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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Projekte von der Planung bis zur Abrechnung und übernehme Verantwortung.
- Arbeitgeber: Fugro ist ein führender Geodaten-Spezialist mit über 380 Mitarbeitern in Deutschland.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und ein Job Ticket mit Zuschuss.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und entwickle deine Fähigkeiten in einem internationalen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium im Bauingenieurwesen oder vergleichbare Ausbildung sowie fließende Deutschkenntnisse erforderlich.
- Andere Informationen: Reisebereitschaft im norddeutschen Raum ist notwendig, Büro- und Baustellenarbeit inklusive.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Job Description
Ein Job für Projektkoordinator:innen (m/w/d), die abwechslungsreiche Tätigkeiten in allen Projektphasen suchen und eine Hands-On-Mentalität haben. Bewerber:innen mit Berufserfahrung sind genauso erwünscht wie Berufseinsteiger_innen.
WAS SIE WISSEN MÜSSEN IM ÜBERBLICK
Auf unseren Projekten erbringen wir als weltweit führender Geodaten-Spezialist verschiedenste Dienstleistungen zur Erhebung, Verarbeitung und Visualisierung von Geo-Daten und deren Analyse, Interpretation und Bewertung.
Unsere vielfältige Erfahrung in der Projektierung und Installation von strukturellen, geotechnischen, umwelttechnischen- und hydrologischen Überwachungssystemen reicht von der Installation einzelner Sensoren bis hin zu komplexeren und leistungsfähigeren, automatisierten, ferngesteuerten Monitoring-Systemen. Darüber hinaus bieten wir die gesamte Palette von Baugrunderkundungstools, um die Charakterisierung der Bodenbeschaffenheit und Bestimmung der Bodenrisikofaktoren für Onshore-Projekte zu unterstützen. Geologische und geophysikalische Untersuchungen sowie umfangreiche Ingenieur- und Beratungsdienstleistungen runden unser Portfolio ab.
Wir sind kompetenter Partner von Hoch- und Tiefbaufirmen sowie der öffentlichen Hand bei Straßen-, Schienen-, Brücken-, Tunnel- und Hafenbauprojekten und im Bereich der erneuerbaren Energien.
Aufgrund der positiven Geschäftsentwicklung suchen wir weitere Verstärkung im Projektmanagement für unser Team in Hamburg. Als Project Coordinator (m/w/d) in der Abteilung Monitoring haben Sie die Möglichkeit, im gesamten Lebenszyklus unserer Projekte von der Akquise und Kalkulation über die Planung und Durchführung bis zur Abrechnung aktiv Aufgaben zu übernehmen.
Je nach Erfahrung ist auch eine Einstellung als Project Manager / Projektleiter:in möglich.
WOFÜR SIE IM JOB VERANTWORTUNG ÜBERNEHMEN
- Projektsteuerung, Organisation, Bauablauf- und Ressourcenplanung bei unseren Klein- und Großprojekten
- Planung und Gewährleistung der Arbeitssicherheit
- Koordination der Eigen- und Fremdleistungen unter technischen, vertraglichen und wirtschaftlichen Gesichtspunkten
- Erstellung der geforderten Projektdokumentation
- Abrechnung von Projekten und Projektcontrolling
- Kundenberatung und -betreuung sowie Marktakquise
- Kalkulation und Angebotsbearbeitung für zukünftige Projekte
- Nachtragsmanagement und Rechnungsprüfung gem. VOB, inkl. Claim- und Risikomanagement
- Qualitätskontrolle und -sicherung
WAS SIE MITBRINGEN SOLLTEN
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen, Geowissenschaften, Projektmanagement o.ä. oder eine vergleichbare technische oder handwerkliche Ausbildung (Meister oder Techniker) mit entsprechenden Kenntnissen
- Berufserfahrung > 5 Jahre
- Eigenes Kundennetzwerk von Vorteil
- Sicheres Auftreten und Verhandlungsgeschick
- Unternehmerisches und analytisches Denken
- Hohe Kommunikations- und Teamfähigkeit
- Fließende Deutschkenntnisse (min. C1) sowie gute Englischkenntnisse (min. B1)
- PKW-Führerschein
- Reisebereitschaft im norddeutschen Raum (naturgemäß werden sich Ihre Tätigkeiten sowohl im Büro als auch auf der Baustelle abspielen)
WAS IHNEN GEBOTEN WIRD
- Ein angenehmes, dynamisches, internationales Arbeitsumfeld
- Flexible Arbeitszeitgestaltung
- 30 Tage Urlaub
- Job Ticket mit Arbeitgeberzuschuss
- Wir fördern Ihre Entwicklung durch eine systematische Einarbeitung, regelmäßige Mitarbeitergespräche und unsere Fugro Academy
HABEN WIR IHR INTERESSE GEWECKT?
