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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leitung der pharmazeutischen Produktion und Optimierung von Prozessen.
- Arbeitgeber: Internationales Pharmaunternehmen mit Fokus auf Schmerztherapie und Onkologie.
- Mitarbeitervorteile: Gestaltungsfreiraum, strukturiertes Schulungsprogramm und enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen.
- Warum dieser Job: Verantwortungsvolle Rolle mit Einfluss auf Produktqualität und Teamentwicklung.
- Gewünschte Qualifikationen: Naturwissenschaftliches oder technisches Studium und mehrjährige Erfahrung in der pharmazeutischen Produktion.
- Andere Informationen: Einbindung in strategische Gremien und kontinuierliche Verbesserung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 100000 € pro Jahr.
Unser Kunde ist ein international tätiges, pharmazeutisches Unternehmen mit europäischem Ursprung und Schwerpunkt auf der Entwicklung, Herstellung und dem Vertrieb von verschreibungspflichtigen Arzneimitteln. Der Fokus liegt insbesondere auf Schmerztherapie, Onkologie und weiteren spezialisierten Therapiegebieten.
In dieser verantwortungsvollen Rolle stellen Sie sicher, dass pharmazeutische Produkte gemäß geltender Vorschriften (u.a. AMWHV, GMP) hergestellt, gelagert und verpackt werden. Sie tragen die Verantwortung für alle produktionsrelevanten Prozesse, sichern die Qualität der Abläufe und entwickeln Ihr Team fachlich und organisatorisch weiter.
Ihre Aufgaben:
- Leitung der Herstellung inkl. Planung, Überwachung und Optimierung von Produktions- und Verpackungsprozessen
- Erstellung und Prüfung von Herstell-/Verpackungsanweisungen sowie SOPs
- Sicherstellung der Einhaltung von GMP-, Arbeits- und Umweltschutzvorgaben
- Verantwortung für Gerätequalifizierungen, Prozessvalidierungen und Wartung der Produktionsanlagen
- Steuerung der Lagerung und internen Logistik zur Sicherung der Produktqualität
- Schulung und Weiterentwicklung des Produktionsteams
- Erhebung und Analyse relevanter Kennzahlen (KPIs)
- Mitwirkung bei Neueinführungen von Produkten und Prozessen
- Auswahl und Steuerung externer Dienstleister (Lieferanten, Lohnhersteller)
- Reklamationsmanagement und internen sowie externen Audits
- Change Management und kontinuierlicher Verbesserung
- Personalentscheidungen im eigenen Verantwortungsbereich
Ihr Profil:
- Abgeschlossenes naturwissenschaftliches oder technisches Studium
- Mehrjährige Erfahrung in der pharmazeutischen Produktion (idealerweise feste Formen)
- Sehr gute GMP-Kenntnisse sowie fundiertes technisches Verständnis
- Sicher im Umgang mit MS Office, sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse
- Ausgeprägte Organisations- und Kommunikationsstärke, Entscheidungsfreude und Verantwortungsbewusstsein
Was Sie erwartet:
- Gestaltungsfreiraum in einem verantwortungsvollen Tätigkeitsfeld
- Enge Zusammenarbeit mit Qualitätsmanagement, Technik, Supply Chain und externen Partnern
- Einbindung in strategische Gremien (z. B. Produktionsplanung, Qualitätsrat)
- Strukturiertes Schulungs- und Weiterbildungsprogramm
Head of Production - Pharma (m/w(d) DE868774:LI Arbeitgeber: FYTE
Kontaktperson:
FYTE HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Head of Production - Pharma (m/w(d) DE868774:LI
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk in der Pharmaindustrie, um Informationen über offene Positionen und Unternehmensneuigkeiten zu erhalten. Oftmals werden Stellen intern oder über Empfehlungen besetzt, bevor sie öffentlich ausgeschrieben werden.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen in der pharmazeutischen Produktion, insbesondere im Bereich GMP und Qualitätssicherung. Dies zeigt dein Engagement und deine Fachkenntnisse während des Vorstellungsgesprächs.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu nennen, die deine Fähigkeiten in der Leitung von Produktionsprozessen und Teamführung belegen. Dies kann dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung, indem du relevante Zertifikate oder Schulungen in deinem Lebenslauf erwähnst. Dies ist besonders wichtig in einem sich ständig weiterentwickelnden Bereich wie der Pharmaindustrie.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Head of Production - Pharma (m/w(d) DE868774:LI
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich gründlich über das pharmazeutische Unternehmen. Besuche die offizielle Website, um mehr über deren Produkte, Werte und Unternehmenskultur zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen für die Position als Head of Production hervorhebt. Betone deine Kenntnisse in GMP und deine Führungserfahrung im Produktionsbereich.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du darlegst, warum du die ideale Person für diese Rolle bist. Gehe auf deine spezifischen Erfahrungen in der pharmazeutischen Produktion und deine Fähigkeit zur Teamführung ein.
Überprüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben fehlerfrei sind und alle geforderten Informationen enthalten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei FYTE vorbereitest
✨Verstehe die GMP-Vorgaben
Da die Rolle des Head of Production stark auf der Einhaltung von GMP-Vorgaben basiert, solltest du dich intensiv mit diesen Vorschriften auseinandersetzen. Bereite dich darauf vor, spezifische Beispiele zu nennen, wie du in der Vergangenheit die Einhaltung dieser Standards sichergestellt hast.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Erwarte technische Fragen zu Produktionsprozessen und -technologien. Stelle sicher, dass du dein technisches Wissen über pharmazeutische Herstellungsverfahren und Gerätequalifizierungen auffrischst, um kompetent antworten zu können.
✨Teamführung und Entwicklung
Da die Rolle auch die Verantwortung für die Weiterentwicklung des Produktionsteams umfasst, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Teamführung zu sprechen. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du Mitarbeiter geschult und gefördert hast.
✨Kennzahlen und Prozessoptimierung
Sei vorbereitet, über relevante Kennzahlen (KPIs) zu diskutieren und wie du diese zur Optimierung von Produktionsprozessen genutzt hast. Zeige, dass du analytisch denkst und kontinuierliche Verbesserungen anstrebst.
