Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe spannende Online-Computerkurse für Kinder im Alter von 8 bis 11 Jahren durch.
- Unternehmen: Zukunftsorientiertes Unternehmen mit einem Fokus auf kindgerechte Bildung.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, wertvolle Erfahrung und Unterstützung bei der Einarbeitung.
- Weitere Informationen: Kleinere Gruppen für eine persönliche Lernatmosphäre und tolle Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft der Kinder und teile deine Leidenschaft für Technik!
- Qualifikationen: Studierende in Pädagogik oder soziale Arbeit mit guten Computerkenntnissen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 42000 - 55000 € pro Jahr.
Job Description
Päd.-/ Lehramt-/Soziale Arbeit –Studenten*innen oder Bewerber*innen mit päd.
Erfahrungen und guten Computerkenntnissen in Word, Power Point und Internet für Kinder-Computerkurse online, mit Kindern zwischen 8 und 11 Jahren gesucht!
Da wir nur in Kleingruppen bis max.
6 Kindern schulen und qualifizierte kindgemäße Schulungskonzepte vorliegen, ist es auch für Neueinsteiger einfach sich schnell zurechtzufinden -wir helfen gerne bei der Einarbeitung!
Die Kurse finden nachmittags statt und Sie selbst geben vor, wann und in welchem Umfang Sie Zeit hätten, da es sich um einen Nebenjob handelt.
Weitere Fragen bitte unter Tel.
0175 / 2014410 Stefanie Mager FUTUREKIDS oder gerne per mail AUFGABEN Sie führen selbstständig Computerkurse online für 8 bis 11-jährige Kinder durch, die nach unseren modular gestalteten Schulungskonzepten alle Anwendungen am Computer beinhalten: Computergrundlagen, Schreib
Lehramt/Päd./Soziale Arbeit-Student*innen gesucht für Online-Kindercomputerkurse - In 3 Minuten e... Arbeitgeber: FUTUREKIDS Computercenter
FUTUREKIDS ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine flexible und unterstützende Arbeitsumgebung für Lehramt- und Sozialarbeit-Student*innen bietet. Mit kleinen Gruppen von maximal 6 Kindern und einem klar strukturierten Einarbeitungsprozess ermöglichen wir Ihnen, Ihre pädagogischen Fähigkeiten in einem kreativen Online-Format zu entfalten. Unsere Kurse finden nachmittags statt, sodass Sie Ihre Zeit selbst bestimmen können und gleichzeitig wertvolle Erfahrungen im Umgang mit Kindern sammeln.
Kontaktdaten:
FUTUREKIDS Computercenter Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
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✨Starte in der E-Learning Community
Tauch ein in die E-Learning-Community! Such dir lokale Meetups und Veranstaltungen, um Gleichgesinnte zu treffen. Networking mit anderen in der digitalen Bildung kann dir wertvolle Kontakte und Infos zu Minijobs wie bei FUTUREKIDS Computercenter bringen.
✨Nutze Studentenplattformen
Für einen Minijob in der digitalen Bildung lohnt es sich, auf Plattformen wie StudIP oder uni-interne Jobportale zu schauen. Dort gibt es oft Ausschreibungen für kurzfristige Aushilfen, die ideal für unsere Branche sind.
✨Präsentiere deine Ideen
Wenn du die Möglichkeit hast, erstelle ein kurzes Projekt oder eine kleine Präsentation über ein Thema, das dich im E-Learning begeistert. So zeigst du nicht nur proaktives Engagement, sondern hebst dich auch von anderen Bewerbern ab, die vielleicht nur ihren Lebenslauf einreichen.
✨Kaffee mit Profis
Frag in deinem Netzwerk, ob jemand in der E-Learning Branche arbeitet oder Kontakte hat. Ein einfaches Kaffeegespräch kann dir Türen öffnen! Und vergiss nicht, dich direkt über unsere Webseite bei FUTUREKIDS Computercenter zu bewerben – das gibt dir einen Vorteil.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Lehramt/Päd./Soziale Arbeit-Student*innen gesucht für Online-Kindercomputerkurse - In 3 Minuten e... mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Erfahrungen mit digitalem Lernen!:Im Bereich der digitalen Bildung ist es super wichtig, dass du deine Erfahrungen mit E-Learning-Plattformen oder digitalen Lehrmethoden in deinem Lebenslauf hervorhebst. Schau, ob du irgendwelche Projekte oder Workshops hast, die zeigen, wie du das Lernen online unterstützt hast – das kommt gut an!
Hebe deine Kommunikationsfähigkeiten hervor:E-Learning lebt von einer klaren Kommunikation, sowohl in schriftlicher als auch in mündlicher Form. Stelle sicher, dass dein Anschreiben deine Fähigkeit zur Vermittlung komplexer Inhalte in einer verständlichen Weise zeigt. Das ist besonders wichtig, wenn du als Aushilfe bei FUTUREKIDS Computercenter anfangen möchtest!
Praktische Dokumente und Zeugnisse sind Key!:Da es sich um einen Minijob handelt, ist es hilfreich, wenn du kurze, relevante Zeugnisse oder Zertifikate, die deine Fähigkeiten im Bereich digitale Bildung belegen, beifügst. Das zeigt, dass du nicht nur Theorie kennst, sondern auch praktische Erfahrungen mitbringst!
Sei kreativ in deinem Bewerbungsschreiben:Wir lieben es, wenn Bewerbungen kreativ sind! Vergiss nicht, deine Motivation für die Mitarbeit bei FUTUREKIDS Computercenter darzustellen. Erkläre, warum dir das digitale Lernen am Herzen liegt und wie du dein Wissen und deine Fähigkeiten in das Team einbringen kannst. Das kommt bei uns immer gut an!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei FUTUREKIDS Computercenter vorbereitet
✨Mach dein e-Learning-Wissen sichtbar
Da du dich für eine Stelle im Bereich e-Learning und digitale Bildung bewirbst, ist es wichtig, dass du dein Wissen über aktuelle Trends und Tools in diesem Bereich zur Schau stellst. Bereite dich darauf vor, technische Fragen zu Plattformen wie Moodle oder Articulate zu beantworten und eventuell ein Beispiel deiner bisherigen Arbeiten oder eigene Ideen für digitale Lernformate zu präsentieren.
✨Sei flexibel und zeige deine Lernbereitschaft
Als Minijobber in diesem Bereich wird oft Wert auf die Bereitschaft gelegt, schnell Neues zu lernen. Sei bereit, deine Motivation zu zeigen, warum du in die digitale Bildung einsteigen möchtest, und bringe vielleicht auch einige eigene Vorschläge zur Verbesserung von Lernprozessen ein.
✨Bereite dich auf praktische Beispiele vor
Es kann sein, dass du im Interview konkrete Situationen schildern musst, in denen du bestimmte Herausforderungen im e-Learning gemeistert hast. Überlege dir im Vorfeld, wie du durch Beispiele zeigst, dass du in der Lage bist, mit Schülern oder Kursteilnehmern gut zu kommunizieren und digital zu unterrichten.
✨Das richtige Mindset für agile Strukturen
In der digitalen Bildung verändern sich Dinge oft schnell. Denk daran, dass du während des Interviews vielleicht gefragt wirst, wie du mit Veränderungen umgehen kannst. Betone deine Flexibilität und deine Offenheit für neue Ideen und Arbeitsmethoden, um zu zeigen, dass du gut in ein dynamisches Team bei FUTUREKIDS Computercenter passt.
