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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate Mitarbeiter*innen in persönlichen und beruflichen Fragen und führe Kriseninterventionen durch.
- Arbeitgeber: Fürstenberg Institut – ein Team, das mentale Gesundheit stärkt und Vielfalt schätzt.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Zuschüsse für Fitness, Altersvorsorge und anonymes Coaching.
- Warum dieser Job: Gestalte die mentale Gesundheit von Mitarbeitenden und mache einen echten Unterschied.
- Gewünschte Qualifikationen: Systemische Ausbildung, Berufserfahrung in Coaching und gute Englischkenntnisse.
- Andere Informationen: Flache Hierarchien, Teamevents und hybrides Arbeiten in einem positiven Umfeld.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Fürstenberg Institut und DuWir im Fürstenberg Institut begleiten seit über 30 Jahren Unternehmen auf ihrem Weg hin zu gesunden und erfolgreichen Organisationen. Mit unserem Mental Health Coaching, Corporate Health Consulting sowie dem Bereich Health & Safety stehen wir für ganzheitliche Konzepte, langjährige Erfahrung und maximale Flexibilität im Hinblick auf aktuelle Herausforderungen. Unsere Zusammenarbeit basiert auf der Stärkung individueller Potenziale in einem Team mit viel Herz. Durch flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege kannst du mitgestalten, dich einbringen und weiterentwickeln.
Für unser Institut in Ditzingen (bei Stuttgart), Düsseldorf, Frankfurt (am Main), Hannover und München suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Systemischer Berater Mental Health (m/w/d) unbefristet in Teil- oder Vollzeit (32-40 Std.).
Das bieten wir Dir:
- Bezuschusste Mitgliedschaft EGYM Wellpass mit vielseitigen Sportangeboten
- Betriebliche Altersvorsorge begleitet durch unseren Fachberater
- JobRad-Leasing zur privaten Nutzung
- Zuschuss zum Deutschlandticket
- Anonymes und kostenfreies Coaching sowie individuelle Beratung
- Gesundheitsfördernde Angebote
- Diverse interne Weiterbildungsmöglichkeiten
- Attraktive Werbeprämien für neue Kolleg*innen und Neukund*innen aus Deinem Netzwerk
- Möglichkeiten hybrider Arbeitsformen (Homeoffice und bis zu 4 Wochen aus dem europäischen Ausland)
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Vielfältige Teamevents
- Umfangreicher Mix aus digitalem und persönlichem Onboarding
Deine Aufgaben:
- Systemisch-lösungsorientierte Kurzzeit-Beratung (Englisch/ Deutsch) der Mitarbeiter*innen unserer Kundenunternehmen bei persönlichen, beruflichen und/oder familiären Fragestellungen
- Anlassbezogene Krisenintervention (Stressbearbeitung nach belastenden Ereignissen) in unseren Kundenunternehmen (vor Ort, online & telefonisch)
- Professionelle beratende Begleitung und Coaching von Führungskräften
- Gelegentliche Konzeption und Durchführung von (digitalen) Vorträgen und Workshops im Themenfeld Mental Health
- Anlassbezogene Unterstützung in der Sofortberatung von Mitarbeiter*innen und Führungskräften sowie Angehörigen unserer Kundenunternehmen via Telefon, Video oder Chat/Email sowie bei Bedarf auch in Krisenintervention
Dein Profil:
- Umfangreiche, anerkannte Systemische Zusatzausbildung (mind. 2 Jahre und zertifiziert nach DGSF oder SG)
- Abgeschlossenes Studium oder eine adäquate Ausbildung
- Mehrjährige Berufserfahrung in Coaching und psychosozialer Beratung mit großem Themenspektrum
- Verhandlungssichere Englischkenntnisse sowie ein sympathisches und sicheres Auftreten
- Affinität zu digitalem Arbeiten
- Diversitätssensibilität
- Erfahrung in Unternehmen der freien Wirtschaft
- Wünschenswert: Qualifikation im Bereich Krisenintervention/ Notfallpsychologie
- Optional: Qualifikation und Erfahrung im Bereich Suchtberatung
Das sind wir:
Wir machen Sinn – Durch unsere Arbeit stärken wir die mentale Gesundheit von Mitarbeitenden und begleiten Führungskräfte und Unternehmen in herausfordernden Situationen. So tragen wir unseren Teil dazu bei, die Unternehmenswelt nachhaltig zu verbessern. Wir sind ein Team – Wir schätzen Vielfalt und Individualität und sind verbunden durch die gemeinsame Arbeit für ein Ziel. Als echte Teamplayer leisten wir alle dazu unseren Beitrag und unterstützen uns gegenseitig. Wir haben Spaß – Egal, ob bei der Kreativpause in der Kaffeeküche, der gemeinsamen Mittagspause, abteilungsübergreifenden Projekten, besonderen Firmenfeiern oder in der alltäglichen Arbeit: Wir sind herzlich, leidenschaftlich, positiv und haben ein offenes Ohr füreinander. Denn wir sind nicht nur Kolleg*innen – wir schätzen uns auch!
