Operator / Maschinen- und Anlagenführer gesucht (m/w/d)
Als sympathische Personalagentur im besten Alter suchen wir für unseren Kunden einen Mitarbeiter für die Maschinenführung (m/w/d).
Besagter Kunde ist ein namhafter Distributer und Produzent für qualitativ hochwertige Lebensmittel mit Sitz in Hamburg.
Aufgaben
- Überwachung und Steuerung unserer Anlagen für die Kakaoverarbeitung
- Koordination der Materialflüsse in Zusammenarbeit mit vor- und nachgelagerten Arbeitsprozessen
- Wartungs- und Reinigungsarbeiten, sowie Störungserkennung und -behebung im laufenden Betrieb
- Einhaltung der internen Verfahrensanweisungen und Handbücher
- Einhaltung aller HACCP und FSSC 22000 Anforderung zur Produktsicherung
- Sicherstellung der Anforderungen an Lebensmittelsicherheit, QMS und GMP
Anforderungen
- Erfolgreiche abgeschlossene Ausbildung, idealerweise im Lebensmittelumfeld oder im technischen Bereich
- Erfahrungen in der Industrie oder Logistik wünschenswert
- Bereitschaft zur Schichtarbeit im 4-Schicht-System
- Selbstständige, eigenverantwortliche Arbeitsweise, hohes Qualitätsbewusstsein sowie prozesstechnisches Verständnis
- Sichere PC-Anwenderkenntnisse, vorzugsweise Erfahrung mit vollautomatisierten Herstellungsanlagen im GMP Umfeld
- Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, Englischkenntnisse von Vorteil
Bei der beworbenen Position handelt es sich um Arbeitnehmerüberlassung mit Übernahmeoption.
Kontakt
Senden Sie Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen gerne an frank.bornhoeft@gerne-zeitarbeit.de oder rufen Sie mich direkt unter 040 / 30 37 75 315 an.
Unsere Fairness-Garantie: Als gerne! Mitarbeiter erwartet Sie eine faire Behandlung, attraktive Vergütung und persönliche Betreuung durch unsere internen Mitarbeiter. Wir haben immer ein offenes Ohr für Sie und freuen uns auf die Zusammenarbeit!
Ihr Ansprechpartner:
Herr Frank Bornhöft
Lesserstraße 158
22049 Hamburg
Operator / Maschinen- und Anlagenführer gesucht (m/w/d) Arbeitgeber: g.e.r.n.e.
Unser Kunde in Tonndorf ist ein hervorragender Arbeitgeber, der nicht nur unbefristete Arbeitsverträge und eine attraktive Vergütung bietet, sondern auch ein herzliches Team und moderne Arbeitsplätze fördert. Mit 30 Tagen Jahresurlaub, der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten und kostenlosen Getränken und Obst schafft das Unternehmen eine angenehme Arbeitsatmosphäre, die die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter unterstützt.