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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Transaktionsprojekte und begleite Restrukturierungsprozesse für namhafte Kunden.
- Arbeitgeber: FTI-Andersch, führende Beratung im Bereich Turnaround und Transformation.
- Mitarbeitervorteile: Top-Vergütung, flexible Arbeitszeiten, umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten und Teamevents.
- Andere Informationen: Werde Teil eines einzigartigen Teamspirits und profitiere von internationalen Netzwerken.
- Warum dieser Job: Gestalte Veränderungen mit und entwickle deine Karriere in einem dynamischen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Akademische Qualifikation in Wirtschaftswissenschaften und mehrjährige Erfahrung im Transaktionsumfeld.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 80000 - 100000 € pro Jahr.
Dein Aufgabenbereich:
- Leitung von Transaktionsprojekten oder einzelnen Teil-Workstreams für unsere Private Equity oder Corporate Kunden
- Begleitung von gerichtlichen und außergerichtlichen Restrukturierungsprozessen mit Transaktionsbezug und damit einhergehender Restrukturierungsinstrumente, z. B. Gesamt-/ Teilverkauf, Carve-Out
- Verantwortung für Financial Due Diligence Prozesse
- Identifikation und Quantifizierung von Wertsteigerungspotentialen im Rahmen von Transaktionsprozessen, z.B. Integration, Carve-Out und/oder Exit-Readiness-Programmen
- Steuerung und Organisation des Projektablaufs, Führung des Projektteams sowie Ausbildung und Coaching unserer (Senior) Consultants
- Übernahme von und Verantwortung für interne Themen (Produkt- und Geschäftsentwicklung im Transaction-Services, Carve-Out und Merger-Integration-Kontext) sowie Unterstützung bei der Repräsentation von FTI
Dein Profil:
- Sehr gute akademische Qualifikation mit Fachrichtung Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsingenieurwesen oder anderem, quantitativ analytischem Schwerpunkt, bspw. mit Fokus auf Finanzen, (Beteiligungs-) Controlling, Accounting, Strategy sowie entsprechende weitere Qualifikationen
- Mehrjährige Berufs- und Transaktionserfahrung im Bereich Transaction Services, Buy-/Sell-Side Support, Carve-Out und Post-Merger-Integration, Corporate Finance und/oder Restrukturierungsberatung
- Projektleitungserfahrung im Transaktionsumfeld
- Hohe Motivation zur Erweiterung des eigenen Profils an der Schnittstelle von Financial Due Diligence, Value Creation und Restrukturierung sowie Transformation
- Freude an der Ausbildung von Teammitgliedern, unternehmerisches Mindset und hohe Eigenverantwortung
- Ausgeprägtes analytisches Denkvermögen, sicheres Auftreten und hervorragende Kommunikationsfähigkeiten sowie Teamgeist
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Unser Angebot:
- Successful start: Erlebe einen gelungenen Start in die FTI-Andersch-Welt mit unserem umfassenden Onboarding.
- Unfold your potential: Übernehme Verantwortung und erlebe eine steile Lernkurve.
- Culture and Belonging: Werde Teil des einzigartigen Teamspirits und unserer kollegialen Unternehmenskultur.
- Feed up, feed back, feed forward: Nutze die vielseitigen Feedback-Tools und regelmäßigen Coaching- sowie PartnerInnen-Gespräche.
- Learning & Development - outside the box: Erweitere deinen Horizont durch umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Corporate citizenship: Bringe deine Expertise bei pro bono und sozialen Projekten ein.
- Compensation is one thing: Die Vergütung deiner Leistungen liegt auf Top-Niveau.
- Benefits is another: Profitiere von einem an deine Bedürfnisse ausgerichteten Benefits Angebot.
- Fair Family Time: FTI-Andersch unterstützt dich individuell und spürbar bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf.
- Up and away: Verbringe ein Jahr als Secondee in einem FTI Consulting Office.
- Flexibility and Mobility: Nutze unsere Möglichkeiten der flexiblen Arbeitszeitgestaltung.
Über FTI-Andersch:
FTI-Andersch ist die führende Beratung im Bereich Turnaround, Transformation und Transactions in Deutschland und Teil der internationalen FTI Consulting Gruppe.
Vielfalt und Chancengleichheit: Wir freuen uns über alle Bewerbungen, unabhängig von Geschlecht, geschlechtlicher Identität, kultureller oder sozialer Herkunft, Nationalität, ethnischer Zugehörigkeit, Alter, sexueller Orientierung, Behinderung oder anderen persönlichen Merkmalen.
Du hast vorab noch Fragen? Dann kontaktiere uns über unseren WhatsApp-Chat unter: +49 175 1470302.
Director (m/w/d) Transactions Arbeitgeber: FTI-Andersch AG
Kontaktperson:
FTI-Andersch AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Director (m/w/d) Transactions
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Ob auf Messen, Konferenzen oder einfach bei After-Work-Events – wir sollten uns vernetzen und Kontakte knüpfen, die uns helfen können, den Fuß in die Tür zu bekommen.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und zeige dein Interesse. Ein kurzes, freundliches Anschreiben kann oft Wunder wirken!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die Branche, bevor du zu einem Vorstellungsgespräch gehst. Wir sollten immer bereit sein, unsere Kenntnisse und Erfahrungen zu präsentieren und zu zeigen, wie wir zum Erfolg des Unternehmens beitragen können.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Vergiss nicht, dich direkt über unsere Karriereseite zu bewerben! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden und Teil unseres großartigen Teams zu werden. Lass uns gemeinsam durchstarten!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Director (m/w/d) Transactions
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind wichtig. Lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen, damit wir einen echten Eindruck von dir bekommen.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Mach es konkret!: Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, um deine Fähigkeiten und Erfolge zu belegen. Das hilft uns, deine Eignung für die Position besser zu verstehen.
Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unser Bewerbungsportal einzureichen. So stellst du sicher, dass alles reibungslos läuft und wir deine Unterlagen schnellstmöglich bearbeiten können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei FTI-Andersch AG vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Mach dich mit den Werten und der Kultur des Unternehmens vertraut. FTI-Andersch legt großen Wert auf Teamgeist und Innovation. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und wie du sie in deine Arbeit integrieren würdest.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Projektleitung und im Transaktionsumfeld demonstrieren. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele klar und prägnant zu präsentieren, um deine Eignung für die Rolle zu unterstreichen.
✨Fragen stellen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage beispielsweise nach den Herausforderungen, die das Team aktuell bewältigt, oder nach den Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Achte darauf, während des Interviews klar und selbstbewusst zu kommunizieren. Deine Kommunikationsfähigkeiten sind entscheidend für die Rolle als Director Transactions. Übe, deine Gedanken strukturiert und überzeugend zu präsentieren, um einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.