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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Team in der Furnier-Produktion und sorge für einen reibungslosen Ablauf.
- Arbeitgeber: Ein nachhaltiges Unternehmen im Herzen des hessischen Buchenwaldes, das Holz mit Verantwortung verarbeitet.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Arbeitsbedingungen, ein familiäres Umfeld und die Möglichkeit, aktiv zur Umwelt beizutragen.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams, das ökologische und ökonomische Ziele vereint und echte Veränderungen bewirken kann.
- Gewünschte Qualifikationen: Erforderlich sind eine Ausbildung als Industriemeister/in oder vergleichbare Qualifikationen im Holzbereich.
- Andere Informationen: Wir bieten eine langfristige Perspektive in einem stabilen, inhabergeführten Unternehmen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Inmitten des über 240.000 Hektar großen hessischen Buchenwaldes hat das Furnier- und Holzwerk Mittenaar seinen Standort. Als mittelständisches, inhabergeführtes Unternehmen, das sowohl ökologische als auch ökonomische Ziele verfolgt, trägt das Furnier- und Holzwerk Verantwortung gegenüber der Belegschaft, unseren Kunden und der Umwelt.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort für den Standort in Bicken/Mittenaar eine/n Vorarbeiter Furnier-Produktion.
Kontaktperson:
Furnier- und Holzwerk Mittenaar GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Vorarbeiter Furnier-Produktion (m/w/d) (Industriemeister/in - Holz/B. Prof. Holztechnik)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Produktionsprozesse im Furnierwerk. Zeige in Gesprächen, dass du ein tiefes Verständnis für die Holzverarbeitung und die damit verbundenen Herausforderungen hast.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit Fachleuten aus der Branche. Besuche Messen oder Veranstaltungen, die sich auf Holztechnik konzentrieren, um wertvolle Kontakte zu knüpfen und mehr über die Unternehmenskultur zu erfahren.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, deine Führungsqualitäten zu demonstrieren. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, wo du erfolgreich ein Team geleitet oder Probleme gelöst hast.
✨Tip Nummer 4
Zeige dein Interesse an ökologischen und ökonomischen Zielen des Unternehmens. Informiere dich über nachhaltige Praktiken in der Holzindustrie und bringe Ideen ein, wie du zur Umsetzung dieser Ziele beitragen kannst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Vorarbeiter Furnier-Produktion (m/w/d) (Industriemeister/in - Holz/B. Prof. Holztechnik)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Furnier- und Holzwerk Mittenaar. Besuche ihre Website, um mehr über die Unternehmensphilosophie, die Produkte und die Arbeitskultur zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen für die Position als Vorarbeiter in der Furnier-Produktion hervorhebt. Betone deine Kenntnisse im Bereich Holztechnik und Führungskompetenzen.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du für diese Position geeignet bist. Gehe auf deine bisherigen Erfahrungen in der Holzverarbeitung und deine Motivation ein, in einem ökologisch orientierten Unternehmen zu arbeiten.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Dokumente korrekt formatiert sind und alle geforderten Informationen enthalten sind, bevor du die Bewerbung absendest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Furnier- und Holzwerk Mittenaar GmbH vorbereitest
✨Kenntnis der Branche
Informiere dich über die Furnier- und Holzindustrie, insbesondere über aktuelle Trends und Herausforderungen. Zeige im Interview, dass du ein Verständnis für die ökologischen und ökonomischen Ziele des Unternehmens hast.
✨Praktische Erfahrungen hervorheben
Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Fähigkeiten als Vorarbeiter in der Produktion unter Beweis stellen. Konkrete Situationen, in denen du Probleme gelöst oder das Team geleitet hast, sind besonders wertvoll.
✨Teamführung betonen
Da die Position einen Führungsaspekt beinhaltet, solltest du deine Erfahrungen in der Teamführung und -motivation klar kommunizieren. Überlege dir, wie du dein Team in der Vergangenheit unterstützt und gefördert hast.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage beispielsweise nach den zukünftigen Projekten oder den Werten des Unternehmens.
