Auf einen Blick
- Aufgaben: Neukunden akquirieren und bestehende Kunden nachhaltig betreuen.
- Unternehmen: Dynamisches Unternehmen mit einem starken Fokus auf Teamarbeit.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein unterstützendes Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Tolle Karrierechancen in einem wachsenden Unternehmen.
- Warum dieser Job: Leite eine Niederlassung und gestalte aktiv die Zukunft des Unternehmens mit.
- Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und Erfahrung im Vertrieb sind von Vorteil.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Ihre Aufgaben
- Neukundenakquise
- Nachhaltige Betreuung und Beratung unserer großen Bestandskunden
- Innen- und Außendienst
- Unterstützung im Bewerbermanagement
- Betreuung und Führung der Mitarbeiter (intern und extern)
- Berichterstattung an die Geschäftsführung
- Mitgestaltung innerbetrieblicher Planungen
- Erweiterung des Geschäftsgebietes
- Leitung der Niederlassung nach erfolgreicher Einarbeitung
Ihr Profil
- Abgeschlossene Berufsausbildung in einem kaufmännischen Bereich
- Erfahrung im Vertrieb und in der Führung von Mitarbeitern (m/w/d) wünschenswert
- Führerschein Klasse B
- Sicherer Umgang mit MS Office
- Durchsetzungsvermögen, Kommunikationsstärke und Dienstleistungsbereitschaft
- Teamfähigkeit
- Selbstständiges und zielorientiertes Arbeiten
Niederlassungsleiter (m/w/d) - intern Arbeitgeber: Futura Thüringen Personaldienstleistungen GmbH & Co.KG
Als Arbeitgeber bieten wir Ihnen eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung, in der Teamarbeit und Innovation gefördert werden. Unsere Mitarbeiter im Messraum profitieren von umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einer klaren Karriereentwicklung, während sie an spannenden Projekten in einem modernen Produktionsumfeld arbeiten. Zudem legen wir großen Wert auf eine ausgewogene Work-Life-Balance und bieten flexible Arbeitszeiten sowie attraktive Sozialleistungen.
Kontaktdaten:
Futura Thüringen Personaldienstleistungen GmbH & Co.KG Recruiting-Team
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Niederlassungsleiter (m/w/d) - intern mit Bravour zu bestehen
Neukundenakquise
Betreuung und Beratung von Bestandskunden
Innen- und Außendienst
Bewerbermanagement
Mitarbeiterführung
Berichterstattung
Planungskompetenz
