Ihre Aufgaben
- Beratung der Führungskräfte in personal- und arbeits-rechtlichen Fragen
- Rekrutierung von Fach- und Führungskräften
- Durchführung von Personalmaßnahmen wie Einstellungen, Versetzungen, Gehaltserhöhungen und Kündigungen
- Durchführen von Disziplinarmaßnahmen
- Einstellung, Verwaltung und Abmeldung von Leiharbeit-nehmern
- Unterstützung der Führungskräfte bei Personal-gesprächen
- Planung und Durchführung von Personalentwicklungs-maßnahmen
- Vorbereitung von Audits
- Sicherstellung der Einhaltung arbeitsrechtlicher und betrieblicher Regelungen
- Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat
- Mitarbeit an diversen HR-Projekten
Ihr Profil
- Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Betriebs-wirtschaft, Recht, Personal oder Psychologie oder Weiterbildung Personalkaufmann/-frau
- Berufserfahrung im Bereich des Personalmanagements
- Gute Kenntnisse der operativen Personalprozesse
- Gute Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungs-recht
- Versierter Umgang mit Microsoft-365-Office
- Sehr gute Englischkenntnisse
- Selbstständige, strukturierte sowie lösungsorientierte Arbeitsweise
- Hohes Maß an Engagement und Teamgeist
- Hohe soziale Kompetenz und Durchsetzungsvermögen
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Kontaktdaten:
FYSAM Auto Decorative GmbH Recruiting-Team
