Auf einen Blick
- Aufgaben: Verhandle exklusive Hotelraten und baue starke Beziehungen zu Partnern auf.
- Unternehmen: G2 Travel, ein dynamisches Unternehmen im Bereich Reiseorganisation.
- Vorteile: Flexibles Arbeiten im Homeoffice und spannende Reisen zu Hotels.
- Weitere Informationen: Wachstumsorientierte Umgebung mit vielen Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte unvergessliche Reisen für Reisende weltweit und entwickle deine Verhandlungskompetenzen.
- Qualifikationen: Erfahrung in der Hotelverhandlung und starke Kommunikationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 47700 - 58300 € pro Jahr.
Über uns: "Menschen machen keine Reisen – Reisen machen Menschen" …… und wir sind im Geschäft der Planung und Organisation von Reisen auf der ganzen Welt für fast eine halbe Million Reisende jedes Jahr. Wir sind G2 Travel, ein Großhandelsreiseveranstalter mit einem Netzwerk von Büros in Asien, dem Nahen Osten, Europa und Nordamerika. Wir sind kein Konzern und verhalten uns nicht wie einer – Ergebnisse werden durch Zusammenarbeit und Teamarbeit erzielt – ein Ort, an dem jeder wahrgenommen wird. Wir glauben, dass Arbeit angenehm, anregend und spaßig sein sollte!
Die Rolle: Der Destination Manager - Deutschland ist verantwortlich für die FIT-Vertragsverhandlungen mit Hotels in Deutschland. Der Destination Manager hat die Verantwortung für alle Aspekte der kommerziellen Beziehung und sorgt dafür, dass G2 Travel das wettbewerbsfähigste Angebot hat. Die Rolle kann remote/home office entweder in Deutschland/Österreich usw. ausgeführt werden.
Hauptaktivitäten:
- Sichern exklusiver Preise, Bestände und Bedingungen mit einem Portfolio von Hotels durch Verhandlungen und Management der Lieferantenbeziehungen.
- Erreichen von Übernachtungs- und/oder umsatzbasierten Zielen durch kontinuierliche Überwachung und Optimierung der Wettbewerbsfähigkeit der vertraglich vereinbarten Preise und Verfügbarkeiten.
- Sei der Hotel-Experte deiner zugewiesenen Region, mit umfassendem Wissen und Verständnis deiner Märkte.
- Identifizieren von wichtigen neuen strategischen Konten und Lieferanten innerhalb des zugewiesenen Marktes.
- Kontinuierliche Überwachung der Wettbewerbsfähigkeit der verhandelten und vertraglich vereinbarten Preise.
- Entwicklung und Sicherstellung starker Beziehungen zu Vertriebsleitern und Management weltweit.
- Regelmäßiges Feedback geben und neue Ideen oder potenzielle Probleme identifizieren.
- Daten analysieren und bewerten sowie Empfehlungen an das Management basierend auf den Ergebnissen abgeben.
- Vertretung von G2 auf Messen und anderen Veranstaltungen nach Bedarf.
- Regelmäßige Hotelbesuche und Geschäftsreisen im Vertragsgebiet.
Wichtige Beziehungen zu externen Hotel-/Unterkunftspartnern auf allen Ebenen, einschließlich:
- Hotelpartner
- Leiter der Zielgebietsverwaltung
- Reservierungsteam
- Finanzen
- Vertrieb
- Operations Management
Die Anforderungen:
- Außergewöhnliche Verhandlungsfähigkeiten mit der Fähigkeit, auf allen Ebenen einer Organisation, einschließlich Hotelmanagement und Eigentümern, zu interagieren und zu beeinflussen.
- Signifikante und aktuelle Erfahrung in der Hotelverhandlung im Zielgebiet.
- Starke kommerzielle Fähigkeiten mit einem fundierten Wissen über die Hotelverteilung.
- Aktuell mit Hotelvertriebskanälen und Technologie, insbesondere in Bezug auf Channel-Manager.
- Getrieben, erfolgreich zu sein, mit einer professionellen „Can-Do“-Einstellung und Arbeitsmoral.
- Fähigkeit, unabhängig in einem schnelllebigen Umfeld Fristen einzuhalten.
- Exzellente schriftliche und mündliche Kommunikation mit robustem verbalem und schriftlichem Englisch.
- Versiert im Bewerten und Analysieren von Daten, um die notwendigen Strategien zur Erreichung des Wachstums zu bestimmen und umzusetzen.
- IT-Kenntnisse, einschließlich guter Kenntnisse von Microsoft Office, insbesondere Excel.
Kontaktinformation: Wenn Sie an dieser spannenden Gelegenheit interessiert sind, senden Sie bitte Ihre Bewerbung an jake.sanjuan@g2-travel.com. Wir freuen uns darauf, Ihre Bewerbung zu prüfen und zu besprechen, wie Sie zu unserem Team bei G2 Travel beitragen können.
