Vertriebsmitarbeiter Innendienst (w/m/d)

Vertriebsmitarbeiter Innendienst (w/m/d)

Koblenz Vollzeit 38000 - 55000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Berate Kunden und verkaufe Produkte im Bereich Haustechnik am Telefon.
  • Unternehmen: Junger und aufstrebender Fachgroßhandel für Gebäude- und Umwelttechnik.
  • Vorteile: Betriebliche Altersvorsorge, Fahrradleasing und interne Fortbildungen.
  • Weitere Informationen: Flache Hierarchien und offene Kommunikation fördern deine Entwicklung.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines motivierten Teams und gestalte die Kundenbindung aktiv mit.
  • Qualifikationen: Kaufmännische oder technische Ausbildung und Verkaufstalent.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 38000 - 55000 € pro Jahr.

WESCO Koblenz KG – wir sind ein junger und aufstrebender Fachgroßhandel für Gebäude- und Umwelttechnik für die Region Rhein, Mosel, Lahn, Westerwald, Eifel, Taunus und angrenzende Regionen. Persönlich, direkt, kompetent und flexibel – die Wesco Koblenz KG.

Mit Ihrem Können und Ihrer Erfahrung rund um das Thema Haustechnik verkaufen Sie kompetent unsere Produkte und betreuen unsere Kunden, vorrangig am Telefon. Als interner Kundenmanager mit vertrieblichem Blick sorgen Sie für eine gute Kundenbindung, angefangen bei der Beratung über den aktiven Vertrieb unserer Produkte bis zur fachgerechten Abwicklung der Aufträge. Hierbei arbeiten Sie eng mit den Kolleginnen und Kollegen im Außendienst und dem restlichen Innendienstteam zusammen.

Sie bringen mit:

  • Eine kaufmännische oder technische Ausbildung
  • Einschlägige, mehrjährige Berufspraxis in unserer Branche
  • Verkaufstalent und Begeisterung für den Vertrieb
  • Ein sicheres Auftreten und ein gutes technisches Verständnis
  • Teamgeist, Organisationstalent und ein hohes Maß an Eigeninitiative

Wir bringen mit:

  • Ein motiviertes Team, offene und ehrliche Kommunikation, Ansprechpartner mit einem offenen Ohr, kurze Wege und eine flache Hierarchie
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Fahrradleasing
  • Mitarbeiter Beteiligungsmodell
  • Interne Fortbildungen, Mitarbeiterakademie

Vertriebsmitarbeiter Innendienst (w/m/d) Arbeitgeber: G.U.T. Gebäude- und Umwelttechnik GmbH

Die WESCO Koblenz KG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern ein motiviertes Team und eine offene Kommunikationskultur bietet. Mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen fördern wir die persönliche und berufliche Entwicklung durch interne Fortbildungen und eine Mitarbeiterakademie. Zudem profitieren unsere Mitarbeiter von attraktiven Zusatzleistungen wie betrieblicher Altersvorsorge und Fahrradleasing, was das Arbeiten in der schönen Region Rhein, Mosel, Lahn besonders attraktiv macht.

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Kontaktdaten:

G.U.T. Gebäude- und Umwelttechnik GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Vertriebsmitarbeiter Innendienst (w/m/d) erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Vertriebsmitarbeiter Innendienst interessierst, zögere nicht, direkt mit uns in Kontakt zu treten. Ein kurzes Telefonat oder eine E-Mail kann oft mehr bewirken als ein formelles Anschreiben.

Tipp Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Oft gibt es ungeschriebene Stellenangebote, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind. Wir bei StudySmarter unterstützen dich gerne dabei, Kontakte zu knüpfen.

Tipp Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere Produkte und Dienstleistungen. Zeige uns, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch echtes Interesse an der Haustechnik hast. Das macht einen großen Unterschied!

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns landet. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören und vielleicht bald im Team zu haben!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Vertriebsmitarbeiter Innendienst (w/m/d) mit Bravour zu bestehen

Verkaufstalent
Technisches Verständnis
Kundenbetreuung
Teamgeist
Organisationstalent
Eigeninitiative
Kommunikationsfähigkeit

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig.

Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!

Zeig dein Interesse!:Erkläre in deinem Anschreiben, warum du gerade bei WESCO arbeiten möchtest. Was begeistert dich an der Haustechnik? Zeige uns, dass du dich mit unserem Unternehmen identifizierst und motiviert bist!

Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir schnell auf dich reagieren können.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei G.U.T. Gebäude- und Umwelttechnik GmbH vorbereitet

Informiere dich über WESCO

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über WESCO Koblenz KG verschaffen. Schau dir die Produkte an, die sie anbieten, und verstehe ihre Zielgruppe. Das zeigt, dass du Interesse hast und gut vorbereitet bist.

Bereite Beispiele vor

Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Vertrieb und Kundenmanagement unter Beweis stellen. Zeige, wie du erfolgreich Kunden beraten und Aufträge abgewickelt hast. Das macht deinen Beitrag greifbar.

Zeige Teamgeist

Da die Stelle viel Zusammenarbeit mit dem Außendienst und dem Innendienstteam erfordert, ist es wichtig, dass du deine Teamfähigkeit betonst. Teile Erfahrungen, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast, um zu zeigen, dass du gut ins bestehende Team passt.

Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten

WESCO bietet interne Fortbildungen und eine Mitarbeiterakademie an. Zeige dein Interesse an persönlicher und beruflicher Weiterentwicklung, indem du Fragen zu diesen Programmen stellst. Das zeigt, dass du langfristig an einer Zusammenarbeit interessiert bist.