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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze die Geschäftsführung bei täglichen Aufgaben und Projekten.
- Arbeitgeber: Fusskleidung ist eine schnell wachsende D2C-Marke für Outdoorschuhe mit über 500.000 zufriedenen Kunden.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten und ein kreatives Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte die Zukunft eines etablierten Lifestyle-Unternehmens mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Du solltest kommunikativ, teamfähig und bereit sein, Verantwortung zu übernehmen.
- Andere Informationen: Wir suchen nach Persönlichkeiten, die mitdenken und anpacken wollen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Fusskleidung ist eine D2C-Marke für Outdoorschuhe. Mit über 500.000 zufriedenen Kund*innen haben wir uns bereits vom Start-up zum etablierten Lifestyle-Unternehmen entwickelt und gehören zu den am schnellsten wachsenden E-Commerce-Unternehmen in Deutschland. Wir suchen Persönlichkeiten, die mitdenken, anpacken und mit uns gestalten wollen.
Assistenz der Geschäftsführung (m/w/d) Arbeitgeber: Fusskleidung E-Commerce GmbH
Kontaktperson:
Fusskleidung E-Commerce GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Assistenz der Geschäftsführung (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich gründlich über Fusskleidung und unsere Produkte. Zeige in Gesprächen, dass du die Marke und ihre Werte verstehst und schätzt. Das hilft dir, dich von anderen Bewerber*innen abzuheben.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeiter*innen von Fusskleidung. Sie können dir wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur geben und dir helfen, dich besser auf das Vorstellungsgespräch vorzubereiten.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu nennen, die zeigen, wie du Probleme gelöst oder Projekte erfolgreich umgesetzt hast. Dies zeigt deine proaktive Denkweise und deine Fähigkeit, im Team zu arbeiten.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die Outdoor-Branche und E-Commerce. Diskutiere aktuelle Trends und Herausforderungen in diesen Bereichen, um dein Interesse und deine Fachkenntnisse zu demonstrieren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Assistenz der Geschäftsführung (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über Fusskleidung und deren Produkte. Besuche die Website, um mehr über die Unternehmensphilosophie, die angebotenen Outdoorschuhe und die Zielgruppe zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Assistenz der Geschäftsführung relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone deine organisatorischen Fähigkeiten und deine Erfahrung im E-Commerce oder in der Kundenbetreuung.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du bei Fusskleidung arbeiten möchtest. Hebe hervor, wie deine Werte mit denen des Unternehmens übereinstimmen und welche Ideen du zur Weiterentwicklung beitragen kannst.
Sorgfältige Prüfung: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Rechtschreibfehler und Vollständigkeit. Achte darauf, dass alle Informationen klar und präzise sind, um einen professionellen Eindruck zu hinterlassen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Fusskleidung E-Commerce GmbH vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich gründlich über Fusskleidung informieren. Verstehe die Marke, ihre Produkte und die Zielgruppe. Zeige, dass du ein echtes Interesse an der Firma hast und bereit bist, dich aktiv einzubringen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir im Voraus konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten und Erfolge zeigen. Dies hilft dir, deine Eignung für die Position als Assistenz der Geschäftsführung zu untermauern.
✨Zeige Teamgeist und Eigeninitiative
Da Fusskleidung nach Persönlichkeiten sucht, die mitdenken und anpacken, ist es wichtig, dass du während des Interviews deinen Teamgeist und deine Fähigkeit zur Eigeninitiative zeigst. Teile Beispiele, wie du in der Vergangenheit im Team gearbeitet oder selbstständig Lösungen gefunden hast.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir die Möglichkeit, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.
