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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und gestalte die Umschulung zum Fachinformatiker in Systemadministration und IT-Security.
- Arbeitgeber: Future Training & Consulting GmbH - Bildung und IT-Dienstleistungen seit 1992.
- Mitarbeitervorteile: Moderne Technik, regelmäßige Weiterbildung und ein motiviertes Team warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von IT-Profis und teile dein Wissen in einem dynamischen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Informatik oder vergleichbar, Ausbildereignung und gute IT-Kenntnisse erforderlich.
- Andere Informationen: Arbeiten im virtuellen Klassenzimmer, bundesweit und flexibel.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Ausbilder (m/w/d) – Fachinformatik Systemadministration, Schwerpunkte Netzwerke und IT-Security
Einleitung / Unternehmensvorstellung:
„Zukunft durch Bildung“ – das ist das Motto unseres Unternehmens future Training & Consulting GmbH. Seit 1992 sind wir im Bereich der Aus- und Weiterbildung und seit 1998 als IT-Dienstleister tätig. Qualifizierte Ausbildung, modernste Technik, unbedingte Ausrichtung auf die Bedürfnisse unserer Kundinnen und Kunden sowie Vermittlung fachlicher und sozialer Kompetenzen für den IT-Markt sind unser Anspruch. Zur Förderung der beruflichen Entwicklung und Wiedereingliederung begleiten wir Unternehmen, Spezialisten und Arbeitssuchende dabei, ihre Fähigkeiten zukunftssicher auf- und auszubauen.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort einen Ausbilder (m/w/d) für die Umschulung zum Fachinformatiker in der Fachrichtung Systemadministration mit den Schwerpunkten Netzwerke und IT-Security.
Ihre Tätigkeiten:
- Organisation, Durchführung und Nachbereitung der Umschulung mit geeigneten Lehrmethoden unter Einhaltung des Ausbildungsrahmenlehrplanes
- Planung und Erstellung von Ausbildungsinhalten und -unterlagen
- Konzeption und Auswertung von Tests zur Überprüfung des Lernfortschritts
- Vorbereitung der Teilnehmenden auf die IHK-Abschlussprüfung
Einsatzort:
bundesweit im virtuellen Klassenzimmer
Das bringen Sie mit:
- abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im Bereich Informatik bzw. Informationstechnologie, Fachinformatik oder vergleichbar
- Ausbildereignung (geprüft nach AEVO) oder die Bereitschaft, sich diese anzueignen
- Ausgewiesene Kenntnisse im Bereich System- und Netzwerkverwaltung, TCP/IP, Windows 11
- sehr gute Kenntnisse in den entsprechenden Softwareprogrammen
- Fundierte Kenntnisse in folgenden Schulungsthemen:
- Microsoft bzw. Windows Server Technologien
- Cloud Essentials
- Windows PowerShell
Das bieten wir:
Es erwartet Sie eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem motivierten Team. Selbstverständlich wird Ihnen moderne technische Ausstattung zur Verfügung gestellt. Regelmäßige Weiterbildungsmöglichkeiten helfen Ihnen, Ihr Wissen stets auf dem neuesten Stand zu halten.
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen. Bitte senden Sie Ihre Bewerbung per E-Mail an: Für Rückfragen steht Ihnen Frau Nadine Adam gern telefonisch unter 0345 564 18 20 zur Verfügung.
#J-18808-Ljbffr
Ausbilder (m/w/d) - Fachinformatik Systemadministration, Schwerpunkte Netzwerke und IT-Security Arbeitgeber: future Training & Consulting GmbH
Kontaktperson:
future Training & Consulting GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Ausbilder (m/w/d) - Fachinformatik Systemadministration, Schwerpunkte Netzwerke und IT-Security
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die neuesten Trends und Technologien im Bereich Systemadministration, Netzwerke und IT-Security. Zeige in deinem Gespräch, dass du nicht nur die Grundlagen beherrschst, sondern auch bereit bist, dich ständig weiterzubilden.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, deine pädagogischen Fähigkeiten zu demonstrieren. Überlege dir, wie du komplexe Themen einfach erklären kannst und bringe Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung mit, um deinen Lehrstil zu verdeutlichen.
✨Tip Nummer 3
Netzwerke sind wichtig! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit anderen Fachleuten im Bereich IT-Ausbildung zu vernetzen. Vielleicht findest du sogar jemanden, der bereits bei uns arbeitet und dir wertvolle Einblicke geben kann.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, Fragen zur Ausbildereignung (AEVO) zu beantworten. Wenn du diese noch nicht hast, zeige deine Motivation, dich in diesem Bereich weiterzubilden und erkläre, wie du dies umsetzen möchtest.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Ausbilder (m/w/d) - Fachinformatik Systemadministration, Schwerpunkte Netzwerke und IT-Security
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die future Training & Consulting GmbH. Verstehe ihre Werte, Ziele und den Ansatz zur Ausbildung, um deine Motivation in der Bewerbung klar darzustellen.
Anpassung der Bewerbungsunterlagen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die spezifischen Anforderungen der Stelle zugeschnitten sind. Betone deine Erfahrungen in der Systemadministration und IT-Security sowie deine pädagogischen Fähigkeiten.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erläuterst, warum du für die Rolle des Ausbilders geeignet bist. Gehe auf deine Fachkenntnisse und deine Lehrmethoden ein und zeige deine Begeisterung für die Ausbildung im IT-Bereich.
Bewerbung versenden: Sende deine vollständigen Bewerbungsunterlagen per E-Mail an die angegebene Adresse. Achte darauf, dass alle Dokumente gut formatiert und fehlerfrei sind, bevor du sie abschickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei future Training & Consulting GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf die Lehrmethoden vor
Da die Position einen starken Fokus auf die Durchführung von Schulungen hat, solltest du dir Gedanken über moderne Lehrmethoden machen. Überlege dir, wie du komplexe Themen wie Netzwerke und IT-Security anschaulich vermitteln kannst.
✨Zeige deine technischen Kenntnisse
Stelle sicher, dass du deine fundierten Kenntnisse in System- und Netzwerkverwaltung sowie in den relevanten Softwareprogrammen während des Interviews hervorhebst. Bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeiten in der Praxis demonstrieren.
✨Empathie und Sozialkompetenz betonen
Die Stelle erfordert eine ausgeprägte Empathie und Sozialkompetenz. Sei bereit, konkrete Situationen zu schildern, in denen du diese Fähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um das Lernen deiner Teilnehmer zu fördern.
✨Fragen zur Weiterbildung stellen
Da das Unternehmen regelmäßige Weiterbildungsmöglichkeiten bietet, ist es wichtig, Interesse an persönlicher und beruflicher Entwicklung zu zeigen. Bereite Fragen vor, die dein Engagement für kontinuierliches Lernen unterstreichen.
