Application Manager (m/w/d)
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Application Manager (m/w/d)

Bonn Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Verwalte unsere zentrale Application Integration Plattform und entwickle sie weiter.
  • Arbeitgeber: Die FÜR SIE Handelsgruppe bietet eine dynamische IT-Abteilung mit spannenden Projekten.
  • Mitarbeitervorteile: Genieße mobiles Arbeiten, 30 Tage Urlaub und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Teams, das Herausforderungen liebt und kontinuierlich lernt.
  • Gewünschte Qualifikationen: IT-Affinität, Erfahrung mit Schnittstellen und Teamgeist sind wichtig.
  • Andere Informationen: Unbefristeter Vertrag und flache Hierarchien fördern eine offene Kommunikation.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Haben Sie Freude daran, komplexe Prozesse und Systeme zu durchdringen und schrecken vor Herausforderungen nicht zurück? Dann sind Sie bei uns in der IT-Abteilung genau richtig! Unsere IT-Abteilung verantwortet den Betrieb der gesamten IT-Infrastruktur der FÜR SIE Handelsgruppe und ist in diversen strategischen Projekten involviert. Zusätzlich unterstützt sie den Fachbereich mit modernen Softwarelösungen, die kontinuierlich zur Sicherung der Prozesse weiterentwickelt werden.

Sie als Problemlöser:in agieren schnell und zuverlässig bei Fehlermeldungen und stellen so den reibungslosen Betrieb sicher.

  • Als Application Manager sind Sie für die Betreuung und kontinuierliche Weiterentwicklung unserer zentralen Application Integration Plattform verantwortlich.
  • Sie konzipieren und implementieren Mapping-Anpassungen für Applikationsschnittstellen.
  • Sie unterstützen bei Testkonzeptionen und deren Durchführung.
  • Sie managen die Partner- und Prozesskonfiguration.
  • Sie leisten 1st- und 2nd-Level-Support im Kontext der beteiligten Systeme.
  • Sie analysieren systemübergreifend Fehlerbilder und sorgen für einen reibungslosen Betrieb.
  • Sie bereiten Störfälle auf, um eine lernende Organisation zu fördern.

Sie verfügen über eine ausgeprägte IT-Affinität und haben ein Verständnis von Schnittstellen und von der Thematik Datenübertragung. Idealerweise haben Sie Erfahrungen im Umgang mit BizTalk, Microsoft Dynamics 365 oder vergleichbaren Produkten. Sie sind ein Teamplayer und haben eine kooperative Persönlichkeit. Sie arbeiten sorgfältig, qualitätsorientiert und strukturiert und dokumentieren gewonnene Kenntnisse für den internen Wissenstransfer.

Arbeitsvertrag: Unbefristetes Arbeitsverhältnis, weil wir Wert auf eine langfristige und stabile Zusammenarbeit mit unseren Mitarbeitern legen.

Kommunikation: Offene Kommunikation und flache Hierarchien, weil wir glauben, dass jeder Einzelne einen wertvollen Beitrag zu unserem Unternehmen leistet.

Ausstattung: Modernes Equipment und mobiles Arbeiten, da wir möchten, dass Sie unter optimalen Bedingungen arbeiten können, wo immer Sie sich wohlfühlen.

Weiterbildung: Eine Vielzahl an Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten, weil uns Ihr persönliches Wachstum und Ihre fachliche Entwicklung am Herzen liegen.

Familie: Unterstützung bei der Vermittlung von Kinderbetreuungsplätzen, weil wir verstehen, wie wichtig die Vereinbarkeit von Familie und Beruf ist.

Urlaub: 30 Tage Urlaub im Jahr (bei einer 5-Tage-Woche), weil wir der Meinung sind, dass Erholung und Work-Life-Balance wichtig für Ihre Zufriedenheit und Produktivität sind.

Mobilität: Kostenloses Jobticket und Bike Leasing, weil wir uns um Ihre Mobilität kümmern und einen Beitrag zur Umwelt leisten möchten.

Benefits: Herausragende Benefits und Sozialleistungen, darunter auch die Mitgliedschaft in der REWE Handelsgruppe, weil wir wissen, dass finanzielle Sicherheit und zusätzliche Vergünstigungen zum Wohlbefinden beitragen.

