Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze Schüler*innen bei der schulischen Inklusion und gestalte eigene Projekte.
- Unternehmen: Familien- und Krankenpflege Bochum gGmbH – Vorreiter im Gesundheits- und Sozialwesen.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, regelmäßige Fortbildung und kontinuierliche Gehaltszahlung auch in den Ferien.
- Weitere Informationen: Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten in einem dynamischen Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Mach einen echten Unterschied im Leben von Schüler*innen und arbeite in einem unterstützenden Team.
- Qualifikationen: Pädagogische Qualifikation und Teamfähigkeit sind erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2500 - 3000 € pro Monat.
Mit jahrzehntelanger Erfahrung, mutigen Ideen und unseren engagierten Mitarbeitenden sind wir Vorreiter – in unseren Dienstleistungen und unserer Arbeitgeberattraktivität. Als breit aufgestelltes, modernes Unternehmen im Gesundheits- und Sozialwesen sucht die Familien- und Krankenpflege Bochum gGmbH für schulische Inklusion in Bochum und Umgebung mehrere pädagogische Fachkräfte (m/w/d) im Stundenumfang von 19,5 – 39 Wochenstunden.
Wir bieten Dir:
- eine vielseitige und abwechslungsreiche Tätigkeit
- flexible Arbeitszeitmodelle bzw. Stundenmodelle
- regelmäßige Personal- und Zielvereinbarungsgespräche
- fachlich, kollegiale Unterstützung Deiner Arbeit durch ein im Arbeitsfeld erfahrenes Leitungsteam
- umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- kontinuierliche Gehaltszahlung auch in den Ferien
- geregelter Urlaub und Freizeitausgleich
Du bist:
- Aus dem beruflichen Kontext Erziehung, Heilerziehungspflege, Soziale Arbeit oder hast eine sonstige vergleichbare pädagogische Qualifikation
- Organisationstalent und kommunikationsstark
- teamfähig, belastbar, kreativ und empathisch
Deine Aufgaben:
- Systematische Unterstützung in der Umsetzung von Inklusion
- Ressourcen des Sozialraumes und deren Akteure – Elternschaft und Schule – analysieren, integrieren und nutzen
- Aufträge im Sinne eines Case Managements formulieren und verfolgen
- Unterstützung der Schülerschaft in ihrer räumlichen und zeitlichen Orientierung
- Lebenspraktische Begleitung im schulischen Rahmen
- Teilnahme an Teamgesprächen
- Gestaltung eigener Projekte
Du bist interessiert? Dann schicke uns Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen via Mail (PDF-Format) an unter Angabe der Referenznummer Inklusion.
Du hast noch Fragen? Dann melde Dich bei Deiner Ansprechpartnerin Britta Ciupke.
Wir freuen uns auf Dich!
Pädagogische Fachkraft (m/w/d) für schulische Inklusion in Bochum und Umgebung Arbeitgeber: Fundk Bochum
Die Familien- und Krankenpflege Bochum gGmbH ist ein herausragender Arbeitgeber im Gesundheits- und Sozialwesen, der durch seine jahrzehntelange Erfahrung und innovative Ansätze besticht. Wir bieten unseren Mitarbeitenden nicht nur flexible Arbeitszeitmodelle und umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten, sondern auch ein unterstützendes Team, das die persönliche und berufliche Entwicklung fördert. In Bochum und Umgebung hast Du die Möglichkeit, aktiv zur schulischen Inklusion beizutragen und dabei in einem wertschätzenden und abwechslungsreichen Arbeitsumfeld zu arbeiten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Pädagogische Fachkraft (m/w/d) für schulische Inklusion in Bochum und Umgebung erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Netzwerke und Plattformen, um direkt mit den Verantwortlichen in Kontakt zu treten. Zeig dein Interesse an der Stelle als pädagogische Fachkraft für schulische Inklusion und stelle Fragen, die dir helfen, mehr über die Organisation zu erfahren.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Familien- und Krankenpflege Bochum gGmbH und deren Ansätze zur Inklusion. So kannst du gezielt zeigen, wie deine Erfahrungen und Ideen zur Unternehmenskultur passen.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft! Während des Gesprächs ist es wichtig, dass du deine Motivation und dein Engagement für die Arbeit mit Menschen in inklusiven Settings deutlich machst. Lass sie wissen, warum du die perfekte Wahl für die Stelle bist.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für die Bewerbung! Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Plattform bewirbst. Das zeigt, dass du dich mit uns identifizierst und erleichtert den Prozess für alle Beteiligten.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pädagogische Fachkraft (m/w/d) für schulische Inklusion in Bochum und Umgebung mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Motivation sind wichtig. Lass uns in deinem Anschreiben spüren, warum du dich für die Stelle als pädagogische Fachkraft interessierst.
Struktur ist alles!:Achte darauf, dass deine Bewerbungsunterlagen gut strukturiert sind. Ein klarer Aufbau hilft uns, deine Qualifikationen und Erfahrungen schnell zu erfassen. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Punkte hervorzuheben.
Pass auf die Details auf!:Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind ein Muss! Nimm dir die Zeit, deine Unterlagen sorgfältig zu überprüfen. Ein fehlerfreies Dokument zeigt uns, dass du Wert auf Qualität legst.
Bewirb dich direkt bei uns!:Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Das macht es für uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und sicherzustellen, dass sie an die richtige Stelle gelangen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Fundk Bochum vorbereitet
✨Verstehe die Inklusion
Mach dich mit den Prinzipien der schulischen Inklusion vertraut. Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen in diesem Bereich, damit du im Interview zeigen kannst, dass du die Bedürfnisse der Schüler und das Umfeld verstehst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du erfolgreich mit inklusiven Ansätzen gearbeitet hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und deinen Ansatz zur Unterstützung von Schülern zu verdeutlichen.
✨Zeige Teamgeist
Da Teamarbeit in der schulischen Inklusion entscheidend ist, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Fachkräften zu sprechen. Betone, wie du zur Teamdynamik beiträgst und Konflikte konstruktiv löst.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Stelle und gibt dir die Möglichkeit, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.
