Auf einen Blick
- Aufgaben: Leiten Sie den Pflegedienst und gestalten Sie die ambulante Wundversorgung aktiv mit.
- Unternehmen: Fuss- und Wund-Zentrum AG, eine innovative Spitex-Organisation in Bern.
- Vorteile: Flexible Anstellung, geregelte Arbeitszeiten und überdurchschnittliche Anstellungsbedingungen.
- Weitere Informationen: Möglichkeiten zur Weiterbildung und ein motiviertes, kollegiales Team.
- Warum dieser Job: Übernehmen Sie Verantwortung und werden Sie Mitinhaberin oder Mitinhaber eines zukunftsorientierten Unternehmens.
- Qualifikationen: Diplom als Pflegefachperson HF und idealerweise Führungserfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 6000 - 8000 € pro Monat.
Gestalten Sie mit uns die Zukunft der ambulanten Wundversorgung. Ab September 2026 oder nach Vereinbarung | Bern
Sie möchten mehr als nur eine Führungsfunktion übernehmen? Sie möchten Verantwortung tragen, Ihr Fachwissen einbringen und die Entwicklung eines innovativen Unternehmens aktiv mitgestalten? Dann sind Sie bei uns genau richtig.
Die Fuss- und Wund-Zentrum AG ist eine spezialisierte Spitex-Organisation mit Schwerpunkt auf der modernen Versorgung chronischer und komplexer Wunden, insbesondere an den unteren Extremitäten. Wir verbinden evidenzbasierte Wundversorgung mit interdisziplinärer Zusammenarbeit, hoher Fachkompetenz und persönlicher Betreuung unserer Patientinnen und Patienten.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine engagierte Pflegedienstleitung HF (50–100 %) mit Führungsqualitäten und Freude an der Weiterentwicklung einer spezialisierten Organisation.
Einzigartige Perspektive: Mitinhaberin oder Mitinhaber werden. Als PDL besteht die Möglichkeit, sich am Fuss- und Wund-Zentrum AG zu beteiligen und Mitinhaberin oder Mitinhaber unseres Unternehmens zu werden. Sie wirken aktiv an der strategischen Weiterentwicklung unseres spezialisierten Kompetenzzentrums mit und partizipieren am langfristigen Erfolg einer zukunftsorientierten Organisation im Gesundheitswesen.
Ihre Aufgaben:
- Fachliche und organisatorische Leitung des Pflegedienstes
- Führung, Förderung und Weiterentwicklung des Pflegeteams
- Koordination und Planung der ambulanten Einsätze
- Sicherstellung einer qualitativ hochwertigen und wirtschaftlichen Pflege
- Verantwortung für Pflegedokumentation und Qualitätsmanagement
- Enge Zusammenarbeit mit Ärztinnen, Ärzten, Spitälern und weiteren Gesundheitsfachpersonen
- Mitarbeit bei der Optimierung interner Prozesse und beim Ausbau unseres Kompetenzzentrums
- Organisation interner Schulungen und fachlicher Weiterbildungen
Ihr Profil:
- Diplom als Pflegefachperson HF
- Berufserfahrung in der ambulanten Pflege oder Spitex
- Idealerweise Führungserfahrung als Pflegedienstleitung oder Teamleitung
- Berufsausübungsbewilligung oder Bereitschaft, diese zu erwerben
- Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Organisationstalent und Freude an Verantwortung
- Hohe Sozialkompetenz und Teamfähigkeit
- Gute IT-Kenntnisse und Interesse an digitalen Arbeitsprozessen
- Sie fahren gerne in unseren Geschäftsautos
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Eine Weiterbildung als dipl. Wundexpertin SAfW oder zertifizierte Wundmanagerin ZWM® ist von Vorteil, jedoch keine sofortige Voraussetzung. Gerne unterstützen wir Sie auf diesem Weg.
Das erwartet Sie:
- Flexible Anstellung zwischen 50 % und 100 %
- Geregelte und planbare Arbeitszeiten
- Sehr wenige Wochenendeinsätze pro Jahr
- Moderne Infrastruktur und digitale Arbeitsprozesse
- Kurze Entscheidungswege und viel Eigenverantwortung
- Ein motiviertes, kollegiales und hochqualifiziertes Team
- Attraktive und überdurchschnittliche Anstellungsbedingungen
- Individuelle interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten
- Unterstützung bei der Weiterbildung zur dipl. Wundexpertin SAfW
- Möglichkeit, die Zukunft unseres Unternehmens aktiv mitzugestalten
Bewerbung: Wir freuen uns auf Ihre Kontaktaufnahme oder Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen.
