Serviceleiter (m/w/d) Gebäudetechnik

Serviceleiter (m/w/d) Gebäudetechnik

Neu-Isenburg Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
GA-tec

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite spannende Projekte im Bereich Gebäudetechnik und sorge für innovative Lösungen.
  • Unternehmen: GA-tec, ein führendes Unternehmen in der technischen Gebäudeausrüstung.
  • Vorteile: 30 Tage Urlaub, unbefristeter Vertrag, Firmen-PKW und attraktive Vergütung.
  • Weitere Informationen: Exklusive Mitarbeiterangebote und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Wachse in einer zukunftssicheren Branche mit tollen Karrierechancen.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in HKLS und Erfahrung im Servicebereich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

GA-tec Gebäude- und Anlagentechnik GmbH, ein Tochterunternehmen der Sodexo-Gruppe, ist einer der leistungsstärksten technischen Gebäudeausrüster und Anbieter für Technisches Facility Management. Mit mehr als 1200 Mitarbeitern aus zahlreichen Niederlassungen in ganz Deutschland gelingt es uns stets durch Fortschritt und Innovation weiterhin führend am Markt zu sein. Für und mit unseren Mitarbeitern gestalten wir Perspektiven für die Zukunft und ein nachhaltiges Wachstum. Wachse gemeinsam mit uns und profitiere von Deiner individuellen Karriereentwicklung.

Stellvertretende Teamleitung

  • Abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Heizung, Lüftung und Sanitär oder vergleichbare Ausbildung
  • Einschlägige Berufserfahrung im Bereich Service und Wartung mit Schwerpunkt HKLS
  • Gute Kenntnisse MS Office-Anwendungen

Wir bieten:

  • 30 Tage Urlaub
  • Unbefristeter Arbeitsvertrag
  • Attraktives Vergütungspaket
  • Sicherer Arbeitsplatz in einer zukunftssicheren Branche
  • 24/7 Unfallversicherung
  • Firmen PKW mit Privatnutzung
  • Vielfalt an Weiterbildungsangeboten und interne Aufstiegsmöglichkeiten
  • Spannende Projekte
  • Exklusive Mitarbeiterangebote rund um Fitness, E-Bike/Bike-Leasing und Entertainment (Netflix, etc.)
  • Mitarbeiterrabatte bei verschiedenen Onlinedienstleistern
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • EAP-Unterstützung in dienstlichen oder privaten Belangen

Starte Deinen neuen Job in der spannenden und innovativen Welt der Gebäudetechnik.

Serviceleiter (m/w/d) Gebäudetechnik Arbeitgeber: GA-tec

GA-tec Gebäude- und Anlagentechnik GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz in einer zukunftssicheren Branche bietet, sondern auch individuelle Karriereentwicklung durch zahlreiche Weiterbildungsangebote und interne Aufstiegsmöglichkeiten fördert. Mit einem attraktiven Vergütungspaket, 30 Tagen Urlaub und exklusiven Mitarbeiterangeboten schafft das Unternehmen eine positive und innovative Arbeitskultur, die auf Fortschritt und Teamarbeit setzt.

GA-tec

Kontaktdaten:

GA-tec Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Serviceleiter (m/w/d) Gebäudetechnik erhalten könnten

Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!

Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Events oder lokale Meetups und knüpfe Kontakte. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den entscheidenden Unterschied machen!

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen offenen Positionen. Zeige dein Interesse und deine Motivation!

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!

Informiere dich über das Unternehmen und die Branche, in der du arbeiten möchtest. Überlege dir, welche Fragen du stellen kannst und wie du deine Erfahrungen am besten präsentieren kannst. Übung macht den Meister!

Bewirb dich direkt über unsere Website!

Wenn du bei GA-tec einsteigen möchtest, schau dir unsere Karriereseite an und bewirb dich direkt online. So hast du die besten Chancen, schnell in den Auswahlprozess zu kommen und uns von deinen Fähigkeiten zu überzeugen!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Serviceleiter (m/w/d) Gebäudetechnik mit Bravour zu bestehen

Heizungstechnik
Lüftungstechnik
Sanitärtechnik
Service- und Wartungserfahrung
MS Office-Anwendungen
Teamleitung
Projektmanagement

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Position als Serviceleiter (m/w/d) interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.

Betone deine Erfahrungen:Hebe deine einschlägige Berufserfahrung im Bereich Service und Wartung hervor. Erzähl uns von konkreten Projekten oder Herausforderungen, die du gemeistert hast. So können wir besser nachvollziehen, wie du unser Team bereichern kannst.

Sei klar und strukturiert:Achte darauf, dass deine Bewerbung übersichtlich und gut strukturiert ist. Verwende Absätze und klare Überschriften, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden. Ein gut lesbares Dokument hinterlässt einen positiven Eindruck!

Bewirb dich direkt über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Informationen auf einen Blick hast. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei GA-tec vorbereitet

Mach dich mit der Firma vertraut

Informiere dich über GA-tec und die Sodexo-Gruppe. Schau dir ihre Projekte, Werte und die Unternehmenskultur an. So kannst du im Interview gezielt aufzeigen, wie deine Erfahrungen und Ziele zu ihrer Mission passen.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner Berufserfahrung im Bereich HKLS, die deine Fähigkeiten im Service und in der Wartung demonstrieren. Zeige, wie du Probleme gelöst hast oder Verbesserungen umgesetzt hast – das macht einen bleibenden Eindruck.

Zeige deine Teamfähigkeit

Da die Rolle auch eine stellvertretende Teamleitung umfasst, ist es wichtig, deine Teamarbeit und Führungsqualitäten zu betonen. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet oder andere unterstützt hast.

Fragen stellen ist wichtig

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und der Firma. Frage nach den Herausforderungen im Team oder den Möglichkeiten zur Weiterbildung – das passt gut zu den Werten von GA-tec.