Koordinator/in Fertigstellung 100%

Koordinator/in Fertigstellung 100%

Cham Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Koordination von Montageteams und Überwachung der Auftragsausführung.
  • Unternehmen: Baumgartner Fenster, führender Fensterbauer in der Schweiz.
  • Vorteile: Modernes Arbeitsumfeld, sorgfältige Einarbeitung und Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Raum für persönliche und fachliche Weiterentwicklung.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines starken Teams und bringe Projekte erfolgreich zum Abschluss.
  • Qualifikationen: Gute MS-Office-Kenntnisse und Belastbarkeit im Arbeitsalltag.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Wir sind Baumgartner Fenster, einer der führenden Fensterbauer der Schweiz. Mit dem Anspruch, jeden Tag besser zu werden, entwickeln wir Fensterlösungen, die Massstäbe setzen. Wir setzen viel daran, dass unsere rund 300 Mitarbeitende viel bewegen können und Entscheidungskompetenz haben.

Du bist eine verantwortungsbewusste Persönlichkeit, die auch bei mehreren parallelen Aufträgen den Überblick behält und entlang der gesamten Fertigstellungsphase koordiniert und lösungsorientiert handelt. Du arbeitest strukturiert, bringst dich aktiv ins Team ein und sorgst für einen reibungslosen Ablauf.

Unser Versprechen

  • Ein Arbeitsumfeld mit Weitblick: modern organisiert, klar strukturiert und getragen von einem starken Teamgedanken
  • Sorgfältige Einarbeitung und echte Zusammenarbeit: Wir begleiten dich vom ersten Tag an und unterstützen uns gegenseitig
  • Raum für Entwicklung: fachlich wie persönlich mit der Möglichkeit, Verantwortung zu übernehmen und dich weiterzuentwickeln
  • Eigenverantwortung mit Wirkung: Du arbeitest fokussiert an Lösungen und bringst Projekte erfolgreich zum Abschluss

Deine Aufgaben

  • Koordination von fünf Montageteams für Fertigstellungsarbeiten
  • Planung, Vorbereitung und Überwachung der Auftragsausführung
  • Erstellen von Angeboten und Nachträgen
  • Bereitstellen der benötigten Materialien

Deine Erfahrung und Persönlichkeit

  • Gute Kenntnisse in der MS-Office-Palette
  • Bereitschaft Aufgaben zeitgerecht fertig zu stellen
  • Belastbar im Arbeitsalltag
  • Bereitschaft, sich fundiert in unsere Unternehmensprozesse (Montage, Produktion, Kalkulation) einzuarbeiten

Koordinator/in Fertigstellung 100% Arbeitgeber: G. Baumgartner AG

Baumgartner Fenster ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden ein modernes und strukturiertes Arbeitsumfeld bietet, in dem Teamarbeit und Eigenverantwortung großgeschrieben werden. Mit einer sorgfältigen Einarbeitung und vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten fördert das Unternehmen nicht nur die fachliche, sondern auch die persönliche Entfaltung seiner rund 300 Mitarbeitenden. Die Lage in der Schweiz ermöglicht zudem eine hohe Lebensqualität und ein inspirierendes Arbeitsumfeld.

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Kontaktdaten:

G. Baumgartner AG Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Koordinator/in Fertigstellung 100% erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Koordinator/in Fertigstellung interessierst, zögere nicht, direkt mit uns in Kontakt zu treten. Zeige dein Interesse und stelle Fragen zu den Projekten, an denen du arbeiten würdest.

Tipp Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Leuten, die bereits bei Baumgartner Fenster arbeiten oder gearbeitet haben. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar eine Empfehlung aussprechen.

Tipp Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere Unternehmensprozesse und über die spezifischen Herausforderungen, die in der Koordination von Montageteams auftreten können. So kannst du zeigen, dass du die richtige Person für den Job bist.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt, dass du motiviert bist und es erleichtert uns, deine Bewerbung schnell zu bearbeiten. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Koordinator/in Fertigstellung 100% mit Bravour zu bestehen

Koordination
Projektmanagement
MS-Office-Kenntnisse
Zeitmanagement
Belastbarkeit
Teamarbeit
Lösungsorientierung

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du die perfekte Wahl für die Koordinator/in Fertigstellung bist.

Struktur ist alles!:Da du bei uns viele Aufgaben gleichzeitig koordinieren wirst, achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Gliedere deine Unterlagen gut und mach es uns leicht, deinen Werdegang nachzuvollziehen.

Zeig deine Teamfähigkeit!:Wir legen großen Wert auf Zusammenarbeit. Erzähl uns in deinem Anschreiben von deinen Erfahrungen im Team und wie du dazu beigetragen hast, Projekte erfolgreich abzuschließen. Das zeigt uns, dass du gut zu unserem starken Teamgedanken passt.

Bewirb dich direkt über unsere Website!:Um sicherzustellen, dass wir deine Bewerbung schnell und unkompliziert erhalten, bewirb dich bitte direkt über unsere Website. So können wir dich schneller kennenlernen und vielleicht schon bald im Team begrüßen!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei G. Baumgartner AG vorbereitet

Mach dich mit der Unternehmensphilosophie vertraut

Informiere dich über Baumgartner Fenster und deren Werte. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von Teamarbeit und Eigenverantwortung verstehst und wie du diese Prinzipien in deiner bisherigen Arbeit umgesetzt hast.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an Situationen, in denen du erfolgreich mehrere Projekte gleichzeitig koordiniert hast. Bereite spezifische Beispiele vor, die deine Fähigkeiten in der Planung und Überwachung von Aufträgen unter Beweis stellen.

Zeige deine Problemlösungsfähigkeiten

Sei bereit, über Herausforderungen zu sprechen, die du in der Vergangenheit gemeistert hast. Erkläre, wie du strukturiert und lösungsorientiert gehandelt hast, um einen reibungslosen Ablauf sicherzustellen.

Stelle Fragen zur Einarbeitung und Entwicklung

Zeige dein Interesse an der sorgfältigen Einarbeitung und den Entwicklungsmöglichkeiten im Unternehmen. Frage nach, wie das Team zusammenarbeitet und welche Unterstützung dir geboten wird, um deine Aufgaben erfolgreich zu bewältigen.