Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte unsere digitale Marketingstrategie und entwickle kreative Kampagnen.
- Unternehmen: Familiengeführtes Unternehmen mit offener Kommunikation und flachen Hierarchien.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub und flexible Arbeitszeiten.
- Weitere Informationen: Entwickle deine Fähigkeiten in einem dynamischen Umfeld mit viel Gestaltungsspielraum.
- Warum dieser Job: Übernehme Verantwortung und forme aktiv die Zukunft unseres Marketings.
- Qualifikationen: Studium im Marketing und Erfahrung im digitalen Marketing erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.
Ihre Aufgaben
Marketing befindet sich bei uns im Wandel.
Wir entwickeln unsere Marke weiter, bauen unsere digitale Präsenz aus und möchten Marketing künftig noch stärker als Unterstützung für Vertrieb und Unternehmenswachstum einsetzen.
Gemeinsam entwickeln wir unsere Marketingorganisation weiter und schaffen Strukturen, die mit unserem Unternehmen wachsen.
Die Rolle ist bewusst breit angelegt und bietet viel Gestaltungsspielraum in enger Zusammenarbeit mit Vertrieb, Produktmanagement und internationalen Märkten.
Zu den Aufgaben gehört
- Verantwortung für die Weiterentwicklung unserer digitalen Marketingkanäle – insbesondere Website und Webshop in Zusammenarbeit mit externen Partnern.
- Steuerung und Optimierung unserer digitalen Marketingmaßnahmen (u. a. SEO/GEO, Paid Media und Web Analytics).
- Mitwirkung an der Entwicklung und Umsetzung von Produktkommunikation – von Vertriebsunterlagen über Case Studies und Success Stories bis hin zu Produkteinführungen und internationalem Produktmarketing.
- Planung und Umsetzung von Marketingkampagnen sowie Entwicklung zielgruppengerechter Inhalte für Website, Social Media und Key Accounts.
- Weiterentwicklung digitaler Marketingprozesse durch Marketing Automation, moderne Tools und den Einsatz von KI.
- Was Sie auszeichnet
- Abgeschlossenes Studium sowie mehrjährige Erfahrung im Marketing – idealerweise mit Schwerpunkt Digital Marketing oder Product Marketing im B2B-Umfeld.
- Verständnis für digitale Marketingkanäle und Interesse an modernen Marketingtools sowie digitalen Marketingprozessen.
- Textsicherheit sowie ein gutes Gespür für zielgruppengerechte Kommunikation, Messaging und Produktstorytelling.
- Eigenständige, strukturierte und umsetzungsstarke Arbeitsweise mit Hands‑on‑Mentalität und der Fähigkeit, Themen und Projekte eigenverantwortlich voranzutreiben.
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse.
- Von Vorteil sind Erfahrungen im B2B-Marketing, Kenntnisse in SEO/GEO, Performance Marketing oder Web Analytics sowie Praxiswissen mit CRM, Email-Marketing, Marketing Automation oder KI‑gestützten Marketing‑Tools.
- Was wir Ihnen bieten
- Eine vielseitige Tätigkeit mit großem Gestaltungsspielraum und die Möglichkeit, Marketing gemeinsam mit der Marketingleitung aktiv weiterzuentwickeln.
- Es erwartet Sie kein Schleudersitz im Großkonzern, sondern ein sicherer Arbeitsplatz in einem mittelständischen Familienunternehmen.
- Unsere Geschäftsleitung versteckt sich nicht hinter Türen, sondern setzt auf offene Informationspolitik.
- Freuen Sie sich auf eine attraktive Vergütung und diverse Sonderzahlungen.
- Sie möchten selbstständig arbeiten und dabei viel Verantwortung übernehmen? Bei uns kein Problem!
- Wir denken auch an Ihre Freizeit und Ihre Altersvorsorge: über uns können Sie eine Metallrente oder einen Leasingvertrag für Ihr nächstes Fahrrad abschließen.
- Und obendrauf gibt es mindestens 30 Arbeitstage Jahresurlaub bei einer 5‑Tage Woche.
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann wecken Sie unseres!
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und ein aussagekräftiges Motivationsanschreiben.
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Marketing Manager (Product & Digital Marketing) (M/W/D) Arbeitgeber: G. Staehle GmbH u. Co. KG columbus Reinigungsmaschinen
Als mittelständisches Familienunternehmen bieten wir Ihnen eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem dynamischen Umfeld. Unsere offene Unternehmenskultur fördert den Austausch und die Zusammenarbeit, während wir gleichzeitig auf Ihre persönliche und berufliche Weiterentwicklung Wert legen. Genießen Sie attraktive Vergütungen, flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Benefits, die Ihre Work-Life-Balance unterstützen.
Kontaktdaten:
G. Staehle GmbH u. Co. KG columbus Reinigungsmaschinen Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Marketing Manager (Product & Digital Marketing) (M/W/D) erhalten könntest
✨Werde Teil der Marketing-Community!
