Auf einen Blick
- Aufgaben: Eigenständige Durchführung von Vergabeverfahren und Betreuung der Ausschreibungsunterlagen.
- Unternehmen: G.I.B. – Innovative Gesellschaft für Arbeits- und Sozialpolitik in NRW.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Gesundheitsmanagement und Unterstützung bei der Altersvorsorge.
- Weitere Informationen: Vielfältiges Team, das Wert auf Respekt und Zusammenarbeit legt.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Arbeits- und Sozialpolitik mit und entwickle innovative Konzepte.
- Qualifikationen: Kaufmännische oder verwaltungsbezogene Ausbildung und Erfahrung im öffentlichen Vergaberecht.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Die G.I.B. – Gestaltung, Innovation und Beratung in der Arbeits- und Sozialpolitik GmbH ist eine seit dem Jahr 1986 bestehende Tochtergesellschaft des Landes Nordrhein-Westfalen, vertreten durch das Ministerium für Arbeit, Gesundheit und Soziales des Landes. Die G.I.B. unterstützt Akteure in Nordrhein-Westfalen bei der Umsetzung arbeits- und sozialpolitischer Initiativen und Programme und bei der Entwicklung innovativer Konzepte und Projekte.
Zum 01.08.2026 oder früher ist in der G.I.B. eine unbefristete Vollzeitstelle im Umfang von 39,83 Wochenstunden als Sachbearbeitung im Bereich Vergabe (m/w/d) zu besetzen. Die Vergütung erfolgt nach TV-L, die Eingruppierung ist abhängig von der Qualifikation und den beruflichen Vorkenntnissen. Bei Vorliegen der persönlichen und tariflichen Voraussetzungen ist eine Eingruppierung bis in die Entgeltgruppe 9b TV-L möglich.
Aufgabenbeschreibung
- Eigenständige Durchführung und Betreuung von Vergabeverfahren nach UVgO, GWB, VgV
- Betreuung, Abstimmung und Festlegung von Vergabearten und -verfahren sowie -inhalten und Fristen
- Anforderung der Leistungsbeschreibung aus der Fachabteilung bzw. Erstellung einer Leistungsbeschreibung innerhalb der eigenen Abteilung
- Zusammenstellung der Ausschreibungsunterlagen und Ausschreibungsbekanntmachungen
- Versendung der Angebotsunterlagen sowie die Öffnung und Sicherung der Angebote unter Beachtung der Rechtsvorschriften
- Bearbeitung von Fragen im laufenden Vergabeverfahren in Abstimmung mit der Fachabteilung
- Öffnung und Prüfung der eingegangenen Angebote auf Vollständigkeit
- Weiterleitung der Angebote an die Fachabteilung zur inhaltlichen Auswertung
- Durchführung der Preisauswertung
- Zusammenfügung von Preisauswertung und Qualitätsauswertung
- Prüfung des Vergabevermerkes der Fachabteilung auf Vollständigkeit und Plausibilität, ggf. Erstellung eines Vergabevermerkes aus eigener Fachabteilung
- Erstellung von Verträgen bzw. Verfassen der Auftragsvergabe (Werkvertrag, Dienstleistungsvertrag, etc.) zur Weiterleitung an die Geschäftsführung
- Mitwirkung bei der Anpassung der internen Vergaberichtlinien
- Führen der Vertragsdatenbanken
- Allgemeine Verwaltungsaufgaben
Anforderungsprofil
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder verwaltungsbezogene Ausbildung, z. B. Verwaltungsfachangestellte/r
- Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung im öffentlichen Vergaberecht
- Sicherer Umgang mit den einschlägigen Gesetzen im Vergaberecht (UVgO, GWB, VgV, u. Ä.)
- Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Sicherer Umgang mit Standard-Office-Software (Excel, Word etc.); Erfahrung mit Vergabeplattformen
- Strukturierte, selbstständige und sorgfältige Arbeitsweise
- Kommunikationsstärke und sicheres Auftreten
- Schnelle Auffassungsgabe, Teamfähigkeit und Belastbarkeit
Mit flexiblen Arbeitszeiten, Teilzeitmodellen und Telearbeit unterstützen wir als G.I.B. die Beschäftigten bei der Vereinbarkeit von Berufs-, Privat- und Familienleben. Wir fördern die Vereinbarkeit von Pflege und Beruf und sind Partnerin im entsprechenden Landesprogramm NRW. Ein zusätzliches breites Angebot im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements und eine Förderung der betrieblichen Altersvorsorge sind für uns selbstverständliche Angebote an unsere Mitarbeitenden. Auch die fachliche und persönliche Kompetenzentwicklung wird von uns im Rahmen der Personalentwicklung gerne unterstützt und gefördert. Vielfalt betrachten wir als eine Stärke unserer Belegschaft. Die G.I.B. ist Mitglied der „Charta der Vielfalt – für Diversity in der Arbeitswelt“. Wir schätzen die Verknüpfung unterschiedlicher Erfahrungen mit neuen Sichtweisen und Impulsen. Wir lernen voneinander und miteinander und gehen kollegial, wertschätzend und respektvoll miteinander um. Wir freuen uns auf vielfältige Bewerbungen und ermutigen unabhängig von Herkunft, Geschlecht oder Geschlechtsidentität, sexueller Orientierung, Religionszugehörigkeit, Behinderung oder Alter ausdrücklich zur Bewerbung.
