Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite unser Team und entwickle neue Kundenbeziehungen in einem dynamischen Umfeld.
- Unternehmen: FUTURA Thüringen, ein starker Partner für Arbeitnehmerüberlassung und Personalvermittlung.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, Entwicklungsmöglichkeiten und ein unterstützendes Team.
- Weitere Informationen: Wir bieten eine spannende Karriere mit viel Raum für persönliche Entfaltung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Niederlassung und führe ein engagiertes Team.
- Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung, Vertriebserfahrung und Führungsstärke.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Kommen Sie in unser Team, wir haben den perfekten Job für Sie! Wir, die FUTURA Thüringen sind seit 2008 ein mittelständiger leistungsstarker Partner für Arbeitnehmerüberlassung, Personalvermittlung und Outsourcing in der Mitte Deutschlands.
Im Rahmen der Direkteinstellung suchen wir einen Niederlassungsleiter – intern (m/w/d) für den Standort Bad Salzungen.
Sie verfügen über:
- Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung (m/w/d)
- Erfahrung im Vertrieb und in der Führung von Mitarbeitern wünschenswert
- Führerschein Klasse B zwingend erforderlich
- Sicherer Umgang mit MS Office
- Durchsetzungsvermögen, Kommunikationsstärke und Dienstleistungsbereitschaft
- Selbstständiges und zielorientiertes Arbeiten
- Teamfähigkeit
Dann übernehmen Sie folgende Aufgaben:
- Neukundenakquise
- Nachhaltige Betreuung und Beratung unserer großen Bestandskunden
- Innen- und Außendienst
- Unterstützung im Bewerbermanagement
- Betreuung und Führung der Mitarbeiter (intern und extern)
- Berichterstattung an die Geschäftsführung
- Mitgestaltung innerbetrieblicher Planungen
- Erweiterung des Geschäftsgebietes
- Leitung der Niederlassung nach erfolgreicher Einarbeitung
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Sie!
Für Sie war keine passende Stelle dabei? Kein Problem, bewerben Sie sich initiativ und wir unterstützen sie gern bei der Jobsuche!
Ihr Team der Futura
Niederlassungsleiter – intern (m/w/d) Arbeitgeber: Futura & Co. KG NL Bad Salzungen
Die FUTURA Thüringen bietet Ihnen als Niederlassungsleiter in Bad Salzungen nicht nur eine verantwortungsvolle Position, sondern auch ein dynamisches Arbeitsumfeld, das von Teamgeist und gegenseitiger Unterstützung geprägt ist. Wir fördern Ihre persönliche und berufliche Entwicklung durch gezielte Weiterbildungsmöglichkeiten und bieten Ihnen die Chance, aktiv an der Gestaltung unserer Niederlassung mitzuwirken. Genießen Sie die Vorteile eines mittelständischen Unternehmens, das Wert auf eine ausgewogene Work-Life-Balance legt und Ihnen die Möglichkeit gibt, Ihre Ideen einzubringen und umzusetzen.
Kontaktdaten:
Futura & Co. KG NL Bad Salzungen Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Niederlassungsleiter – intern (m/w/d) erhalten könnten
✨Trete lokalen HR-Events bei
Schau dir lokale Veranstaltungen und Messen zum Thema Personalmanagement an. Dort kannst du direkt mit Arbeitgebern und anderen Fachleuten ins Gespräch kommen und ein echtes Netzwerk aufbauen.
✨Nutze LinkedIn strategisch
Optimiere dein LinkedIn-Profil für Personalmanagement, indem du relevante Gruppen und Foren beitrittst. Engagiere dich in Diskussionen und poste Inhalte, die deine Expertise zeigen – das macht auf Futura & Co. KG NL Bad Salzungen aufmerksam!
✨Sprich mit Karriereberatern deiner Hochschule
Wenn du frisch von der Uni bist, nutze die Karrieredienste deiner Hochschule. Sie haben oft Kontakte zu Firmen und können dir helfen, ein paar Türen zu öffnen.
✨Wende dich an Recruiter
Viele Unternehmen, auch Futura & Co. KG NL Bad Salzungen, arbeiten mit Recruitern zusammen. Such dir Spezialisten für Personalmanagement und teile ihnen deine Karriereziele mit – sie haben oft Zugriff auf Positionen, die sonst nicht ausgeschrieben sind.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Niederlassungsleiter – intern (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Heb deinen Lebenslauf hervor!:Im Personalmanagement ist es wichtig, dass dein Lebenslauf nicht nur deine beruflichen Stationen aufzeigt, sondern auch deine Kenntnisse in den Bereichen Personalentwicklung und -management. Sei konkret, wenn du über deine Erfahrungen sprichst, zum Beispiel durch die Nennung von Projekten oder Initiativen, an denen du beteiligt warst.
Zeig deine Soft Skills!:Im Personalmanagement zählen Soft Skills oft mehr als Fachwissen. In deinem Anschreiben solltest du Beispiele einfügen, die deine Kommunikationsfähigkeiten, deine Teamarbeit und deine Konfliktlösungsfähigkeiten zeigen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit solche Fähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast.
Motivation auf den Punkt bringen!:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, ist es wichtig, deine Motivation für die Position bei Futura & Co. KG NL Bad Salzungen klar darzulegen. Erkläre, warum du gerade in diesem Unternehmen arbeiten möchtest und welche Entwicklungsmöglichkeiten du dir erhoffst. Das zeigt, dass du dir Gedanken gemacht hast und wirklich bei uns mitwirken möchtest.
Vergiss nicht, deine Erfolge zu quantifizieren!:In deiner Bewerbung kannst du durch Zahlen und Daten deine Erfolge unterstreichen. Zum Beispiel, wenn du durch ein neues Onboarding-Programm die Fluktuation um 20% gesenkt hast. Solche quantifizierbaren Erfolge sind im Personalmanagement besonders wertvoll und machen dich zu einem gefragten Kandidaten!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Futura & Co. KG NL Bad Salzungen vorbereitet
✨Sei bereit für Verhaltensfragen
Im Personalmanagement geht's oft um zwischenmenschliche Fähigkeiten. Bereite dich darauf vor, wie du in spezifischen Situationen reagiert hast oder reagieren würdest. Denk an Beispiele, wo du Konflikte gelöst oder Teams motiviert hast!
✨Kenntnis aktueller HR-Tools
Stelle sicher, dass du dich mit den neuesten HR-Tools und Software-Anwendungen auskennst, die im Personalmanagement häufig verwendet werden. Sei bereit, konkret zu erläutern, wie du diese in der Vergangenheit genutzt hast oder für welche du dich interessiert hast!
✨Motivation und Lernbereitschaft zeigen
Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, wird von dir erwartet, dass du langfristige Ziele und Ambitionen hast. Sprich darüber, was dich an dieser Position reizt und wie du dich weiterentwickeln möchtest. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation!
✨Frag nach der Unternehmenskultur
Eine passende Unternehmenskultur ist im Personalmanagement entscheidend. Stelle Fragen dazu, wie Futura & Co. KG NL Bad Salzungen die Mitarbeiterzufriedenheit fördert und welche Werte im Team wichtig sind. Das zeigt dein Interesse und kann dir helfen zu erkennen, ob die Firma zu dir passt!
