Teamleitung Produktionsplanung / Disposition (m/w/d)
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Teamleitung Produktionsplanung / Disposition (m/w/d)

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Hohenlockstedt Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein Team in der Produktionsplanung und optimiere unsere Prozesse.
  • Arbeitgeber: Wir sind ein Familienunternehmen, das weltweit Patienten mit Medikamenten hilft.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und bis zu 38 Tage Urlaub pro Jahr.
  • Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Zukunft der Gesundheitsversorgung und entwickle Dich persönlich weiter.
  • Gewünschte Qualifikationen: Studium in BWL oder Wirtschaftsingenieurwesen und Erfahrung im Einkauf oder Disposition erforderlich.
  • Andere Informationen: Wir duzen uns hier – fördere den Teamgeist von Anfang an!

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Wir suchen Dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Geschäftsbereich Supply Chain als Teamleitung Produktionsplanung / Disposition (m/w/d) Deine Aufgaben: Fachliche Leitung des Teams der Disposition als unsere zentrale Einheit für die kurz-, mittel- und langfristige Produktionsplanung sowie die Beschaffung von direktem Material Kontinuierliche Weiterentwicklung von Prozessen und Methoden in der Disposition, insbesondere hinsichtlich der Kapazitäts- und Verfügbarkeitsplanung Koordination und Steuerung von Eskalationsfällen in der Materialwirtschaft Operative Mitarbeit in der Disposition Schnittstellenfunktion zu Herstellung, Vertrieb, Logistik, Qualitätsmanagement und anderen Fachabteilungen Einhaltung und Weiterentwicklung von Standard Operating Procedures (SOP) und Arbeitsanweisungen sowie Schulung der Mitarbeitenden dazu Dein Profil: Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre oder des Wirtschaftsingenieurwesens oder eine abgeschlossene Berufsausbildung mit mehrjähriger einschlägiger Berufserfahrung Du besitzt mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Einkauf und/oder Disposition in der produzierenden Industrie Du verfügst über starke analytische und konzeptionelle Fähigkeiten und kannst damit komplexe Zusammenhänge leicht erfassen Gute Kenntnisse im Umgang mit MS-Office (insbesondere Excel) und ERP-Systemen sind für Dich selbstverständlich Mit internen Ansprechpartnern ebenso wie mit unseren Lieferanten kannst Du souverän kommunizieren und konstruktiv zusammenarbeiten Flexibilität, Verantwortungsbewusstsein und eine gesunde Hands-on-Mentalität runden Dein Profil ab Wir bieten: Arbeit mit Sinn : Unsere Medikamente helfen Patienten weltweit. Trage Deinen Teil dazu bei gemäß unserem Leitsatz \“Spüren, wie es wirkt\“. Work-Life-Balance : Als Familienunternehmen möchten wir, dass sich Beruf und Privatleben vereinbaren lassen, z. B. durch flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten oder Kinderbetreuung in unserem Sommercamp. Regelmäßige Erholung : Neben bis zu 38 Tagen Urlaub im Jahr (5-Tage-Woche) bieten wir berufliche Auszeiten in Form von Sabbaticals an. Unternehmenskultur : Wir leben ein offenes Miteinander und aktive Zusammenarbeit, auch über Abteilungsgrenzen und den Büroalltag hinaus. Individuelle Weiterentwicklung : Nicht nur Produkte, sondern auch unsere Mitarbeitenden entwickeln sich weiter. Profitiere von vielfältigen Weiterbildungsangeboten und internen Veränderungsmöglichkeiten. Vorsorge und Versicherung : Unser Paket aus vermögenswirksamen Leistungen, betrieblicher Altersversorgung und Unfallversicherung sichert Dich jetzt und in Zukunft ab. Interesse? Dann sende Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Deiner Verfügbarkeit und Deines Gehaltswunsches online über \“Jetzt bewerben!\“ an Human Relations. Auch postalische Bewerbungseingänge werden von uns selbstverständlich gleichermaßen berücksichtigt. Für Fragen steht Dir Julian (Hinsch) gerne auch telefonisch unter +49 (0) 4826 59-361 zur Verfügung. Staunst Du über das \“Du\“? Unsere Unternehmensphilosophie fördert bewusst den Teamgeist und ein unkompliziertes Miteinander. Das \“Du\“ bringt es zum Ausdruck. Bei uns duzen sich alle. Deshalb laden wir Dich ein, es uns gleichzutun, und zwar schon bei Deiner Bewerbung.