Mitarbeiter/in (m/w/d) in der Verwaltung - Sachbearbeitung im Bereich Vergabe - gesucht Arbeitgeber: G.I.B. – Gestaltung, Innovation und Beratung in der Arbeits- und Sozialpolitik GmbH
Die G.I.B. bietet als Arbeitgeber ein inspirierendes und unterstützendes Arbeitsumfeld, das auf die Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben Wert legt. Mit flexiblen Arbeitszeiten, umfangreichen Gesundheitsmanagement-Angeboten und gezielten Weiterentwicklungsmöglichkeiten fördert die G.I.B. die persönliche und fachliche Entfaltung ihrer Mitarbeitenden. Zudem wird Vielfalt geschätzt und aktiv gefördert, was zu einem respektvollen und kollegialen Miteinander beiträgt.
Kontaktdaten:
G.I.B. – Gestaltung, Innovation und Beratung in der Arbeits- und Sozialpolitik GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Mitarbeiter/in (m/w/d) in der Verwaltung - Sachbearbeitung im Bereich Vergabe - gesucht erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Mach dir eine Liste von Fragen, die du im Vorstellungsgespräch stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, mehr über die Stelle und das Unternehmen zu erfahren.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf typische Interviewfragen vor, die speziell für die Verwaltung und Vergabe relevant sind. Übe deine Antworten laut, damit du sicherer auftrittst.
✨Tipp Nummer 3
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten oder bei G.I.B. tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar einen Fuß in die Tür verschaffen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, dass deine Bewerbung schnell gesehen wird und du die Möglichkeit bekommst, dich persönlich vorzustellen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Mitarbeiter/in (m/w/d) in der Verwaltung - Sachbearbeitung im Bereich Vergabe - gesucht mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Sei strukturiert!:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Gliedere dein Anschreiben in sinnvolle Abschnitte und verwende Aufzählungen, um wichtige Punkte hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was du zu bieten hast!
Beziehe dich auf die Anforderungen!:Lies dir die Stellenanzeige genau durch und gehe auf die geforderten Qualifikationen ein. Zeige uns, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben passen. Das zeigt, dass du die Anforderungen ernst nimmst und gut vorbereitet bist.
Bewirb dich über unsere Website!:Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. Dort findest du alle Informationen und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung vollständig ist. So erleichterst du uns die Bearbeitung und erhöhst deine Chancen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei G.I.B. – Gestaltung, Innovation und Beratung in der Arbeits- und Sozialpolitik GmbH vorbereitet
✨Informiere dich über die G.I.B.
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die G.I.B. verschaffen. Schau dir ihre Projekte und Initiativen an, um zu verstehen, wie sie arbeiten und welche Werte sie vertreten. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Kenntnis der Vergabeverfahren
Da die Stelle im Bereich Vergabe angesiedelt ist, ist es wichtig, dass du die relevanten Gesetze wie UVgO, GWB und VgV gut kennst. Bereite dich darauf vor, spezifische Fragen zu diesen Themen zu beantworten und vielleicht sogar Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu nennen.
✨Präsentiere deine Kommunikationsfähigkeiten
In der Verwaltung ist eine klare Kommunikation entscheidend. Übe, deine Gedanken strukturiert und präzise zu formulieren. Du könntest auch Beispiele für Situationen nennen, in denen du erfolgreich kommuniziert hast, um deine Stärken zu unterstreichen.
✨Fragen zur Teamarbeit vorbereiten
Teamfähigkeit ist ein wichtiger Aspekt der ausgeschriebenen Stelle. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit im Team gearbeitet hast und welche Herausforderungen du gemeistert hast. Sei bereit, diese Erfahrungen im Interview zu teilen, um zu zeigen, dass du gut ins Team passt.