Application Manager (m/w/d) Arbeitgeber: FÜR SIE Handelsgenossenschaft eG Food Non Food

Die FÜR SIE Handelsgruppe ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen als Application Manager (m/w/d) nicht nur ein unbefristetes Arbeitsverhältnis und eine offene Kommunikationskultur bietet, sondern auch moderne Arbeitsbedingungen mit der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten. Unsere flachen Hierarchien fördern Ihre persönliche und fachliche Entwicklung durch zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten, während wir gleichzeitig die Vereinbarkeit von Familie und Beruf unterstützen. Mit 30 Tagen Urlaub im Jahr und herausragenden Sozialleistungen, einschließlich eines kostenlosen Jobtickets, sorgen wir dafür, dass Sie sich bei uns wohlfühlen und Ihre Work-Life-Balance im Blick behalten können.
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Kontaktperson:

FÜR SIE Handelsgenossenschaft eG Food Non Food HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Application Manager (m/w/d)

Tip Nummer 1

Informiere dich über die spezifischen Technologien, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden, wie BizTalk und Microsoft Dynamics 365. Zeige in Gesprächen, dass du ein grundlegendes Verständnis dieser Systeme hast und bereit bist, dich weiterzubilden.

Tip Nummer 2

Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine Erfahrungen im 1st- und 2nd-Level-Support zu teilen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Probleme gelöst hast und welche Methoden du verwendet hast, um den reibungslosen Betrieb sicherzustellen.

Tip Nummer 3

Zeige deine Teamfähigkeit und kooperative Persönlichkeit, indem du in Gesprächen betont, wie wichtig dir die Zusammenarbeit im Team ist. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast, um Herausforderungen zu meistern.

Tip Nummer 4

Informiere dich über die Unternehmenskultur von FÜR SIE und bereite Fragen vor, die dein Interesse an der offenen Kommunikation und den flachen Hierarchien zeigen. Dies wird dir helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen und zu zeigen, dass du gut ins Team passt.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Application Manager (m/w/d)

IT-Affinität
Kenntnisse in Application Integration
Erfahrung mit BizTalk oder Microsoft Dynamics 365
Verständnis von Schnittstellen und Datenübertragung
Mapping-Anpassungen konzipieren und implementieren
Testkonzeption und Durchführung
1st- und 2nd-Level-Support
Fehleranalyse systemübergreifend
Qualitätsorientiertes Arbeiten
Dokumentation von Wissen für internen Wissenstransfer
Teamfähigkeit
Kooperative Persönlichkeit
Strukturiertes Arbeiten
Problemlösungsfähigkeiten

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Qualifikationen, die für die Position des Application Managers erforderlich sind. Notiere dir Schlüsselbegriffe, die du in deiner Bewerbung verwenden kannst.

Betone relevante Erfahrungen: Hebe in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine Erfahrungen mit Schnittstellen, Datenübertragung und relevanten Softwarelösungen wie BizTalk oder Microsoft Dynamics 365 hervor. Zeige, wie deine Fähigkeiten zur kontinuierlichen Weiterentwicklung der Application Integration Plattform beitragen können.

Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für die Position interessierst und wie du die Herausforderungen meistern möchtest. Betone deine Teamfähigkeit und deine strukturierte Arbeitsweise.

Dokumentation und Qualität: Stelle sicher, dass du in deiner Bewerbung auch deine Fähigkeit zur Dokumentation und zum Wissenstransfer erwähnst. Dies ist besonders wichtig, um zu zeigen, dass du zur Schaffung einer lernenden Organisation beitragen kannst.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei FÜR SIE Handelsgenossenschaft eG Food Non Food vorbereitest

Verstehe die IT-Infrastruktur

Informiere dich im Vorfeld über die IT-Infrastruktur der FÜR SIE Handelsgruppe. Zeige im Interview, dass du ein gutes Verständnis für komplexe Systeme und deren Herausforderungen hast.

Bereite Beispiele vor

Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Umgang mit Applikationsschnittstellen und Datenübertragung demonstrieren. Diese Beispiele helfen dir, deine Problemlösungsfähigkeiten zu untermauern.

Teamarbeit betonen

Da Teamarbeit in dieser Position wichtig ist, solltest du im Interview betonen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Teile Erfahrungen, die deine kooperative Persönlichkeit zeigen.

Fragen zur Weiterentwicklung stellen

Zeige dein Interesse an persönlicher und fachlicher Weiterentwicklung, indem du Fragen zu den angebotenen Weiterbildungsmöglichkeiten stellst. Dies zeigt, dass du langfristig an einer Zusammenarbeit interessiert bist.

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