Senior Electrical Engineer (f/m/d)

Focused Energy ist ein Fusion-Energie-Startup mit dem Ziel, unbegrenzte saubere Energie zu erzeugen, um die zukünftige globale Nachfrage verantwortungsvoll zu decken. Mit der Nutzung und Kommerzialisierung von laserinduzierter Inertialfusion kommt eine saubere und hocheffiziente Technologie zur Stromerzeugung in greifbare Nähe, die eine sichere und skalierbare zukünftige Energieversorgung gewährleisten kann.

Wir suchen einen qualifizierten und engagierten Senior Electrical Engineer, der unser Team verstärkt und uns hilft, die Zukunft der Energie zu gestalten. In dieser Rolle sind Sie für das elektrische Design über den gesamten Engineering-Lebenszyklus verantwortlich – von der frühen Architektur über Design, Integration, Inbetriebnahme bis hin zur Betriebsbereitschaft – und stellen sicher, dass es sich von der F&E zu einem zuverlässigen, industrietauglichen System für die Fusionstromerzeugung entwickelt. Ihre Arbeit wird den Übergang von experimenteller Physik zu einer operativen Infrastruktur für Fusionsenergie direkt ermöglichen.

Diese Rolle konzentriert sich auf die Bereitstellung umfassender Expertise im Bereich Elektrotechnik, die Unterstützung von Junior Engineers und die Sicherstellung, dass elektrisches Design, Installation und Integration in allen Projekten auf hohem Niveau geliefert werden. Der erfolgreiche Kandidat wird als technische Anlaufstelle im elektrischen Bereich fungieren und eng mit den Teams für Steuerung, Mechanik und Einrichtungen zusammenarbeiten, um eine robuste, sichere und gut strukturierte Systemlieferung zu gewährleisten.

• Unterstützung und Anleitung in der Elektrotechnik: Tägliche technische Unterstützung für Junior- und Mid-Level-Ingenieure bereitstellen. Arbeiten überprüfen und anleiten: elektrische Schaltpläne, Leistungsverteildesigns, Installationskonzepte und -layouts. Beste Praktiken im elektrischen Design und in der Implementierung fördern.
• Design elektrischer Systeme (breiter Umfang): Unterstützung bei der Gestaltung und Entwicklung von: Stromsystemen (LV/MV, Verteilung, Lastenverteilung), elektrischen Installationen in Laboren und Einrichtungen, elektrischen Systemen auf Geräteebene (Laser, Diagnosetechniken, Unterstützungssysteme). Sicherstellen, dass Designs praktisch, wartbar und an Standards ausgerichtet sind.
• Verständnis von Stromsystemen und Lasten: Teams helfen, die Auswirkungen der elektrischen Nachfrage im Vergleich zur Kapazität der Einrichtung und der Wärmeabfuhr in Bezug auf die Systemeffizienz zu verstehen.
• Standards, Compliance & gute Praxis: Das Team bei der Anwendung von elektrischen Designstandards (IEC, DIN VDE usw.) anleiten, sichere Installationspraktiken unterstützen, Schutz-, Erdungs- und EMV-Prinzipien anwenden und die Entwicklung konsistenter elektrischer Designansätze über Projekte hinweg unterstützen.
• Steuerungen & Schnittstellenabgleich: Eng mit dem Steuerungsteam zusammenarbeiten, um klare und strukturierte elektrische/steuerungstechnische Schnittstellen sicherzustellen, die ordnungsgemäße Integration von PLC-Systemen und Feldgeräten zu gewährleisten und das Verständnis von PLC-basierten Architekturen sowie Sicherheitsschaltungen und systemweiten Schutz zu unterstützen.
• Unterstützung bei Installation & Inbetriebnahme: Aufsicht und Anleitung während der elektrischen Installationsphasen, Systeminbetriebnahme und -tests bereitstellen und praktische, vor Ort auftretende Ingenieurherausforderungen lösen.

• 5+ Jahre Erfahrung in der Elektrotechnik.
• Starkes Verständnis der Grundlagen der Elektrotechnik, einschließlich elektrischer Schaltungen, Stromsysteme und industrieller Elektroinstallationen.
• Erfahrung in der Systemgestaltung, Installation und Inbetriebnahme.
• Starkes technisches Verständnis von Leistungsdistribution, elektrischen Schaltplänen, PLC-Systemen und grundlegenden Steuerungsarchitekturen.
• Erfahrung mit Sicherheitssystemen und Verriegelungen.
• Erfahrung in der Mentoring oder Führung von anderen, weniger erfahrenen Ingenieuren.
• Fließende Englischkenntnisse erforderlich; Deutschkenntnisse sind ein großer Vorteil.

• Innovative Technologie & Mission: Teil eines innovativen Unternehmens zu sein, das bahnbrechende Forschung im Bereich saubere Energie und wissenschaftliche Entdeckung betreibt.
• Eigenverantwortung: Von Tag 1 Verantwortung übernehmen und Einfluss nehmen, indem Sie Entscheidungen treffen, Herausforderungen lösen und die Zukunft unseres Unternehmens gestalten.
• Ihr Erfolg ist unser Erfolg: Wir bieten ein wettbewerbsfähiges Gehalt und Unternehmensanteile in Form von Aktienoptionen, die Ihnen einen direkten Anteil an unserem Erfolg geben.
• Flexibilität: Wir bieten ein hybrides Setup, das Ihnen die Freiheit gibt, von unserem Büro aus zu arbeiten und gleichzeitig die Flexibilität zu genießen, von zu Hause aus zu arbeiten, wenn es Ihnen passt.
• Urlaubstage: Wir unterstützen Ihre Work-Life-Balance, indem wir Ihnen 30 Urlaubstage pro Jahr gewähren.
• Snacks und Getränke: Unsere Bürokühlschränke sind nie leer. Genießen Sie gesunde Snacks und Getränke sowie eine subventionierte Kantine mit täglich köstlichen Mittagsoptionen.
• Mobilität & Fitness: Wir arbeiten mit NAVIT für flexible Pendelbedürfnisse und Wellhub für den Zugang zu Fitnessstudios und Wellnessdiensten in ganz Europa zusammen.
• Veranstaltungen: Wir organisieren regelmäßige Veranstaltungen, um den Teamzusammenhalt zu fördern, Ideen auszutauschen und gemeinsam Spaß zu haben.

Focused Energy ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet und sich verpflichtet hat, ein integratives Umfeld zu schaffen. Qualifizierte Bewerber werden unabhängig von Rasse, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, sexueller Orientierung, Geschlechtswahrnehmung oder -identität, nationaler Herkunft, Alter, Familienstand, geschütztem Veteranenstatus oder Behinderungsstatus bei der Beschäftigung berücksichtigt.

Gemäß der San Francisco Fair Chance Ordinance wird Focused Energy qualifizierte Bewerber mit Vorstrafen und Verurteilungen bei der Beschäftigung berücksichtigen. Die angebotene Vergütung wird durch Faktoren wie Standort, Niveau, berufsbezogenes Wissen, Fähigkeiten und Erfahrungen bestimmt. Bestimmte Rollen können für Anreizvergütungen, Eigenkapital und Leistungen in Frage kommen.