Pflegedienstleitung HF (50-100 %) Arbeitgeber: Fuss- und Wund-Zentrum AG
Die Fuss- und Wund-Zentrum AG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen nicht nur eine verantwortungsvolle Führungsposition als Pflegedienstleitung HF bietet, sondern auch die einzigartige Möglichkeit, Mitinhaberin oder Mitinhaber zu werden. Mit flexiblen Arbeitszeiten, einem motivierten Team und umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung in einem innovativen Umfeld in Bern, das auf moderne Wundversorgung spezialisiert ist.
Kontaktdaten:
Fuss- und Wund-Zentrum AG Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Pflegedienstleitung HF (50-100 %) erhalten könnten
✨Besuche lokale Jobmessen
Jobmessen sind eine super Gelegenheit, um direkt mit potenziellen Arbeitgebern wie Fuss- und Wund-Zentrum AG ins Gespräch zu kommen. Nimm dir Zeit, um die Kommunal- und Fachmessen in deiner Umgebung zu besuchen und Fragen zu stellen – das zeigt dein Interesse und Engagement!
✨Engagier dich in Pflege-Communities
Schau dir lokale Pflege- und Gesundheitsnetzwerke an oder werde Mitglied in Online-Communities. Dort findest du nicht nur Tipps und Unterstützung von anderen Pflegekräften, sondern auch Informationen über unbesetzte Stellen bei Firmen wie Fuss- und Wund-Zentrum AG.
✨Praktische Erfahrung sammeln
Falls du noch nicht lange im Beruf bist, überlege dir, Praktika in verschiedenen Einrichtungen zu machen oder als Aushilfe zu arbeiten. Das hilft dir, praktische Erfahrungen zu sammeln und Kontakte zu knüpfen, die dir helfen können, eine Vollzeitstelle zu finden.
✨Bewerbungsportal nutzen
Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website bei Fuss- und Wund-Zentrum AG zu bewerben! Wir haben alle Infos und unsere Stellenanzeigen sind aktuell. Nutze die Chance, um in die Pflegebranche einzusteigen und eine Vollzeitstelle zu finden, die dir Freude bereitet.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pflegedienstleitung HF (50-100 %) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Pflege-Leidenschaft:In deinem Bewerbungsschreiben ist es wichtig, dass du deine Leidenschaft für die Pflegeberufe rüberbringst. Erkläre, warum du diesen Weg gewählt hast und was dich motiviert, gerade bei Fuss- und Wund-Zentrum AG zu arbeiten. Authentizität zählt hier besonders!
Betone relevante Erfahrungen:Deine bisherigen Erfahrungen sind entscheidend! Gehe gezielt auf Praktika oder berufliche Stationen ein, die für die Rolle bei Fuss- und Wund-Zentrum AG relevant sind. Auch Ehrenamt oder Fortbildungen können hier einen großen Unterschied machen.
Zeige deine Qualifikationen:Vergiss nicht, deine Abschlüsse und Zertifikate schon in der Bewerbung hervorzuheben. Wenn du spezielle Fortbildungen oder Zusatzqualifikationen hast, die für die Pflege wichtig sind, stelle sicher, dass diese schnell auffallen. Das zeigt, dass du dich kontinuierlich fortbildest!
Klarheit über deine Verfügbarkeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, solltest du in deinem Anschreiben klarstellen, wann du zur Verfügung stehst und ob es spezielle Wünsche hinsichtlich der Schichten gibt. Das hilft Fuss- und Wund-Zentrum AG, besser zu planen und zeigt deine Vorfreude auf die Mitarbeit!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Fuss- und Wund-Zentrum AG vorbereitet
✨Zeige deine Empathie
In der Pflege ist Empathie das A und O. Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem bisherigen Werdegang, wo du empathisch auf Patienten oder Kollegen eingegangen bist. So kannst du während des Interviews zeigen, dass du mit Herz und Verstand bei der Sache bist.
✨Bereite dich auf praktische Szenarien vor
Da es um eine Vollzeitstelle im Pflegebereich geht, kann es sein, dass du praktische Aufgaben oder Szenarien im Interview durchspielen musst. Stell dir vor, wie du in verschiedenen Situationen reagieren würdest, sei es bei der Pflege eines Patienten oder im Umgang mit Angehörigen.
✨Kenne die aktuellen Entwicklungen
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Pflegebereich, wie Personalengpässe oder neue Pflegekonzepte. Das zeigt, dass du nicht nur die Basics kannst, sondern auch bereit bist, dich mit den Entwicklungen im Feld auseinanderzusetzen.
✨Sei bereit für Teamfragen
In der Pflege arbeitest du oft im Team. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Teamarbeit betreffen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Konflikte gelöst oder effektiv mit anderen zusammengearbeitet hast, um deine Teamfähigkeit unter Beweis zu stellen.
