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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Wartung und Instandsetzung von Kälteanlagen, Störungsbehebung und Installation von Kleinanlagen.
- Arbeitgeber: GA-tec ist ein führender Anbieter für technische Gebäudeausrüstung und Facility Management in Deutschland.
- Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, unbefristeter Vertrag, attraktive Vergütung und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Wachse in einer zukunftssicheren Branche mit spannenden Projekten und einem tollen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Mechatroniker oder im Handwerk, Berufseinsteiger und Quereinsteiger willkommen.
- Andere Informationen: Sichere dir exklusive Mitarbeiterangebote und einen Arbeitsplatz mit viel Entwicklungspotenzial.
Job Description
GA-tec Gebäude- und Anlagentechnik GmbH, ein Tochterunternehmen der Sodexo-Gruppe, ist einer der leistungsstärksten technischen Gebäudeausrüster und Anbieter für Technisches Facility Management. Mit mehr als 1200 Mitarbeitern aus zahlreichen Niederlassungen in ganz Deutschland gelingt es uns stets durch Fortschritt und Innovation weiterhin führend am Markt zu sein. Für und mit unseren Mitarbeitern gestalten wir Perspektiven für die Zukunft und ein nachhaltiges Wachstum.
Wachse gemeinsam mit uns und profitiere von Deiner individuellen Karriereentwicklung. So bringst Du dich ein • Ausführung von Wartungs- und Instandsetzungstätigkeiten an Kälteanlagen • Störungssuche und Behebung von Fehlfunktionen an technischen Anlagen und Systemen • Installation von Kleinanlagen • Regionale Einsätze im Großraum München Das bringst Du mit • Abgeschlossene Berufsausbildung als Mechatroniker für Kältetechnik (Mensch), Kälteanlagenbauer (Mensch), Schlosser (Mensch), Maschinenbauer (Mensch), Industriemechaniker (Mensch) oder abgeschlossene Ausbildung im Handwerk • Berufseinsteiger (Mensch), Quereinsteiger (Mensch) sind herzlich willkommen! • Erfahrung in der Wartung und Instandsetzung wünschenswert • Führerschein Klasse B • Bereitschaft zum Not- und Stördienst Deine Vorteile und Benefits • 30 Tage Urlaub • Geregelte Arbeitszeiten • Unbefristeter Arbeitsvertrag • Attraktives Vergütungspaket • Sicherer Arbeitsplatz in einer zukunftssicheren Branche • 24/7 Unfallversicherung • Gut ausgestattete Servicefahrzeuge • Wir bieten eine Vielzahl an Weiterbildungsangeboten und interne Aufstiegsmöglichkeiten • Spannende Projekte • Hochwertige Arbeitskleidung • Exklusive Mitarbeiterangebote rund um Fitness, E-Bike/Bike-Leasing und Entertainment (Netflix, etc.) • Mitarbeiterrabatte bei verschiedenen Onlinedienstleistern • Geburtstagsgutschein • Vermögenswirksame Leistungen • Betriebliche Altersvorsorge • EAP-Unterstützung in dienstlichen oder privaten Belangen • Fahrtkostenzuschuss Starte Deinen neuen Job in der spannenden und innovativen Welt der Gebäudetechnik.
Quereinsteiger (m/w/d) Kältetechnik gesucht (Mechatroniker/in - Kältetechnik) Arbeitgeber: GA-tec
Kontaktperson:
GA-tec HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Quereinsteiger (m/w/d) Kältetechnik gesucht (Mechatroniker/in - Kältetechnik)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die neuesten Technologien und Trends in der Kältetechnik. Zeige in deinem Gespräch, dass du ein echtes Interesse an der Branche hast und bereit bist, dich weiterzubilden.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die bereits in der Kältetechnik arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf typische Fragen im Vorstellungsgespräch vor, insbesondere zu Wartungs- und Instandsetzungstätigkeiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Flexibilität und Bereitschaft für regionale Einsätze im Großraum München. Das ist ein wichtiger Aspekt der Stelle, und Arbeitgeber schätzen Kandidaten, die bereit sind, mobil zu sein.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Quereinsteiger (m/w/d) Kältetechnik gesucht (Mechatroniker/in - Kältetechnik)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über GA-tec: Beginne mit einer gründlichen Recherche über GA-tec Gebäude- und Anlagentechnik GmbH. Besuche ihre offizielle Website, um mehr über das Unternehmen, die angebotenen Dienstleistungen und die Unternehmenskultur zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf auf die Anforderungen der Stelle zugeschnitten ist. Betone relevante Erfahrungen in der Kältetechnik oder verwandten Bereichen und hebe deine Ausbildung als Mechatroniker/in hervor.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für die Position interessierst und welche Fähigkeiten du mitbringst. Gehe darauf ein, wie du zur Weiterentwicklung des Unternehmens beitragen kannst.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Dokumente korrekt formatiert sind und alle geforderten Informationen enthalten sind, bevor du auf 'Absenden' klickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei GA-tec vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position in der Kältetechnik angesiedelt ist, solltest du dich auf technische Fragen zu Wartung und Instandsetzung von Kälteanlagen vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner Ausbildung oder bisherigen Erfahrungen, die deine Fähigkeiten in diesem Bereich zeigen.
✨Zeige deine Lernbereitschaft
Als Quereinsteiger ist es wichtig, deine Motivation und Bereitschaft zu lernen zu betonen. Erkläre, warum du dich für diesen Bereich interessierst und wie du dir vorstellen kannst, dich weiterzuentwickeln.
✨Informiere dich über das Unternehmen
Mach dich mit GA-tec und deren Dienstleistungen vertraut. Zeige im Gespräch, dass du die Unternehmenswerte und die Bedeutung von Fortschritt und Innovation verstehst und wie du dazu beitragen kannst.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Nutze die Gelegenheit, um nach den angebotenen Weiterbildungsprogrammen zu fragen. Das zeigt dein Interesse an persönlicher Entwicklung und dass du langfristig im Unternehmen bleiben möchtest.