Destination Manager - Germany (m/w/d) in München Arbeitgeber: G2 Travel
G2 Travel ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine dynamische und kollaborative Arbeitsumgebung bietet, in der Teamarbeit und individuelle Beiträge geschätzt werden. Als Destination Manager - Deutschland haben Sie die Möglichkeit, Ihre Verhandlungskompetenzen in einem spannenden internationalen Umfeld einzusetzen und gleichzeitig von flexiblen Arbeitsbedingungen im Homeoffice zu profitieren. Wir fördern das persönliche Wachstum unserer Mitarbeiter durch kontinuierliche Weiterbildung und bieten Ihnen die Chance, sich in einer Branche zu entwickeln, die Reisen und Abenteuer in den Mittelpunkt stellt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Destination Manager - Germany (m/w/d) in München erhalten könntest
✨Netzwerken in der Tourismusbranche
Knüpfe Kontakte bei lokalen Tourismusveranstaltungen oder Messen. Oft sind diese Events perfekt, um direkte Gespräche mit Unternehmen wie G2 Travel zu führen, die Vollzeitkräfte suchen. Das persönliche Kennenlernen hinterlässt einen bleibenden Eindruck!
✨Nutze branchenspezifische Jobportale
Schau dich auf spezialisierten Jobportalen und Foren im Tourismussektor um. Websites wie Touristik-Jobbörse oder Jobs im Tourismus sind goldwert! Da werden regelmäßig spannende Stellenanzeigen veröffentlicht, die perfekt zu unserem Ziel passen.
✨Erstelle ein überzeugendes Portfolio
Auch wenn du auf der Suche nach einem Vollzeitjob bist, ist ein gutes Portfolio nicht zu vernachlässigen. Teile deine bisherigen Erfahrungen und Erfolge, vielleicht in Form eines Instagram-Profils oder einer Webseite, die deine Leidenschaft für den Tourismus zeigt. Das hebt dich von anderen Kandidaten ab!
✨Bewerbung direkt über unsere Website
Vergiss nicht, dich direkt auf der G2 Travel-Website zu bewerben! Das zeigt Interesse und Engagement. Wir lieben es, Bewerbungen zu sehen, die direkt aus einer Leidenschaft für den Tourismus kommen und uns zu zeigen, warum du perfekt in unser Team passt.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Destination Manager - Germany (m/w/d) in München mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Schau dir die Reisebranche genau an!:Wenn du dich um die Position bei G2 Travel bewirbst, solltest du die aktuellen Trends im Tourismus verstehen. Zeige in deinem Lebenslauf, dass du dich für verschiedene Reiseziele und -angebote interessierst. Vielleicht hast du sogar selbst Reisen organisiert oder Erfahrungen in der Kundenbetreuung gesammelt – das kommt super an!
Dein Portfolio ist Gold wert!:Falls du schon in der Tourismusbranche aktiv warst, solltest du ein Portfolio erstellen, das deine besten Projekte oder Reiseerlebnisse zeigt. Das kann eine Sammlung von Reiseberichten, Blogs oder sogar Kundenreferenzen sein. Für eine Vollzeitstelle bei G2 Travel ist es wichtig, dass du praktisch zeigen kannst, was du kannst!
Erzähl uns deine Motivation!:In deinem Anschreiben solltest du unbedingt darauf eingehen, warum du dich gerade für G2 Travel interessierst. Was reizt dich an dieser Vollzeitstelle im Tourismus? Zeige uns deine Leidenschaft für die Branche und wie du dazu beitragen kannst, die Erfahrungen der Reisenden zu verbessern.
Sei konkret in deinen Qualifikationen!:Listet in deinem Lebenslauf relevante Abschlüsse und Qualifikationen auf, die für den Tourismus wichtig sind – etwa Sprachkenntnisse oder spezielle Schulungen. Wenn du Zertifikate für Service oder Management hast, hebe diese hervor. Das hilft uns zu verstehen, wie du das Team bei G2 Travel bereichern kannst!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei G2 Travel vorbereitet
✨Kenne deine Zielgruppe
Im Tourismus dreht sich alles um die Kunden! Überleg dir, welche Zielgruppen das Unternehmen G2 Travel anspricht und wie du ihre Bedürfnisse und Wünsche berücksichtigen kannst. Bereite ein paar Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit positive Kundenerfahrungen geschaffen hast.
✨Bringe deine Leidenschaft für Reisen zum Ausdruck
Bei einer Vollzeitstelle im Tourismus möchten die Arbeitgeber sehen, dass du für die Branche brennst! Teile Geschichten oder Erfahrungen, die deine Begeisterung für Reisen und neue Kulturen zeigen. Das macht einen bleibenden Eindruck und zeigt deine Motivation.
✨Sei bereit, aktuelle Trends zu diskutieren
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Tourismusbranche, wie z.B. nachhaltiger Tourismus oder digitale Innovationen. Sei bereit, darüber zu diskutieren, wie diese Themen das Geschäft von G2 Travel beeinflussen können und welche Ideen du dazu hast.
✨Denke an deinen persönlichen Karriereweg
Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, wird man auch wissen wollen, wo du dich in der Zukunft siehst. Überlege dir, welche Ziele du in deiner Karriere anstrebst und wie eine Position bei G2 Travel dir helfen kann, diese Ziele zu erreichen. Zeige, dass du langfristig an die Branche gebunden bist!
