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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Manage and enhance the compliance management system while providing legal advice on contracts.
- Arbeitgeber: Join a global leader in the commodities sector focused on responsible sourcing and compliance.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy remote work options, flexible hours, and a great workplace atmosphere with flat hierarchies.
- Warum dieser Job: Be part of a dynamic team that values your input and fosters professional growth in a global context.
- Gewünschte Qualifikationen: You need a completed second state exam in law or equivalent qualifications, plus relevant experience.
- Andere Informationen: Fluent German and English are required; additional languages are a plus.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
- Verwaltung und Weiterentwicklung des bestehenden Compliance-Management-Systems
- Rechtsberatung des globalen Rohstoffeinkaufs zu Verträgen und Responsible Sourcing
- Koordination, Schulung und Anleitung des globalen Compliance-Netzwerks (Regional und Local Compliance Officer)
- Konzeption und Durchführung von Mitarbeiterschulungen einschließlich Erstellung von Kommunikationsmaterialien (z.B. Newsletter, Mitarbeiterbroschüren etc.) zu Rechts- und Compliance-Themen
- Überprüfung, Festlegung und Verbesserung der unternehmensinternen globalen Regelwerke und Prozesse
- Weiterentwicklung bestimmter globaler Vertragsmuster (z.B. globaler Rohstoffeinkauf und Verkaufsintermediäre)
- Betreuung des konzernweiten Hinweisgebersystems sowie Identifizierung und Aufklärung von Verstößen
- Enge Zusammenarbeit, Abstimmung und Koordination recht
#J-18808-Ljbffr
Corporate Counsel & Compliance Officer (m / w / d) Arbeitgeber: FUCHS Group
Kontaktperson:
FUCHS Group HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Corporate Counsel & Compliance Officer (m / w / d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die bereits in der Compliance-Branche arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Empfehlungen aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen im Bereich Compliance und Wirtschaftsrecht. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und ein tiefes Verständnis für die Herausforderungen in diesem Bereich hast.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich gut auf mögliche Interviews vor, indem du dir typische Fragen zu Compliance-Themen überlegst. Überlege dir auch, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du die richtige Person für die Stelle bist.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten! Da die Rolle viel Interaktion mit verschiedenen Abteilungen erfordert, ist es wichtig, dass du in der Lage bist, komplexe rechtliche Themen einfach und verständlich zu erklären. Übe dies in deinen Gesprächen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Corporate Counsel & Compliance Officer (m / w / d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehen Sie die Anforderungen: Lesen Sie die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und stellen Sie sicher, dass Sie alle geforderten Qualifikationen und Erfahrungen verstehen. Passen Sie Ihre Bewerbung an die spezifischen Anforderungen des Unternehmens an.
Heben Sie relevante Erfahrungen hervor: Betonen Sie in Ihrem Lebenslauf und Anschreiben Ihre Erfahrungen im Bereich Compliance und Vertragsrecht. Geben Sie konkrete Beispiele für Ihre bisherigen Tätigkeiten und Erfolge in diesen Bereichen an.
Kommunikation und Netzwerkfähigkeiten: Stellen Sie sicher, dass Sie Ihre Kommunikations- und Netzwerkfähigkeiten klar darstellen. Geben Sie Beispiele, wie Sie erfolgreich in einem internationalen Umfeld gearbeitet haben und wie Sie Konflikte gelöst haben.
Anschreiben personalisieren: Verfassen Sie ein individuelles Anschreiben, das Ihre Motivation für die Position und das Unternehmen verdeutlicht. Zeigen Sie auf, warum Sie die ideale Besetzung für die Rolle des Corporate Counsel & Compliance Officer sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei FUCHS Group vorbereitest
✨Verstehe das Compliance-Management-System
Mach dich mit dem bestehenden Compliance-Management-System des Unternehmens vertraut. Sei bereit, Fragen dazu zu beantworten und deine Ideen zur Weiterentwicklung einzubringen.
✨Bereite dich auf Vertragsrecht vor
Da der Job einen Schwerpunkt auf Vertragsrecht hat, solltest du Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung parat haben, die deine Kenntnisse in diesem Bereich unter Beweis stellen.
✨Kommunikationsfähigkeiten demonstrieren
Zeige während des Interviews deine ausgeprägten Kommunikationsfähigkeiten. Bereite dich darauf vor, wie du Schulungen konzipieren und durchführen würdest, um komplexe rechtliche Themen verständlich zu machen.
✨Analytisches Denken hervorheben
Sei bereit, deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren. Du könntest gebeten werden, ein Beispiel für ein Problem zu geben, das du gelöst hast, und dabei dein Denkvermögen und deine Lösungsorientierung zu zeigen.