Such dir lokale Marketing-Meetups oder Webinare, um Gleichgesinnte zu treffen und mehr über aktuelle Trends zu erfahren. Oft sind solche Events auch super für das Networking mit Recruitern von Unternehmen wie G. Staehle GmbH u. Co. KG columbus Reinigungsmaschinen.
✨Erstelle eine beeindruckende Marketing-Portfolio-Seite!
Zeig deine kreativen Projekte und Kampagnen online. Eine ansprechende Portfolio-Website kann der entscheidende Faktor sein, um bei G. Staehle GmbH u. Co. KG columbus Reinigungsmaschinen ins Auge zu fallen. Denke daran, auch deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren!
✨Nutze Social Media gezielt!
LinkedIn ist ein Muss, aber vergiss nicht auch Plattformen wie Instagram oder TikTok, um deine Marketingfähigkeiten zu präsentieren. Bei G. Staehle GmbH u. Co. KG columbus Reinigungsmaschinen könnte ein kreativer Ansatz auf Social Media besonders gut ankommen!
✨Profitiere von Praktika und früheren Projekten!
Wenn du schon ein paar Praktika oder Projekte hast, überlege, wie du die dort gesammelten Erfahrungen in dein Bewerbungsgespräch einfließen lassen kannst. Zeig, wie du durch diese Erfahrungen direkt zum Erfolg von G. Staehle GmbH u. Co. KG columbus Reinigungsmaschinen beitragen kannst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Marketing Manager (Product & Digital Marketing) (M/W/D) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig dein kreatives Marketingwissen!:Im Marketing sind kreative Ideen und Strategien das A und O. Teile in deinem Bewerbungsschreiben konkrete Beispiele für Projekte oder Kampagnen, an denen du gearbeitet hast. Was waren die Herausforderungen und wie hast du sie gemeistert? Zeig uns, wie du das Marketing auf das nächste Level bringen kannst!
Das richtige Marketing-Portfolio:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es super wichtig, uns dein Portfolio zu zeigen. Füge eine Auswahl deiner besten Arbeiten hinzu – sei es Social Media-Kampagnen, Content-Marketing oder Designprojekte. Präsentier uns, was du drauf hast und wie kreativ du sein kannst!
Kennzahlen sind dein bester Freund:Im Marketing dreht sich vieles um Resultate. Wenn du relevante KPIs oder Erfolge von vorherigen Tätigkeiten hast, bring diese unbedingt in deine Bewerbung ein. Zahlen und Fakten zeigen uns, wie effektiv du bist und welche Erfolge du nachweisen kannst.
Zeige deine Begeisterung für G. Staehle GmbH u. Co. KG columbus Reinigungsmaschinen:Mach deine Hausaufgaben und finde heraus, was G. Staehle GmbH u. Co. KG columbus Reinigungsmaschinen einzigartig macht! Warum möchtest du genau hier arbeiten? Verdichte deine Begeisterung für die Marke und ihre Produkte in deinem Anschreiben. Das zeigt uns, dass du motiviert und engagiert bist, Teil unseres Teams zu werden!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei G. Staehle GmbH u. Co. KG columbus Reinigungsmaschinen vorbereitet
✨Kreativität und Analyse kombinieren
Im Marketing dreht sich alles um kreative Strategien, aber auch um analytische Fähigkeiten. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für Kampagnen zu nennen, bei denen du deine Kreativität und dein analytisches Denken eingesetzt hast. Überlege dir spezifische KPIs, die du verfolgt hast, und wie du die Effektivität deiner Maßnahmen analysiert hast.
✨Portfolio als Überzeugungswerkzeug
Ein starkes Portfolio ist Gold wert, wenn du dich für eine Vollzeitstelle im Marketing bewirbst. Stelle sicher, dass du deine besten Arbeiten zusammenstellst, die unterschiedliche Facetten des Marketings zeigen, sei es in Social Media, Content Creation oder Kampagnenmanagement. Das gibt dem Team von G. Staehle GmbH u. Co. KG columbus Reinigungsmaschinen einen direkten Einblick in deinen Stil und deine Expertise.
✨Trendbewusstsein zeigen
Im Marketing ist es wichtig, am Puls der Zeit zu sein. Recherchiere aktuelle Marketingtrends, die für G. Staehle GmbH u. Co. KG columbus Reinigungsmaschinen relevant sind, und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Trends in deine Arbeit integrieren könntest. Das zeigt dein Engagement und deine proaktive Denkweise.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
Da Marketing oft Teamarbeit erfordert, solltest du konkrete Beispiele für erfolgreiche Zusammenarbeit anführen. Überlege dir, wie du in früheren Projekten mit verschiedenen Teams zusammengearbeitet hast, um Ziele zu erreichen. Das zeigt, dass du nicht nur kreativ, sondern auch ein Teamplayer bist, der sich gut in die Unternehmenskultur von G. Staehle GmbH u. Co. KG columbus Reinigungsmaschinen einfügt.
