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FĂŒr Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Join our team to support companies in strategic communication during crises and major transitions.
- Arbeitgeber: FTI Consulting is a global leader in strategic communications with over 750 consultants worldwide.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy flexible working conditions, hybrid options, and a supportive, collaborative culture.
- Warum dieser Job: Work on exciting projects with international clients while developing your skills in a dynamic environment.
- GewĂŒnschte Qualifikationen: 3+ years in communications consulting or corporate communications; strong analytical and writing skills required.
- Andere Informationen: We offer extensive training, volunteer hours, and a fun, collegial atmosphere.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 84000 ⏠pro Jahr.
Die Strategic Communications-Practice von FTI Consulting in Deutschland ist seit mehr als 20 Jahren eine der weltweit fĂŒhrenden Strategieberatungen fĂŒr Kommunikation und Change. Mit ĂŒber 750 Beraterinnen und Beratern weltweit unterstĂŒtzen wir unsere Klienten dabei, in erfolgskritischen Situationen ihre unternehmerischen Ziele zu erreichen, ihre Reputation nach innen und auĂen zu stĂ€rken, ihren Unternehmenswert zu schĂŒtzen und zu steigern und VerĂ€nderungen erfolgreich zu meistern. Unser Leistungsangebot umfasst die Bereiche Corporate & Financial, People & Transformation, Public Affairs, Digital & Data sowie ESG. Wir sind Teil von FTI Consulting â einem globalen, börsennotierten Beratungsunternehmen mit mehr als 8.000 Mitarbeiter*innen in 31 LĂ€ndern.
Lust darauf, in einem Team zu arbeiten, bei dem WertschĂ€tzung, SpaĂ, FĂŒrsorge und Leistung Hand in Hand gehen? Lust darauf, jeden Tag dazuzulernen, Dich selbst und andere weiterzuentwickeln und auf unterschiedlichen Themen, Klienten und Projekten zu arbeiten?
Wenn Du auf Projekten bei international agierenden Unternehmen mitwirken möchtest; wenn Du SpaĂ daran hast, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten und mithelfen willst, knifflige Aufgaben fĂŒr unsere Klienten zu lösen; wenn Du hohe AnsprĂŒche als Chancen betrachtest und einen gesunden Leistungswillen mitbringst, dann bist Du bei uns genau richtig. Was Dich sonst erwartet? Ein kollegiales Team, ein hierarchiefreies Miteinander, Entwicklungschancen in einem internationalen Umfeld ⊠und viel SpaĂ!
Wir bauen unser erfolgreiches GeschĂ€ft weiter aus und suchen fĂŒr unser Team an den Standorten Berlin, Frankfurt am Main und MĂŒnchen eine/n:
Lust auf Krisen, Fake News, Ăbernahmen oder BörsengĂ€nge? Wir suchen Kolleg*innen, die in herausfordernden Situationen einen kĂŒhlen Kopf behalten und Unternehmen dabei helfen, ihre Reputation zu schĂŒtzen und aufzubauen. Wir unterstĂŒtzen Kund*innen bei der aktuellen Berichterstattung mit zielgerichteten Botschaften, bei der Kommunikation von Finanz- und Quartalszahlen und der erfolgreichen Positionierung von VorstĂ€nden und Unternehmensthemen. Wir sind mit fundierten AnsĂ€tzen bei Kapitalmarkt-Transaktionen sowie Krisen- und Litigation-FĂ€llen die Berater*innen an der Seite vieler kleiner und groĂer Unternehmen.
Verantwortlichkeiten:
- Mitarbeit bei der strategischen Beratung und operativen UnterstĂŒtzung von Unternehmen in Spezialsituationen wie Fusionen & Ăbernahmen, bei BörsengĂ€ngen oder KrisenfĂ€llen
- Mitarbeit bei der strategischen Beratung und operativen UnterstĂŒtzung von Unternehmen in der fortlaufenden Unternehmens- und Vorstandspositionierung
- Begleitung der Konzeption, Planung und Implementierung nationaler und internationaler Kommunikationsstrategien und -maĂnahmen mit dem Schwerpunkt externe Kommunikation / Media Relations
- Erstellung und Redaktion zielgruppenspezifischer Inhalte sowie Aufbereitung von komplexen Themen fĂŒr diverse Stakeholder
- Enge Zusammenarbeit im Team mit mandatsabhÀngigen Expert*innen, Standorten und LÀndern
Minimum Anforderungen:
- Mindestens drei Jahre Berufserfahrung in einer Kommunikationsberatung, der Unternehmenskommunikation oder Investor Relations
- Analytische und konzeptionelle StĂ€rke; FlexibilitĂ€t, auch an mehreren Projekten gleichzeitig zu arbeiten; Eigeninitiative sowie Bereitschaft zum ĂŒberdurchschnittlichen Engagement in einem dynamischen, anspruchsvollen Arbeitsumfeld
- Umfassendes VerstÀndnis von und Interesse an betriebswirtschaftlichen ZusammenhÀngen
- Starke Kompetenzen und Erfahrung im Umgang mit Online-Plattformen und Social Media
- Lernbereitschaft und Neugierde, hohes QualitÀts- und Verantwortungsbewusstsein
- AusgeprÀgte Text- und Sprachkompetenz in Deutsch und Englisch (in Wort und Schrift)