Teamleitung Produktionsplanung / Disposition (m/w/d) Arbeitgeber: G. Pohl-Boskamp GmbH & Co. KG

Als Teamleitung in der Produktionsplanung / Disposition bei uns erwartet Dich ein Arbeitgeber, der nicht nur innovative Medikamente entwickelt, sondern auch großen Wert auf eine ausgewogene Work-Life-Balance legt. Mit flexiblen Arbeitszeiten, bis zu 38 Tagen Urlaub und individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten bieten wir Dir die Chance, sowohl beruflich als auch persönlich zu wachsen. Unsere offene Unternehmenskultur fördert den Teamgeist und ermöglicht eine enge Zusammenarbeit über Abteilungsgrenzen hinweg, sodass Du aktiv zur Verbesserung unserer Prozesse beitragen kannst.
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Kontaktperson:

G. Pohl-Boskamp GmbH & Co. KG HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Teamleitung Produktionsplanung / Disposition (m/w/d)

Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die in der Branche tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.

Tip Nummer 2

Informiere dich über aktuelle Trends in der Produktionsplanung und Disposition. Zeige in Gesprächen, dass du die Entwicklungen in der Branche verfolgst und bereit bist, innovative Ansätze zu integrieren.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf mögliche Fragen zur Teamführung und Prozessoptimierung vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen.

Tip Nummer 4

Zeige deine Begeisterung für die Unternehmenswerte und die Mission von StudySmarter. Erkläre, wie du mit deiner Rolle zur Verbesserung der Supply Chain beitragen kannst und warum dir die Arbeit mit Sinn wichtig ist.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamleitung Produktionsplanung / Disposition (m/w/d)

Fachliche Führungskompetenz
Prozessoptimierung
Kapazitätsplanung
Verfügbarkeitsplanung
Materialwirtschaft
Analytische Fähigkeiten
Konzeptionelles Denken
MS-Office Kenntnisse (insbesondere Excel)
Erfahrung mit ERP-Systemen
Kommunikationsfähigkeit
Teamarbeit
Flexibilität
Verantwortungsbewusstsein
Hands-on-Mentalität
Schulungskompetenz

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere Dich über das Unternehmen und dessen Werte. Verstehe die Rolle der Teamleitung in der Produktionsplanung und wie sie zur Unternehmensmission beiträgt.

Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte Deinen Lebenslauf so, dass er Deine relevanten Erfahrungen im Bereich Einkauf und Disposition hervorhebt. Betone Deine analytischen Fähigkeiten und Deine Erfahrung mit MS-Office und ERP-Systemen.

Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem Du Deine Leidenschaft für die Position und Deine Eignung darlegst. Gehe auf Deine Hands-on-Mentalität und Flexibilität ein.

Vollständige Unterlagen: Stelle sicher, dass alle erforderlichen Dokumente, einschließlich Deines Lebenslaufs, Motivationsschreibens und eventuell weiterer Nachweise, vollständig und gut strukturiert sind, bevor Du sie über unsere Website einreichst.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei G. Pohl-Boskamp GmbH & Co. KG vorbereitest

Bereite Dich auf die Fachfragen vor

Da die Position eine fachliche Leitung erfordert, solltest Du Dich intensiv mit den Themen Produktionsplanung und Disposition auseinandersetzen. Überlege Dir Beispiele aus Deiner bisherigen Berufserfahrung, die Deine analytischen und konzeptionellen Fähigkeiten unter Beweis stellen.

Kenntnisse über das Unternehmen

Informiere Dich über die Unternehmensphilosophie und die Produkte des Unternehmens. Zeige in Deinem Gespräch, dass Du die Werte des Unternehmens verstehst und wie Du dazu beitragen kannst, diese zu leben.

Kommunikationsfähigkeiten betonen

Da die Rolle eine Schnittstellenfunktion beinhaltet, ist es wichtig, Deine Kommunikationsfähigkeiten hervorzuheben. Bereite Beispiele vor, in denen Du erfolgreich mit verschiedenen Abteilungen oder externen Partnern zusammengearbeitet hast.

Fragen zur Unternehmenskultur stellen

Nutze die Gelegenheit, um Fragen zur Unternehmenskultur und den Weiterentwicklungsmöglichkeiten zu stellen. Dies zeigt Dein Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit und an der Entwicklung innerhalb des Unternehmens.

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