Auf einen Blick
- Aufgaben: Wartung und Service von innovativen Kommunikationssystemen in der Region Baden-Württemberg.
- Unternehmen: Führender Spezialist für Personen-Notsignalanlagen mit modernster Technologie.
- Vorteile: Unbefristete Festanstellung, 30 Tage Urlaub, Firmenwagen zur privaten Nutzung.
- Weitere Informationen: Attraktive Vergütung und regelmäßige Gehaltserhöhungen sowie Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Sicherheit in kritischen Umgebungen und entwickle deine Fähigkeiten weiter.
- Qualifikationen: Erfahrung als Servicetechniker und Kenntnisse in Netzwerktechnik erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Als führender Spezialist von innovativen Personen-Notsignalanlagen für Industrie, Versorgung und Behörden konzipieren, entwickeln und produzieren wir Hardware- und Software-Produkte für einsatzkritische Kommunikationsanwendungen. Mit unseren Funkgeräten und Alarmservern im Digitalfunkbereich TETRA, DECT, LTE/5G sowie App- und Server-/Client-Lösungen werden Menschen durch professionelle Alarmierung und präzise Personenortung in gefährlichen Umgebungen gesichert.
Wir suchen ab sofort einen Servicetechniker (m/w/d) für Telekommunikations- und Netzwerktechnik – Region Baden-Württemberg.
- Wartungs- und Serviceeinsätze, Bereitschaftsdienst
- Kundeneinweisungen, Schulung im Geräte- und Systemumgang
- Außendienst bei unseren Kunden mit Firmenwagen (inkl. private Nutzung)
- Erfahrung als Servicetechniker im Außendienst
- Know-how PC-Technik, Netzwerktechnik, TK-Anlagen
- Kommunikationsstärke bei Kunden und projektrelevanten Personen intern und extern
- PKW-Führerschein
Unbefristete Festanstellung mit attraktiver Vergütung auf branchenüblichem Niveau mit regelmäßigen Erhöhungen, vermögenswirksamen Leistungen sowie attraktiven Sonderzahlungen, 30 Tage Urlaub im Jahr, Corporate Benefits, Firmenwagen und Handy, auch zur privaten Nutzung, persönliche und fachliche Weiterbildungen.
Servicetechniker (m/w/d) - unbefristete Festanstellung, 30 Tage Urlaub Arbeitgeber: funktel GmbH
Die Funktel GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine unbefristete Festanstellung und attraktive Vergütung bietet, sondern auch ein unterstützendes und hilfsbereites Team in der Region Baden-Württemberg. Mit 30 Tagen Urlaub, einem Firmenwagen zur privaten Nutzung und umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten fördert das Unternehmen die persönliche und fachliche Entwicklung seiner Mitarbeiter und schafft so ein motivierendes Arbeitsumfeld.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Servicetechniker (m/w/d) - unbefristete Festanstellung, 30 Tage Urlaub erhalten könntest
✨Vernetze dich mit der Branche
In der Telekommunikation und Netzwerktechnik sind Branchenevents wie Messen oder lokale Meetups Gold wert. Schau dir Veranstaltungen an, die von großen Unternehmen und Fachverbänden organisiert werden – hier kannst du direkt mit potenziellen Arbeitgebern und Gleichgesinnten in Kontakt treten.
✨Mach dir einen Namen online
Nutze Plattformen wie GitHub, um deine Projekte im Bereich Netzwerktechnik zu präsentieren. Wenn du zum Beispiel an Open-Source-Projekten mitarbeitest, zeigst du nicht nur deine Fähigkeiten, sondern kannst dich auch als Expert*in in der Community positionieren.
✨Zielgerichtete Bewerbungen
Da du eine befristete Stelle suchst, sind schnelle Entscheidungen und Flexibilität wichtig. Halte Ausschau nach Unternehmen, die oft temporäre Rollen ausschreiben, und bewirb dich bei funktel GmbH direkt über unsere Website. So zeigst du deine Entschlossenheit!
