Cyber Security Consultant | ScaleUp | 110K

Cyber Security Consultant | ScaleUp | 110K

München Vollzeit 70000 - 110000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Berate Kunden und entwickle smarte Sicherheitslösungen für ihre technischen Herausforderungen.
  • Unternehmen: Innovatives ScaleUp mit einer dynamischen Teamkultur.
  • Vorteile: 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und ein Weiterbildungsbudget.
  • Weitere Informationen: Genieße eine strukturierte Einarbeitung und echtes Mentoring.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines Teams, das echte Sicherheit in der digitalen Welt schafft.
  • Qualifikationen: 3-5 Jahre Erfahrung in IT-Security und fließende Deutschkenntnisse.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 70000 - 110000 € pro Jahr.

Standort

Deutschland (Hybrid)

Gehalt

ca. 70.000 bis 110.000 € OTE (je nach Erfahrung)

Level

Mid-Level bis Senior (3 bis 5+ Jahre Erfahrung in IT Security oder Consulting)

Responsibilities

  • Du sprichst regelmäßig mit Kunden, verstehst ihre technischen Herausforderungen und findest smarte Lösungen.
  • Du baust Security-Konzepte & implementierst diese.
  • Du arbeitest eng mit Tech- und Security-Teams zusammen.

Kurz gesagt: Du bist ein Mix aus Berater & Engineer | eine perfekte Mischung.

Qualifications & Benefits

  • 3-5 Jahre Erfahrung in IT Security, Cyber Security oder IT Consulting
  • Du sprichst fließend Deutsch und gutes Englisch
  • Du wohnst in Deutschland
  • 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten, Homeoffice oder Remote (Deutschland)
  • Weiterbildungsbudget & Zertifizierungen (z. B. CISSP, CISM, ISO 27001)
  • Strukturierte Einarbeitung & echtes Mentoring
  • Teamkultur, die Spaß macht: gemeinsame Lunches, Grillabende, Events
  • #J-18808-Ljbffr

Cyber Security Consultant | ScaleUp | 110K Arbeitgeber: FYRE Advisory

Als Arbeitgeber bietet unser Unternehmen eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung, die es Cyber Security Consultants ermöglicht, ihre Fähigkeiten in einem innovativen Scale-Up zu entfalten. Mit flexiblen Arbeitszeiten, der Möglichkeit für Homeoffice und einem großzügigen Weiterbildungsbudget fördern wir nicht nur das persönliche Wachstum, sondern auch den Teamgeist durch regelmäßige Events und gemeinsame Aktivitäten. Hier finden Sie nicht nur einen Job, sondern eine erfüllende Karriere in einem zukunftsorientierten Umfeld.

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Kontaktdaten:

FYRE Advisory Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Cyber Security Consultant | ScaleUp | 110K erhalten könnten

Werde sichtbar in der IT-Sicherheits-Community

In der IT-Sicherheit gibt’s eine Menge Fachkreise und Konferenzen, die super für Networking sind. Schau dir Events wie die "IT-Security Convention" oder regionale Meetups an, um Gleichgesinnte und potenzielle Arbeitgeber wie FYRE Advisory kennenzulernen!

Kollaboriere an Open-Source-Projekten

Zeig dein Können und engagiere dich in Open-Source-Projekten, die auf IT-Sicherheit abzielen. Das ist nicht nur eine tolle Möglichkeit, praktische Erfahrungen zu sammeln, sondern auch, um dein Portfolio zu erweitern und Sichtbarkeit in der Branche zu gewinnen.

Nutze spezielle Jobportale für IT-Sicherheit

Schau auf spezialisierten Jobportalen wie "heise jobs" oder "StepStone" nach offenen Stellen in der IT-Sicherheit. Hier findest du viele Angebote, die nicht immer auf den großen Plattformen gelistet sind. Vergiss nicht, dich direkt auf der Website von FYRE Advisory zu bewerben!

