Head of SPS- und Softwareentwicklung (m/w/d)

Head of SPS- und Softwareentwicklung (m/w/d)

Burghaun Vollzeit 54000 - 84000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
G.M.W. Industrieautomation GmbH

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein Team und entwickle SPS- und Softwarelösungen für spannende Automatisierungsprojekte.
  • Unternehmen: G.M.W. Industrieautomation GmbH ist ein führender Anbieter innovativer Automatisierungslösungen weltweit.
  • Vorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und kostenlose Snacks.
  • Weitere Informationen: Freue dich auf Teamevents und eine offene Duz-Kultur!
  • Warum dieser Job: Gestalte die Industrie 4.0 mit einem kreativen Team in einer dynamischen Arbeitsumgebung.
  • Qualifikationen: Erfahrung in SPS-Programmierung und Führung, sowie gute Kommunikationsfähigkeiten sind erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 54000 - 84000 € pro Jahr.

Du hast eine Leidenschaft für die Programmierung von SPS-Steuerungen und möchtest deine Expertise in einem innovativen, zukunftsorientierten Unternehmen einbringen? Du suchst eine leitende Position, in der du sowohl programmierst als auch ein Team führst, um anspruchsvolle Projekte im Bereich Automatisierungstechnik erfolgreich umzusetzen?

Dann bist du bei uns genau richtig! Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Head of SPS- und Softwareentwicklung(m/w/d), der gemeinsam mit uns die Industrie 4.0 vorantreibt und dabei innovative Lösungen für unsere internationalen Projekte entwickelt.

Deine Aufgaben:

  • Eigenständige Ausarbeitung und Programmierung von SPS- und Softwarelösungen für komplexe Automatisierungsprozesse.
  • Entwicklung und kontinuierliche Verbesserung von Grundmodulen sowie vollständige Neuprogrammierung und Erweiterung bestehender Systeme.
  • Projektmanagement: Du bist verantwortlich für die Planung, Durchführung und Überwachung von Entwicklungsprojekten und sorgst für deren termingerechte und budgetgerechte Umsetzung.
  • Qualitätssicherung: Du führst regelmäßige Tests und Abnahmen durch und stellst sicher, dass alle entwickelten Softwarelösungen den höchsten Qualitätsstandards entsprechen.
  • Feinschliff bei der Programmierung während der Projektabnahme vor Ort: Enge Zusammenarbeit mit dem Projektteam und den Kunden, um die letzten Details der Softwarelösung zu optimieren und sicherzustellen, dass sie reibungslos läuft.
  • Kommunikation und Abstimmung: Enge Zusammenarbeit mit internen Abteilungen und externen Partnern.
  • Optimierung und Weiterentwicklung bestehender Programme und Prozesse.

Dein Profil:

  • Ausbildung: Mit Freude und Erfolg absolviertes Studium, Techniker- oder Meister-Weiterbildung im Bereich der Elektrotechnik oder du bist ein erfahrener Profi mit elektrotechnischer Lehre.
  • Kompetenzen: Mehrjährige Erfahrung in der SPS-Programmierung (vorzugsweise Siemens S7, TIA Portal, SCL, Rockwell, Beckhoff oder einem anderen Automatisierungssystem) und in der Softwareentwicklung
  • Erfahrung: Erfahrung in einer Führungsposition, idealerweise in der Leitung eines Entwicklerteams.
  • Projektmanagement & Qualitätssicherung: Sehr gute Kenntnisse in den Bereichen Projektmanagement und Qualitätssicherung.
  • Engagement: Ausgeprägte Hands-on-Mentalität sowie strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise.
  • Kommunikationsfähigkeiten: Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten und die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte klar zu vermitteln.
  • Eigenmotivation & Verantwortung: Hohe Eigenmotivation und Verantwortungsbewusstsein.
  • Sprachkenntnisse: Fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse, weitere Fremdsprachen von Vorteil.
  • Reisebereitschaft: Bis zu 20% weltweite Reisebereitschaft (hauptsächlich für die Projektabnahme vor Ort).

Unser Angebot:

  • Attraktive Vergütung: Du erhältst ein sehr gutes Einstiegsgehalt mit Entwicklungsmöglichkeiten nach oben.
  • Wir bieten Dir eine sichere Arbeitsstelle in einer der führenden Zukunftsbranchen, in einem Unternehmen mit ehrgeizigen Wachstumsplänen. Zudem setzen wir auf langfristige Beziehungen - auch bei unseren Arbeitsverträgen.
  • Dein Arbeitsplatz ist mit einem High-Level Equipment aus der Apple-Familie ausgestattet
  • Große Freiräume für Deine Ideen, Anregungen und Entwicklungsvorschläge
  • Das Team steht bei uns im Fokus: Ob Open Air BBQ an heißen Sommertagen oder legendäre Christmas Party - wir feiern unsere Gemeinschaft!
  • Dich erwartet eine tolle Arbeitsatmosphäre in einem humorvollen und super eingespielten Team, wo jeder einzelne Respekt und Wertschätzung erfährt.
  • Für Verpflegung ist gesorgt: Obstkorb, kostenlose Kaffeebar, Getränke, Snacks und gemeinsame Essen.
  • Kurze Kommunikationswege: Duz-Kultur vom Praktikanten bis zum CEO
  • Wir bieten regelmäßige Weiterbildungsmöglichkeiten Deiner Wahl an.
  • On top: 30 Tage Urlaub, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Mitarbeiterrabatte

Wenn du eine herausfordernde und abwechslungsreiche Position suchst sowie dein Fachwissen in einem innovativen Unternehmen einbringen möchtest, freuen wir uns auf deine Bewerbung!

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Head of SPS- und Softwareentwicklung (m/w/d) Arbeitgeber: G.M.W. Industrieautomation GmbH

Die G.M.W. Industrieautomation GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der innovative Lösungen im Bereich Automatisierungstechnik bietet und dabei auf ein engagiertes Team setzt. Mit attraktiven Vergütungen, umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einer offenen Unternehmenskultur, die Teamgeist und Respekt fördert, schaffen wir eine inspirierende Arbeitsumgebung. Unsere Mitarbeiter profitieren von modernster Ausstattung, flexiblen Gestaltungsmöglichkeiten und einer Vielzahl an sozialen Benefits, die das Arbeiten bei uns nicht nur sinnvoll, sondern auch angenehm machen.

G.M.W. Industrieautomation GmbH

Kontaktdaten:

G.M.W. Industrieautomation GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Head of SPS- und Softwareentwicklung (m/w/d) erhalten könnten

Engagier dich in Entwickler-Communities!

Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.

Zeig deine Fähigkeiten!

Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei G.M.W. Industrieautomation GmbH anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Head of SPS- und Softwareentwicklung (m/w/d) bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!

Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!

Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.

Such dir Mentoren und Feedback!

Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei G.M.W. Industrieautomation GmbH vorzubereiten!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Head of SPS- und Softwareentwicklung (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

SPS-Programmierung (Siemens S7, TIA Portal, SCL, Rockwell, Beckhoff)
Softwareentwicklung
Projektmanagement
Qualitätssicherung
Teamführung
Kommunikationsfähigkeiten
Analytisches Denken

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.

Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.

Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.

Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei G.M.W. Industrieautomation GmbH klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei G.M.W. Industrieautomation GmbH vorbereitet

Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges

In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!

Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren

Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.

Teamfähigkeit und Kommunikation betonen

In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.

Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur

Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.