- Sehr gute Kenntnisse der gÀngigen Microsoft-Office-Programme (insb. PowerPoint und Word)
- Hohe Motivation und Freude an der Arbeit in einem kollegialen, leistungsorientierten Team
Was wir bieten:
- Eine qualifizierte Ausbildung mit exzellenten Entwicklungschancen in einer fĂŒhrenden internationalen Unternehmensberatung
- Ein Umfeld, das es erlaubt, auch ĂŒber das eigene Team hinaus an Projekten und Themen mitzuarbeiten
- VielfÀltige, herausfordernde Aufgabenstellungen in global besetzten Projekten
- Praxisnahes, gezieltes Coaching sowie umfassendes âTraining on the Jobâ durch aktiven Einsatz in unseren Berater*innenteams vom ersten Tag an
- Flexible Arbeitsbedingungen und die Möglichkeit, hybrid von Zuhause aus zu arbeiten
- Stundenkontingent fĂŒr ehrenamtliche Arbeit
- 100 % Matching fĂŒr Spenden
- Eine offene und kollaborative Unternehmenskultur
- Eine attraktive VergĂŒtung
- Betriebliche Altersvorsorge
- BahnCard 50 / 1. Klasse
- UnterstĂŒtzung durch Familien- und Wellbeing-Services
- Fitnessstudio-Zuschuss
- GetrÀnke, Obst und Snacks
- ⊠und vieles mehr
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Consultant (m/w/d) | Corporate & Financial | Strategic Communications Arbeitgeber: FTI Consulting, Inc
Kontaktperson:
FTI Consulting, Inc HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps đ€«
So bekommst du den Job: Consultant (m/w/d) | Corporate & Financial | Strategic Communications
âšTip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die bereits in der Kommunikationsberatung tÀtig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
âšTip Nummer 2
Bleibe ĂŒber aktuelle Trends in der Unternehmenskommunikation informiert. Lies Fachartikel, höre Podcasts oder besuche Webinare, um dein Wissen zu erweitern und relevante Themen in deinem GesprĂ€chsleitfaden zu haben.
âšTip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Szenarien vor, die du in der Beratung ansprechen könntest. Ăberlege dir, wie du Unternehmen in Krisensituationen unterstĂŒtzen wĂŒrdest und welche Strategien du empfehlen wĂŒrdest.
âšTip Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft fĂŒr Kommunikation und strategisches Denken in GesprĂ€chen. Teile Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine analytischen FĂ€higkeiten und deine FlexibilitĂ€t unter Beweis stellen.
Diese FĂ€higkeiten machen dich zur top Bewerber*in fĂŒr die Stelle: Consultant (m/w/d) | Corporate & Financial | Strategic Communications
Tipps fĂŒr deine Bewerbung đ«Ą
Verstehe die Unternehmenswerte: Informiere dich ĂŒber die Werte und die Unternehmenskultur von FTI Consulting. Zeige in deiner Bewerbung, dass du diese Werte teilst und wie du zu einem positiven Teamumfeld beitragen kannst.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone deine mindestens drei Jahre Berufserfahrung in der Kommunikationsberatung oder Unternehmenskommunikation. Nenne spezifische Projekte oder Situationen, in denen du deine analytischen und konzeptionellen FĂ€higkeiten unter Beweis gestellt hast.
Zeige deine KommunikationsfÀhigkeiten: Da die Position starke Text- und Sprachkompetenz erfordert, solltest du sicherstellen, dass dein Anschreiben und Lebenslauf klar, prÀzise und fehlerfrei sind. Verwende eine professionelle Sprache und achte auf die richtige Formatierung.
Motivation und Lernbereitschaft betonen: ErklÀre in deinem Anschreiben, warum du an dieser Position interessiert bist und wie du dich in einem dynamischen Umfeld weiterentwickeln möchtest. Deine Neugierde und Lernbereitschaft sollten deutlich werden.
Wie du dich auf ein VorstellungsgesprÀch bei FTI Consulting, Inc vorbereitest
âšVerstehe die Branche
Informiere dich ĂŒber aktuelle Trends und Herausforderungen in der Kommunikationsberatung, insbesondere in Bezug auf Krisenmanagement und Unternehmensreputation. Zeige im Interview, dass du ein tiefes VerstĂ€ndnis fĂŒr die Themen hast, die das Unternehmen betreffen.
âšBereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du analytische und konzeptionelle FÀhigkeiten unter Beweis gestellt hast. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen und zu erlÀutern, wie du Herausforderungen gemeistert hast.
âšZeige Teamgeist
Da das Unternehmen Wert auf ein kollegiales und hierarchiefreies Miteinander legt, ist es wichtig, deine TeamfÀhigkeit zu betonen. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du erfolgreich in Teams gearbeitet hast und wie du zur Teamdynamik beigetragen hast.
âšStelle Fragen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die dein Interesse an der Position und dem Unternehmen zeigen. Frage nach den aktuellen Projekten, Herausforderungen oder der Unternehmenskultur, um zu verdeutlichen, dass du aktiv an der Diskussion teilnehmen möchtest.