Halte deine Skills up-to-date

In der IT-Sicherheit bleibt nichts stehen, also bleib am Ball! Investiere Zeit in Weiterbildung und besuche Online-Kurse oder Webinare zu aktuellen Sicherheitsthemen. Das zeigt nicht nur dein Engagement, sondern stärkt auch dein Profil bei FYRE Advisory.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Cyber Security Consultant | ScaleUp | 110K mit Bravour zu bestehen

IT Security
Cyber Security
IT Consulting
Kundenkommunikation
Technische Problemlösung
Security-Konzepte
Teamarbeit

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeig deine technischen Skills!:Im Bereich IT-Sicherheit ist es wichtig, dass du deine technischen Fähigkeiten klar kommunizierst. Stelle sicher, dass dein Lebenslauf relevante Zertifikate (wie CEH oder CISSP) sowie praktische Erfahrungen bei Sicherheitsprojekten oder Penetrationstests zeigt. Dies wird uns helfen, einen besseren Eindruck von deinem Fachwissen zu bekommen.

Präsentiere dein Wissen über aktuelle Trends:Wir möchten sehen, dass du über die neuesten Entwicklungen im Bereich IT-Sicherheit informiert bist. In deinem Anschreiben kannst du beispielsweise auf ein aktuelles Sicherheitsproblem oder einen neuen Standard eingehen, den du für relevant hältst. Dadurch zeigst du uns, dass du dich aktiv mit dem Thema auseinandersetzt und für die Position brennst.

Mach deine Leidenschaft deutlich:Da es sich um eine Vollzeitposition handelt, ist es wichtig, dass du uns in deinem Anschreiben zeigst, warum du in der IT-Sicherheit arbeiten möchtest. Erzähl uns von deinen Erfahrungen, wie du zur Cyber-Security gekommen bist und was dich motiviert, in dieser Branche zu arbeiten. Deine Motivation spielt eine große Rolle bei der Auswahl!

Referenzen oder Projekte anfügen:Wenn du bereits an interessanten Projekten gearbeitet hast oder relevante Referenzen hast, die deine Fähigkeiten unterstreichen, füge diese in deine Bewerbung hinzu. Das gibt uns einen Einblick in deine praktische Erfahrung und zeigt, was du wirklich drauf hast. Ein Link zu einem GitHub-Profil oder Sicherheitsanalysen, die du durchgeführt hast, wäre hier super hilfreich!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei FYRE Advisory vorbereitet

Sicherheitsprotokolle dominiert!

Mach dich mit den neuesten Sicherheitsprotokollen und -standards vertraut. Bei FYRE Advisory könnte es sein, dass du in technisch anspruchsvollen Fragen zu Netzwerksicherheit und Schwachstellenmanagement gefordert wirst – zeig, dass du die Grundlagen und die aktuellen Trends im Bereich IT-Sicherheit beherrschst!

Praktische Erfahrung zählt!

Bereite dich darauf vor, über frühere Projekte oder Erfahrungen im Bereich IT-Sicherheit zu sprechen. Es ist wichtig, Beispiele zu haben, wie du Sicherheitslücken identifiziert und behoben hast oder welche Tools du verwendet hast, um Systeme abzusichern. FYRE Advisory sucht nach jemandem, der die Theorie auch anwenden kann!

Teamarbeit nicht vergessen!

IT-Sicherheit ist oft Teamarbeit. Sei bereit, Fragen zu beantworten, wie du in einem Team umgehst, um Sicherheitsprobleme zu lösen. Denk auch an Beispiel-Situationen, in denen du optimal mit anderen zusammengearbeitet hast – das könnte einen großen Unterschied machen!

Motivation und Lernbereitschaft zeigen!

Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, wird FYRE Advisory auch wissen wollen, wie motiviert du bist und welche Schritte du unternimmst, um dein Wissen in der sich ständig weiterentwickelnden Welt der IT-Sicherheit auf dem neuesten Stand zu halten. Das könnte in einem Gespräch über deine Weiterbildung oder zertifikatsbezogenen Pläne relevant sein!