Lead Electrical Engineer

Lead Electrical Engineer

Frankfurt am Main Befristet 60000 - 75000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
G

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite die elektrische Planung für hyperscale Rechenzentren und unterstütze das Team.
  • Unternehmen: Innovatives Unternehmen im Bereich Rechenzentrumsengineering.
  • Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, internationale Projekte und Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Möglichkeit zur Verlängerung des Vertrags und internationales Team.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Technologie in einem dynamischen Umfeld.
  • Qualifikationen: 3-5 Jahre Erfahrung in Rechenzentren und starke elektrische Kenntnisse.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.

Dauer: 12 Monate (mögliche Verlängerung)

Sprache: Fließendes Englisch (Deutsch ist ein Bonus)

Vergütung: Wettbewerbsfähig, basierend auf Erfahrung

Hauptverantwortlichkeiten:

  • Leitung des elektrischen Designs und der Ingenieurlieferung von Hyperscale-Rechenzentrumsprojekten.
  • Entwicklung und Überprüfung elektrischer Systeme.
  • Technische Anleitung und Mentoring für Junior- und Senior-Ingenieure.
  • Koordination mit mechanischen, strukturellen, zivilen und Inbetriebnahme-Teams.
  • Überwachung von Entwurfsprüfungen, Wertengineering-Übungen und technischen Genehmigungen.
  • Technische Unterstützung während der Bau- und Installationsphasen.

Hauptanforderungen:

  • Fließendes Englisch (Deutsch ist ein Bonus).
  • EU-Pass oder unbefristete Aufenthaltsgenehmigung.
  • Bereitschaft zur Arbeit vor Ort.
  • Starker elektrischer Hintergrund.
  • 3-5 Jahre Erfahrung in Rechenzentren.
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Kontaktdaten:

g2 Recruitment Recruiting-Team

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Lead Electrical Engineer mit Bravour zu bestehen

Führungskompetenz
Elektrodesign
Technische Anleitung
Mentoring
Koordination mit interdisziplinären Teams
Designüberprüfungen
Wertengineering