Innendienstmitarbeiter (w/m/d) Heizung, Sanitär, Installation und regenerative Energie für den [...]

Innendienstmitarbeiter (w/m/d) Heizung, Sanitär, Installation und regenerative Energie für den [...]

Kleinostheim Vollzeit 38000 - 55000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Berate Kunden und begleite sie von der Anfrage bis zur Auftragsabwicklung.
  • Unternehmen: WESCO RHEIN-MAIN KG, ein führender Fachgroßhandel für Gebäude- und Umwelttechnik.
  • Vorteile: Attraktive Vergütung, Teamarbeit und Entwicklungsmöglichkeiten in einem dynamischen Umfeld.
  • Weitere Informationen: Freue dich auf ein motiviertes Team und spannende Herausforderungen.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Heizungs- und Sanitärtechnik mit deinem Fachwissen und Engagement.
  • Qualifikationen: Kaufmännische oder technische Ausbildung sowie Erfahrung in der Branche.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 38000 - 55000 € pro Jahr.

Am Standort: NIEDERLASSUNG Kleinostheim. Kommen Sie zur WESCO RHEIN-MAIN KG in den Fachgroßhandel für Gebäude- und Umwelttechnik und zeigen Sie uns, was Sie drauf haben. Für unseren Standort in Kleinostheim suchen wir einen Innendienstmitarbeiter (w/m/d) Heizung, Sanitär, Installation und regenerative Energie.

Als Verkaufsprofi verfügen Sie über eine kaufmännische oder technische Ausbildung. Erfahrung in unserer Branche, Sanitär/Heizung/Klima/Lüftung/Installation. Einsatzbereitschaft, Teamgeist und ein hohes Maß an Eigeninitiative runden Ihr Profil ab.

Darum geht es konkret:

  • Ansprechpartner vom Beratungsgespräch bis zur Auftragsabwicklung und -betreuung
  • Festigen der Kundenbeziehungen durch fundiertes technisches Fachwissen und lösungsorientiertes, freundliches Auftreten
  • Kunden mit den richtigen Angeboten begeistern und vom Kauf überzeugen
  • Erster Ansprechpartner, wenn es mal nicht "rund" läuft
  • Konstruktives Zusammenspiel mit unserem Vertriebsaußendienst

Bereit? Dann freuen wir uns auf die Zusendung Ihrer vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Ihrer Gehaltsvorstellung und dem frühestmöglichen Eintrittstermin.

Innendienstmitarbeiter (w/m/d) Heizung, Sanitär, Installation und regenerative Energie für den [...] Arbeitgeber: G.U.T. Gebäude- und Umwelttechnik GmbH

Die WESCO RHEIN-MAIN KG bietet Ihnen als Innendienstmitarbeiter (w/m/d) in Kleinostheim ein dynamisches Arbeitsumfeld im Fachgroßhandel für Gebäude- und Umwelttechnik. Profitieren Sie von einer offenen Unternehmenskultur, die Teamarbeit und Eigeninitiative fördert, sowie von umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten, um Ihre Karriere voranzutreiben. Zudem erwartet Sie ein attraktives Vergütungspaket und die Chance, in einem zukunftsorientierten Bereich wie regenerative Energien tätig zu sein.

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Kontaktdaten:

G.U.T. Gebäude- und Umwelttechnik GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Innendienstmitarbeiter (w/m/d) Heizung, Sanitär, Installation und regenerative Energie für den [...] erhalten könnten

Tip Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Innendienstmitarbeiter interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Unternehmen in Kontakt zu treten. Frag nach, ob sie noch Fragen zu deiner Bewerbung haben oder wie der Prozess weitergeht.

Tip Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Vielleicht können sie dir Insider-Infos geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen, was deine Chancen erhöht.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über WESCO RHEIN-MAIN KG und deren Produkte. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch ein echtes Interesse an der Firma und der Branche hast.

Tip Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt, dass du motiviert bist und erleichtert uns den Prozess. Außerdem kannst du sicherstellen, dass deine Unterlagen direkt bei den richtigen Leuten landen.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Innendienstmitarbeiter (w/m/d) Heizung, Sanitär, Installation und regenerative Energie für den [...] mit Bravour zu bestehen

Kaufmännische Ausbildung
Technische Ausbildung
Erfahrung in der Sanitär- und Heizungsbranche
Einsatzbereitschaft
Teamgeist
Eigeninitiative
Technisches Fachwissen

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau zu WESCO passt. Das macht deine Bewerbung einzigartig.

Betone deine Erfahrungen:Hebe deine relevanten Erfahrungen im Bereich Heizung, Sanitär und Installation hervor. Zeig uns, wie du dein technisches Wissen in der Praxis angewendet hast und welche Erfolge du erzielt hast.

Sei klar und strukturiert:Achte darauf, dass deine Bewerbung übersichtlich und gut strukturiert ist. Verwende klare Absätze und eine einfache Sprache, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können.

Bewirb dich über unsere Website:Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst! So kannst du sicherstellen, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei G.U.T. Gebäude- und Umwelttechnik GmbH vorbereitet

Mach dich mit der Branche vertraut

Informiere dich über die neuesten Trends und Technologien im Bereich Heizung, Sanitär und regenerative Energien. Zeige während des Interviews, dass du nicht nur die Grundlagen kennst, sondern auch aktuelle Entwicklungen und Herausforderungen in der Branche verstehst.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Fähigkeiten als Verkaufsprofi unter Beweis gestellt hast. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um zu zeigen, wie du Kundenbeziehungen aufbaust und Probleme löst.

Zeige Teamgeist

Da die Stelle viel Zusammenarbeit mit dem Außendienst erfordert, ist es wichtig, deinen Teamgeist zu betonen. Bereite einige Anekdoten vor, die zeigen, wie du erfolgreich im Team gearbeitet hast und wie du zur Lösung von Konflikten beigetragen hast.

Stelle Fragen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den Zielen für die nächsten Monate.