✨Nutze deine Universitätsressourcen
Falls du noch in der Uni bist oder gerade abgeschlossen hast, frag nach, ob es spezielle Karrieretage oder Workshops gibt, die sich auf Telekommunikation konzentrieren. Manchmal haben Hochschulen Partnerschaften mit Unternehmen, die Saisonkräfte suchen, und du könntest die Chance auf einen Mix aus Praktikum und Arbeit bekommen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Servicetechniker (m/w/d) - unbefristete Festanstellung, 30 Tage Urlaub mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine technischen Fähigkeiten!:In der Telekommunikation und Netzwerktechnik sind spezifische technische Fähigkeiten entscheidend. Stell sicher, dass du relevante Fähigkeiten, wie z.B. Kenntnisse in Netzwerktechnologien oder bestimmten Softwaresystemen, in deinem Lebenslauf erwähnst. Zeige, dass du mit den aktuellen Trends und Technologien in der Branche vertraut bist!
Zertifikate nicht vergessen!:Falls du Zertifikate besitzt, die deine Fähigkeiten im Bereich Telekommunikation belegen, heb diese unbedingt hervor. Das sind oft Schlüsselfaktoren für Arbeitgeber wie funktel GmbH, um deine Kompetenz zu beurteilen. Ein guter Lebenslauf ist nicht nur ein trockenes Dokument, sondern auch ein Verkaufsinstrument für deine Qualifikation.
Zeige deine Motivation für die befristete Position:Bei einer befristeten Anstellung interessiert funktel GmbH ganz besonders, wie motiviert du bist für diese Zeit und was du daraus lernen möchtest. Erklär in deinem Anschreiben, warum diese spezifische Rolle für dich spannend ist und wie du dazu beitragen kannst, die Ziele des Unternehmens zu erreichen.
Kurze, prägnante Informationen sind Gold wert!:Halt deinen Lebenslauf und dein Anschreiben so prägnant wie möglich. Personalverantwortliche haben oft viele Bewerbungen zu durchforsten, besonders bei einem befristeten Job. Präzise Informationen über deine Erfahrungen und Qualifikationen helfen dabei, dass funktel GmbH ein klares Bild von dir bekommt und was du mitbringst.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei funktel GmbH vorbereitet
✨Technisches Wissen beweisen
In der Telekommunikation und Netzwerktechnik ist es wichtig, dass du dein technisches Wissen unter Beweis stellen kannst. Bereite dich darauf vor, spezifische technische Fragen zu Netzwerkprotokollen, Routing oder Sicherheitsstandards zu beantworten. Zeige dein Verständnis der Werkzeuge, die im Job verwendet werden, wie z.B. Netzwerk-Monitoring-Software.
✨Praktische Erfahrungen einbringen
Erzähl von konkreten Projekten, an denen du gearbeitet hast, sei es während deines Studiums oder Praktika. Vielleicht hast du schon Netzwerke aufgebaut oder Probleme analysiert. Das zeigt, dass du die Theorie nicht nur kennst, sondern auch praktisch anwenden kannst, und das ist gerade für einen befristeten Job entscheidend.
✨Flexibilität betonen
Bei einer befristeten Stelle erwarten Arbeitgeber oft, dass du schnell einsatzbereit bist. Mach deutlich, dass du anpassungsfähig bist und bereit, in verschiedenen Bereichen der Netzwerktechnik zu arbeiten. Deine Motivation, in einem dynamischen Umfeld zu lernen und deine Fähigkeiten zu erweitern, wird geschätzt.
✨Vorbereitung auf Gruppendiskussionen
In der Telekommunikation kann es sein, dass du in Gruppeninterviews oder Diskussionsrunden gefragt wirst. Sei bereit, teamorientierte Fragen zu beantworten und wie du in einem Team, z.B. bei der Fehlersuche oder bei der Umsetzung von Projekten, arbeiten kannst. Zeige, dass du nicht nur die technischen Fähigkeiten hast, sondern auch kommunikationsstark bist.
