Senior SAP PLM Consultant

Wir suchen einen Senior SAP PLM Consultant zur Unterstützung des Product Lifecycle Management (PLM) Workstreams eines großen globalen SAP S/4HANA Transformationsprogramms. Die Rolle konzentriert sich auf das Design und die Implementierung von PLM-Prozessen während der Template-Bauphase, um eine nahtlose Integration mit SAP ERP und die Ausrichtung an der Gesamtarchitektur der Stammdaten und Lösungen sicherzustellen.

Was Sie tun werden:

• Führen Sie das Zielzustandsdesign für die PLM-Integration in die zukünftige ERP- und Stammdatenarchitektur.
• Analysieren Sie aktuelle Produkt-, Material- und BOM-Datenflüsse zwischen PLM- und ERP-Systemen; definieren Sie Prinzipien für das Ziel-System-of-Record und die Datenverantwortung.
• Stimmen Sie das Lebenszyklusstatusmanagement, die Versionskontrolle und die Prozesse zur Verwaltung von technischen Änderungen mit angrenzenden Workstreams ab.
• Leiten Sie die Lösung von PLM-spezifischen Themen, Risiken und Abhängigkeiten zwischen den Streams während der Template-Bau- und Rollout-Aktivitäten.
• Tragen Sie PLM-bezogene Inhalte zu Entwurfsdokumentationen und Genehmigungsmaterialien bei.

Erforderliche Qualifikationen:

• Über 5 Jahre Erfahrung in der PLM-Beratung.
• Erfahrung mit mindestens einer führenden Unternehmens-PLM-Plattform (z.B. Siemens Teamcenter, Dassault 3DEXPERIENCE, PTC Windchill, SAP PLM, Aras Innovator oder ähnlich) und deren Integration in SAP-Umgebungen.
• Starkes Verständnis der Produkt-, Material- und BOM-Stammdatenstrukturen in SAP.
• Erfahrung in der Unterstützung von Template-Bau- und Bereitstellungsphasen von Transformationsprogrammen.
• Vertrautheit mit der Governance des Produktlebenszyklus, dem Management technischer Änderungen und der versionskontrollierten Produktdaten.
• Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Geschäfts- und IT-Stakeholdern zur Definition von End-to-End-Prozessen für Produktdaten und Verantwortungsmodellen.
• Fließendes Englisch.

Wünschenswert:

• Kenntnisse in SAP MDG-M.
• Hintergrund in Pharma/Life Sciences mit GxP-Bewusstsein und Erfahrung im Management regulierter Produktdaten.
• Deutschkenntnisse.

Warum Fusion? Bei Fusion vereinen wir unternehmerische Köpfe aus der ganzen Welt, um bahnbrechende Lösungen zu entwickeln und umzusetzen, die dauerhafte Beziehungen zu unseren Kunden aufbauen. Wir schätzen Mitarbeiter, die den Status quo durch Innovation herausfordern, sich an die unterschiedlichen Bedürfnisse der Kunden in sich ständig verändernden Umgebungen anpassen und sich dem kontinuierlichen Lernen verpflichten – für sich selbst und ihre Kollegen.

Unsere Vorteile:

• Workflex: Genießen Sie 25 Tage Flexibilität, um von Ihrem bevorzugten globalen Standort aus zu arbeiten.
• Flexible Freizeit: Nehmen Sie sich die Zeit, die Sie benötigen, um sich zu erholen und ein gesundes Gleichgewicht zwischen Berufs- und Privatleben aufrechtzuerhalten, mit Flexibilität über die standardmäßigen Urlaubsansprüche hinaus.
• Jährliches Trainingsbudget: Zugang zu CHF 1.500, um in Ihre berufliche Entwicklung und Fähigkeiten zu investieren.
• Kontinuierliches Lernen: Gedeihen Sie in einem Umfeld, das fortlaufendes Lernen fördert, mit Möglichkeiten zur Entwicklung neuer Fähigkeiten und zur Erweiterung Ihres Fachwissens.
• Globale Mobilitätsunterstützung: Erhalten Sie Unterstützung bei internationalen Einsätzen, Visa-/Genehmigungsunterstützung und Umzugsdiensten.
• Empfehlungsprogramm: Verdienen Sie eine Empfehlungsgebühr für jeden erfolgreich eingestellten Bewerber.
• Lokale Vorteile: Zugang zu einer Reihe von länderspezifischen Vorteilen, die auf Ihren Standort zugeschnitten sind.
• Menschenfokus: Vereinen Sie sich mit den besten globalen Talenten im Bereich Life Sciences, die befähigt sind, in einer dynamischen Umgebung zu wachsen und zusammenzuarbeiten.
• Wirklich global: Treten Sie einer wirklich globalen Organisation bei, in der gegenseitige Unterstützung, Teamarbeit und Vielfalt unseren gemeinsamen Erfolg vorantreiben.