Fragen beantworten wir Ihnen gerne unter: Weitere Information finden Sie unter: freuen uns auf Ihre Bewerbung mit gewünschtem Eintrittstermin sowie Ihrer Gehaltsvorstellung.
FUGRO IN DEUTSCHLAND
Fugro Deutschland beschäftigt über 380 Mitarbeiter an 9 Standorten, mit der Zentrale in Berlin. Wir unterstützen unsere Kunden mit modernster Technologie und Fachwissen bei der Planung, dem Bau und der Instandhaltung ihrer Projekte. Unser Leistungsspektrum umfasst Geo-Datenerhebung, -analyse und -visualisierung sowie Beratung in Geotechnik, Umwelt, Hydrogeologie, Geophysik, Monitoring und Datenmanagement. Als verlässlicher Partner arbeiten wir national und international mit Energieversorgern, Netzbetreibern, Bau- und Technologieunternehmen sowie dem öffentlichen Sektor zusammen.
Disclaimer for recruitment agencies:
Fugro does not accept any unsolicited applications from recruitment agencies. Acquisition to Fugro Recruitment or any Fugro employee is not appreciated #J-18808-Ljbffr
(Senior-) Project Manager (m/w/d) Arbeitgeber: Fugro
Kontaktperson:
Fugro HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: (Senior-) Project Manager (m/w/d)
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der Geowissenschafts- und Bauingenieurbranche zu vernetzen. Nimm an Branchenevents oder Webinaren teil, um Kontakte zu knüpfen und mehr über die aktuellen Trends im Projektmanagement zu erfahren.
✨Praktische Erfahrungen sammeln
Falls du noch keine umfangreiche Berufserfahrung hast, suche nach Praktika oder Werkstudentenstellen in verwandten Bereichen. Dies zeigt dein Engagement und deine Bereitschaft, praktische Fähigkeiten zu entwickeln, die für die Position als Projektmanager:in wichtig sind.
✨Bereite dich auf Interviews vor
Informiere dich über die spezifischen Projekte und Dienstleistungen von Fugro. Sei bereit, Fragen zu beantworten, die deine Kenntnisse in der Projektsteuerung und deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit verschiedenen Stakeholdern betreffen.
✨Zeige deine Soft Skills
Da Kommunikations- und Teamfähigkeit für diese Rolle entscheidend sind, bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit und Problemlösung demonstrieren. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: (Senior-) Project Manager (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Verantwortlichkeiten, um sicherzustellen, dass du alle relevanten Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position als Projektmanager:in relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone deine Kenntnisse im Projektmanagement, Bauingenieurwesen oder Geowissenschaften.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie deine bisherigen Erfahrungen dich auf die Herausforderungen im Projektmanagement vorbereiten.
Referenzen bereitstellen: Bereite eine Liste von Referenzen vor, die deine Fähigkeiten und Erfahrungen bestätigen können. Achte darauf, dass diese Personen bereit sind, positive Rückmeldungen über dich zu geben.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Fugro vorbereitest
✨Verstehe die Projektphasen
Mach dich mit den verschiedenen Phasen eines Projekts vertraut, von der Akquise bis zur Abrechnung. Zeige im Interview, dass du die Herausforderungen und Anforderungen in jeder Phase verstehst und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Projektsteuerung und -organisation demonstrieren. Diese Beispiele helfen dir, deine Kompetenzen greifbar zu machen und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle erfüllst.
✨Kommunikationsfähigkeiten betonen
Da die Position hohe Kommunikations- und Teamfähigkeit erfordert, solltest du im Interview betonen, wie du erfolgreich mit verschiedenen Stakeholdern kommuniziert hast. Bereite dich darauf vor, spezifische Situationen zu schildern, in denen deine Kommunikationsfähigkeiten entscheidend waren.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige dein Interesse an der Unternehmenskultur, indem du Fragen stellst, die auf die Werte und das Arbeitsumfeld des Unternehmens abzielen. Dies zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch daran, wie du ins Team passt.
