbeit den qualifizierten Pipeline, die Fortschritte bei Möglichkeiten oder den Umsatz verbessert hat.
- Starke Kenntnisse in Suchmaschinenmarketing und bezahlten sozialen Medien.
- Fließende Kenntnisse in CRM-gebundener Messung, Conversion-Tracking und Budgetzuweisung.
- Kommerzielles Urteilsvermögen und Eigenverantwortung.
- Die Fähigkeit, komplexe Leistungsdaten in klare Empfehlungen umzuwandeln.
- Sichere Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch (C1).
Was wir bieten:
- Kollegiales Umfeld mit einem Team von rund 140 Personen.
- Umfassendes Onboarding und moderne Ausstattung.
- Sport- oder Shoppingangebote über EGYM Wellpass.
- Job Rad oder Deutschland Ticket.
- 30 Tage Urlaub zur Erholung.
- Mobiles Arbeiten, flexibel in den meisten Teams.
- Unterstützung beim Umzug bis zu 2.000 €.
- Berufliche Entwicklungsmöglichkeiten und ein Budget zur Förderung Ihrer Entwicklung.
- Regelmäßige Team- und Unternehmensveranstaltungen.
Über uns:
FTAPI ist die führende Plattform für sicheren Datenaustausch. Wir schützen und digitalisieren sensible Daten für Unternehmen weltweit. Seit 2010 vertrauen über 2.000 Unternehmen und mehr als eine Million Nutzer auf uns. Bei FTAPI legen wir großen Wert auf eine inklusive Kultur, in der Vielfalt aktiv gefördert wird.
(Principal) Growth Marketing Manager (w/m/d) in München Arbeitgeber: FTAPI
FTAPI ist ein hervorragender Arbeitgeber, der ein kollegiales Umfeld mit einem engagierten Team bietet, das neue Mitarbeiter herzlich willkommen heißt und unterstützt. Mit umfangreichen Onboarding-Programmen, flexiblen Arbeitsmodellen und vielfältigen Weiterentwicklungsmöglichkeiten fördert FTAPI nicht nur die berufliche, sondern auch die persönliche Entfaltung seiner Mitarbeiter. Zudem sorgt eine Vielzahl an Benefits, wie Sport- und Wellnessangebote sowie regelmäßige Team-Events, für ein positives Arbeitsklima in München.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so (Principal) Growth Marketing Manager (w/m/d) in München erhalten könntest
✨Werde Teil der Marketing-Community!
Such dir lokale Marketing-Meetups oder Webinare, um Gleichgesinnte zu treffen und mehr über aktuelle Trends zu erfahren. Oft sind solche Events auch super für das Networking mit Recruitern von Unternehmen wie FTAPI.
✨Erstelle eine beeindruckende Marketing-Portfolio-Seite!
Zeig deine kreativen Projekte und Kampagnen online. Eine ansprechende Portfolio-Website kann der entscheidende Faktor sein, um bei FTAPI ins Auge zu fallen. Denke daran, auch deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren!
✨Nutze Social Media gezielt!
LinkedIn ist ein Muss, aber vergiss nicht auch Plattformen wie Instagram oder TikTok, um deine Marketingfähigkeiten zu präsentieren. Bei FTAPI könnte ein kreativer Ansatz auf Social Media besonders gut ankommen!
✨Profitiere von Praktika und früheren Projekten!
Wenn du schon ein paar Praktika oder Projekte hast, überlege, wie du die dort gesammelten Erfahrungen in dein Bewerbungsgespräch einfließen lassen kannst. Zeig, wie du durch diese Erfahrungen direkt zum Erfolg von FTAPI beitragen kannst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um (Principal) Growth Marketing Manager (w/m/d) in München mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig dein kreatives Marketingwissen!:Im Marketing sind kreative Ideen und Strategien das A und O. Teile in deinem Bewerbungsschreiben konkrete Beispiele für Projekte oder Kampagnen, an denen du gearbeitet hast. Was waren die Herausforderungen und wie hast du sie gemeistert? Zeig uns, wie du das Marketing auf das nächste Level bringen kannst!
Das richtige Marketing-Portfolio:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es super wichtig, uns dein Portfolio zu zeigen. Füge eine Auswahl deiner besten Arbeiten hinzu – sei es Social Media-Kampagnen, Content-Marketing oder Designprojekte. Präsentier uns, was du drauf hast und wie kreativ du sein kannst!
Kennzahlen sind dein bester Freund:Im Marketing dreht sich vieles um Resultate. Wenn du relevante KPIs oder Erfolge von vorherigen Tätigkeiten hast, bring diese unbedingt in deine Bewerbung ein. Zahlen und Fakten zeigen uns, wie effektiv du bist und welche Erfolge du nachweisen kannst.
Zeige deine Begeisterung für FTAPI:Mach deine Hausaufgaben und finde heraus, was FTAPI einzigartig macht! Warum möchtest du genau hier arbeiten? Verdichte deine Begeisterung für die Marke und ihre Produkte in deinem Anschreiben. Das zeigt uns, dass du motiviert und engagiert bist, Teil unseres Teams zu werden!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei FTAPI vorbereitet
✨Kreativität und Analyse kombinieren
Im Marketing dreht sich alles um kreative Strategien, aber auch um analytische Fähigkeiten. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für Kampagnen zu nennen, bei denen du deine Kreativität und dein analytisches Denken eingesetzt hast. Überlege dir spezifische KPIs, die du verfolgt hast, und wie du die Effektivität deiner Maßnahmen analysiert hast.
✨Portfolio als Überzeugungswerkzeug
Ein starkes Portfolio ist Gold wert, wenn du dich für eine Vollzeitstelle im Marketing bewirbst. Stelle sicher, dass du deine besten Arbeiten zusammenstellst, die unterschiedliche Facetten des Marketings zeigen, sei es in Social Media, Content Creation oder Kampagnenmanagement. Das gibt dem Team von FTAPI einen direkten Einblick in deinen Stil und deine Expertise.
✨Trendbewusstsein zeigen
Im Marketing ist es wichtig, am Puls der Zeit zu sein. Recherchiere aktuelle Marketingtrends, die für FTAPI relevant sind, und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Trends in deine Arbeit integrieren könntest. Das zeigt dein Engagement und deine proaktive Denkweise.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
Da Marketing oft Teamarbeit erfordert, solltest du konkrete Beispiele für erfolgreiche Zusammenarbeit anführen. Überlege dir, wie du in früheren Projekten mit verschiedenen Teams zusammengearbeitet hast, um Ziele zu erreichen. Das zeigt, dass du nicht nur kreativ, sondern auch ein Teamplayer bist, der sich gut in die Unternehmenskultur von FTAPI einfügt.
