Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Bau, Montage und Instandhaltung von Kabel- und Energieanlagen im Hochspannungsbereich.
- Arbeitgeber: Führendes Familienunternehmen im Bereich Fahrleitungssysteme für den öffentlichen Verkehr.
- Mitarbeitervorteile: Verantwortungsvolle Tätigkeit, moderne Arbeitsmittel und gezielte Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Kollegiales Team und wertschätzende Unternehmenskultur.
- Warum dieser Job: Gestalte die Energiezukunft mit und arbeite an spannenden Infrastrukturprojekten.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in Netzelektrik oder Elektromontage, handwerkliches Geschick.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3000 - 4200 € pro Monat.
1923 als Familienunternehmen gegründet, sind wir heute eine national und international führende Anbieterin von Fahrleitungssystemen für den öffentlichen Verkehr. Entwicklung, Planung, Bau und Unterhalt dieser Anlagen sind unsere Kernkompetenzen. Dieses umfassende Know-how nutzen wir auch, um langlebige, kompakte Ladestationen für Batteriezüge zu realisieren. Unser Bereich ist ein dynamisch wachsendes Team, das sich auf die Planung, Ausführung und Überwachung von Kabel- und Erdungsprojekten spezialisiert hat. Wir bieten Lösungen für komplexe Herausforderungen und übernehmen die gesamte Bandbreite von der Planung bis zur Ausführung.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine engagierte und zuverlässige Persönlichkeit im Leitungsbau, welche Freude an anspruchsvollen Infrastrukturprojekten mitbringt.
Aufgaben- Bau, Montage und Instandhaltung von Kabel- und Energieanlagen im Nieder-, Mittel- und Hochspannungsbereich
- Verlegen, Ziehen und Anschliessen von Kabelanlagen
- Ausführen von Muffen- und Endverschlüssen
- Arbeiten nach technischen Plänen, Schemata und geltenden Sicherheitsvorschriften
- Störungsbehebung sowie Reparaturarbeiten an Leitungsnetzen
- Mitarbeit bei Neu- und Umbauprojekten in der Energie- und Netzinfrastruktur
- Abgeschlossene Ausbildung Netzelektrik, Elektromontage, Elektroinstallation oder vergleichbar
- Erfahrung im Leitungsbau oder im Bereich Energie- bzw. Netzinfrastruktur von Vorteil
- Technisches Verständnis und ausgeprägtes handwerkliches Geschick, sowie Bereitschaft zu Aus- und Weiterbildungen
- Bereitschaft für Tunnelarbeiten sowie Nacht- und Wochenendeinsätze in der ganzen Schweiz
- Führerausweis Kat. B (BE oder CE von Vorteil)
- Sehr gute Kenntnisse in einer Landessprache in Wort und Schrift, zweite Landessprache mündlich von Vorteil, zuverlässig, flexibel und eine Teamplayerin oder ein Teamplayer
Wir bieten Ihnen eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem zukunftsorientierten Infrastrukturumfeld. Es erwarten Sie moderne Arbeitsmittel, eine sorgfältige Einarbeitung sowie ein kollegiales Team mit wertschätzender Unternehmenskultur. Zudem unterstützen wir Ihre fachliche und persönliche Weiterentwicklung durch gezielte Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten und bieten attraktive Anstellungsbedingungen.
Arbeitsort: Furrer+Frey AG, Thunstrasse 35, 3005 Bern
Interessiert? Weitere Auskünfte erteilt Ihnen gerne Fabio Kropf, Teamleiter K+E.
Netzelektrik Arbeitgeber: Furrer + Frey AG
Kontaktperson:
Furrer + Frey AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Netzelektrik
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für eine Stelle interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Teamleiter oder HR in Kontakt zu treten. Zeig dein Interesse und stelle Fragen zur Position oder zum Unternehmen.
✨Tipp Nummer 2
Nutze Networking! Sprich mit Leuten aus der Branche, besuche Messen oder Events. Oft erfährt man so von ungeschriebenen Stellen oder kann persönliche Empfehlungen bekommen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die neuesten Trends im Leitungsbau und bringe eigene Ideen mit, wie du das Team unterstützen kannst. Das zeigt, dass du engagiert bist.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für Infrastrukturprojekte zu betonen – das kommt immer gut an!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Netzelektrik
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Wir lieben es, wenn du in deiner Bewerbung echt bist. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden. Lass deine Persönlichkeit durchscheinen!
Mach es übersichtlich!: Halte deine Bewerbung klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell einen Überblick über deine Qualifikationen bekommen.
Betone deine Erfahrungen!: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Leitungsbau oder in der Netzinfrastruktur. Konkrete Beispiele helfen uns, deine Fähigkeiten besser einzuschätzen und zu sehen, wie du ins Team passt.
Bewirb dich direkt bei uns!: Nutze unsere Website für deine Bewerbung. So stellst du sicher, dass alles an die richtige Stelle kommt und wir deine Unterlagen schnell bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Furrer + Frey AG vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Informiere dich über die aktuellen Trends und Herausforderungen im Bereich Netzelektrik. Zeige während des Interviews, dass du ein gutes Verständnis für die Technologien und Sicherheitsvorschriften hast, die in der Branche wichtig sind.
✨Bereite technische Fragen vor
Erwarte technische Fragen zu Kabel- und Energieanlagen sowie zu den spezifischen Aufgaben, die du übernehmen würdest. Übe, wie du deine Erfahrungen und dein technisches Wissen klar und präzise präsentieren kannst.
✨Teamarbeit betonen
Da Teamarbeit in diesem Job entscheidend ist, solltest du Beispiele aus deiner Vergangenheit bereit haben, die zeigen, wie du erfolgreich im Team gearbeitet hast. Betone deine Flexibilität und Zuverlässigkeit, um zu zeigen, dass du gut ins Team passt.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den nächsten Projekten oder der Unternehmenskultur, um mehr über die Arbeitsweise des Teams zu erfahren.