Du hast noch Fragen? FAQ: Du weißt nicht, ob Dein Profil zu 100% passt? Ich möchte Dich ermutigen, Dich trotzdem zu bewerben. Ein kurzer CV für den Erstkontakt reicht uns aus. Wer nicht wagt,... ;) Du möchtest gerne wissen, an wen Du die Bewerbung adressieren sollst? Lass es gern allgemein, wir sind da ganz entspannt! Du fragst Dich, ob die Stelle noch zu besetzen ist und ob Du Dich noch bewerben kannst? Ja, solange die Stelle noch auf unserer Karriereseite zu finden ist, kannst Du Dich auch noch darauf bewerben. Du hast noch andere Fragen: dann melde Dich gerne bei Brigitta Hornbach unter der Telefonnummer 040 / 380 820 – 169 (gerne per Du).
Systemischer Berater Mental Health (m/w/d) Arbeitgeber: Fürstenberg Institut GmbH
Kontaktperson:
Fürstenberg Institut GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Systemischer Berater Mental Health (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man so von Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar und präzise formulierst. Zeige, dass du die Werte und die Mission des Unternehmens verstehst und teilst.
✨Tipp Nummer 3
Nutze die Gelegenheit, um während des Gesprächs Fragen zu stellen. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen zu erfahren.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden und zeigst, dass du wirklich an der Stelle interessiert bist.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Systemischer Berater Mental Health (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! In deiner Bewerbung solltest du deine Persönlichkeit und Leidenschaft für Mental Health deutlich machen. Wir suchen nach echten Teamplayern, die mit Herz dabei sind.
Mach es klar und prägnant!: Halte deinen Lebenslauf und dein Anschreiben übersichtlich. Wir lieben es, wenn wir schnell die wichtigsten Infos finden können. Vermeide lange Schachtelsätze und komm direkt auf den Punkt!
Betone deine Erfahrungen!: Erzähl uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der systemischen Beratung und Coaching. Zeige auf, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast und was du aus diesen Situationen gelernt hast.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg zu uns ist über unsere Karriereseite. Dort kannst du deine Unterlagen direkt hochladen und sicherstellen, dass sie bei uns ankommen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Fürstenberg Institut GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenskultur
Informiere dich über das Fürstenberg Institut und deren Werte. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von mentaler Gesundheit verstehst und wie du zur positiven Unternehmenskultur beitragen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner Berufserfahrung, in denen du systemische Beratung oder Krisenintervention erfolgreich angewendet hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir die Möglichkeit, mehr über die Herausforderungen und Erwartungen in der Rolle zu erfahren.
✨Präsentiere deine digitale Affinität
Da die Stelle auch digitales Arbeiten umfasst, sei bereit, über deine Erfahrungen mit digitalen Tools und Plattformen zu sprechen. Zeige, dass du flexibel und anpassungsfähig bist, wenn es um moderne Arbeitsmethoden geht.