Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Erlerne die Pflege von Menschen in verschiedenen Lebenslagen und entwickle praktische Fähigkeiten.
- Arbeitgeber: Zukunftsorientierte Bildungseinrichtung mit modernem Trainingszentrum.
- Mitarbeitervorteile: Kostenlose Ausbildung, monatliche Vergütung und individuelle Sprachförderung.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben anderer und erhalte eine EU-anerkannte Qualifikation.
- Gewünschte Qualifikationen: Abitur oder gleichwertiger Abschluss sowie gesundheitliche Eignung.
- Andere Informationen: Dynamische Ausbildung mit hervorragenden Karrierechancen in der Pflege.
Ausbildung auf einen Blick:
- Abschluss: Pflegefachmann/ -frau, staatlich anerkannt
- Dauer: 3 Jahre (Vollzeit)
- Beginn: jährlich im Oktober
- Ort: FU Bildungscampus Darmstadt
- Freie Plätze: 25
Ausbildungsinhalte:
- Schulischer Teil: Gemeinsame, generalistisch ausgerichtete Ausbildung in den ersten beiden Jahren. Auszubildende, die im dritten Ausbildungsjahr die generalistische Ausbildung fortsetzen möchten, schließen ihre Ausbildung mit der EU-weit anerkannten Berufsbezeichnung Pflegefachfrau bzw. Pflegefachmann ab. Auszubildende, die ihren Schwerpunkt in der Pflege alter Menschen bzw. in der Gesundheits- und Kinderkrankenpflege sehen, können einen gesonderten Abschluss als Altenpfleger*in bzw. Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger*in erwerben.
- Bewegungslehre
- Medizin
- Exkursionen
- Wahrnehmung und Kommunikation
- Notfallmanagement und Skills Training-Seminare
Praktischer Teil: wird in einer stationären Pflegeeinrichtung, einem Krankenhaus oder bei einem ambulanten Pflegedienst absolviert. Gliederung der praktischen Ausbildung:
- Orientierungseinsatz beim Träger der praktischen Ausbildung
- Pflichteinsätze in der allgemeinen Akutpflege in stationären Einrichtungen
- Langzeitpflege in stationären Einrichtungen
- ambulanten Akut- und Langzeitpflege
- Pflichteinsätze in speziellen Bereichen der pädiatrischen Versorgung (kann bis Ende 2024 mit zwischen 60-120 Stunden eingeplant werden)
- allgemein-, geronto-, kinder- oder jugendpsychiatrischen Versorgung
- weitere Einsätze z.B. Hospiz, Beratungsstellen etc.
- Vertiefungseinsatz, letzter Einsatz beim Träger der praktischen Ausbildung (500 Std.)
Schwerpunkte und Besonderheiten:
- Zentrum für Training und Transfer (ZeTT) für die Umsetzung der theoretischen Inhalte in praktische Handlungsfertigkeiten
- Modernes Trainingszentrum
- Die Selbsterfahrung steht hier im Vordergrund
- Ausbildungsintegrierte Sprachförderung: Das Sprachlernen erfolgt direkt aus den fachlichen Lernsituationen in der Ausbildung bzw. am Arbeitsplatz. Die individuelle sprachliche und fachliche Entwicklung steht hierbei im Vordergrund.
Zulassungsvoraussetzungen:
- Abitur oder Mittlere Reife/ Realschulabschluss oder Hauptschulabschluss oder gleichwertiger Abschluss und eine abgeschlossene Berufsausbildung von mindestens zweijähriger Dauer bzw. staatlich/behördlich anerkannte fachbezogene Ausbildung in der Pflegehilfe oder Pflegeassistenz (z.B. Altenpflege- oder Krankenpflegehilfe)
- Gesundheitliche und persönliche Eignung
- Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Kosten:
- monatl. Gebühr: 0,- EUR (Förderung vom Land)
- monatl. Vergütung: erfolgt durch die Praxis-Einrichtung
Du möchtest uns persönlich kennen lernen? Die Termine für unsere Informationsveranstaltungen findest du hier. Bitte beziehe dich bei deiner Bewerbung auf AZUBIYO und gib die Referenznummer an.
Ausbildung Pflegefachmann/frau (m/w/d) (früher Altenpfleger/in) (Vollzeit) Arbeitgeber: F+U Fachschulzentrum Darmstadt
Kontaktperson:
F+U Fachschulzentrum Darmstadt HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Ausbildung Pflegefachmann/frau (m/w/d) (früher Altenpfleger/in) (Vollzeit)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche zu sprechen. Besuche Informationsveranstaltungen und knüpfe Kontakte – das kann dir helfen, einen Fuß in die Tür zu bekommen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor. Informiere dich über die Einrichtung, bei der du dich bewirbst, und überlege dir Fragen, die du stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse und Engagement!
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für die Pflege! Teile deine Erfahrungen und warum du diesen Beruf ergreifen möchtest. Authentizität kommt immer gut an und macht dich unvergesslich.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Und vergiss nicht, deine Bewerbungsunterlagen gut zu strukturieren und auf die Stelle abzustimmen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Ausbildung Pflegefachmann/frau (m/w/d) (früher Altenpfleger/in) (Vollzeit)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: In deiner Bewerbung solltest du authentisch sein. Zeig uns, wer du wirklich bist und was dich motiviert, diesen Beruf zu ergreifen. Wir suchen nach echten Persönlichkeiten, die mit Leidenschaft dabei sind!
Mach es übersichtlich!: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar strukturiert ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell einen guten Überblick über deine Qualifikationen und Erfahrungen bekommen.
Sprich unsere Sprache!: Nutze in deiner Bewerbung die Begriffe und Formulierungen, die auch in der Stellenanzeige vorkommen. Das zeigt uns, dass du die Anforderungen verstanden hast und dich mit dem Berufsfeld identifizierst.
Bewirb dich direkt bei uns!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie direkt bei uns landet und wir sie schnell bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei F+U Fachschulzentrum Darmstadt vorbereitest
✨Informiere dich über die Ausbildung
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Inhalte der Ausbildung verschaffen. Schau dir die Schwerpunkte an, wie z.B. die praktische Ausbildung in Pflegeeinrichtungen oder die speziellen Einsätze. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigst dein Interesse.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Situationen aus deinem Leben oder bisherigen Erfahrungen, die deine Eignung für die Ausbildung unterstreichen. Sei es ein Praktikum, ehrenamtliche Tätigkeiten oder persönliche Erlebnisse im Umgang mit Menschen – solche Beispiele helfen dir, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Zeige deine Motivation
Erkläre im Interview, warum du dich für die Ausbildung als Pflegefachmann/frau entschieden hast. Was reizt dich an der Arbeit in der Pflege? Deine Leidenschaft und Motivation sind entscheidend, um die Interviewer zu überzeugen.
✨Stelle Fragen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen. Das zeigt nicht nur dein Interesse, sondern hilft dir auch, mehr über die Ausbildung und die Einrichtung zu erfahren. Frag nach den Möglichkeiten zur Weiterentwicklung oder den besonderen Herausforderungen in der Ausbildung.