Technischer Leiter (m/w/d) Versorgungstechnik

Technischer Leiter (m/w/d) Versorgungstechnik

Köln Vollzeit 60000 - 75000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
GA-tec

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite spannende TGA Projekte und unterstütze das gesamte Team in der Versorgungstechnik.
  • Unternehmen: GA-tec ist ein führendes Unternehmen im technischen Facility Management mit innovativem Ansatz.
  • Vorteile: 30 Tage Urlaub, Firmenwagen, unbefristeter Vertrag und attraktive Vergütung.
  • Weitere Informationen: Sichere Branche mit vielen Weiterbildungsmöglichkeiten und Mitarbeiterrabatten.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Gebäudetechnik und profitiere von individuellen Karrierechancen.
  • Qualifikationen: Erfahrung im TGA Anlagenbau und Führungskompetenz sind erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.

GA-tec Gebäude- und Anlagentechnik GmbH, ein Tochterunternehmen der Sodexo-Gruppe, ist einer der leistungsstärksten technischen Gebäudeausrüster und Anbieter für Technisches Facility Management. Mit mehr als 1200 Mitarbeitern aus zahlreichen Niederlassungen in ganz Deutschland gelingt es uns stets durch Fortschritt und Innovation weiterhin führend am Markt zu sein. Für und mit unseren Mitarbeitern gestalten wir Perspektiven für die Zukunft und ein nachhaltiges Wachstum.

Wachse gemeinsam mit uns und profitiere von Deiner individuellen Karriereentwicklung.

  • Unterstützung des kompletten TGA Fachbereiches Mechanik sowie Mithilfe bei der Umsetzung der TGA Anlagenbauprojekte
  • Überwachung der laufenden Projekte
  • Einschlägige Erfahrung in der Durchführung von Projekten im TGA Anlagenbau
  • Führungserfahrung verbunden mit sozialer Kompetenz, Souveränität und Engagement
  • Führerschein Klasse B

Deine Vorteile und Benefits:

  • 30 Tage Urlaub
  • Firmenwagen
  • Unbefristeter Arbeitsvertrag
  • Attraktives Vergütungspaket
  • Sicherer Arbeitsplatz in einer zukunftssicheren Branche
  • 24/7 Unfallversicherung
  • Firmen PKW mit Privatnutzung
  • Wir bieten eine Vielzahl an Weiterbildungsangeboten und interne Aufstiegsmöglichkeiten
  • Spannende Projekte
  • Exklusive Mitarbeiterangebote rund um Fitness, E-Bike/Bike-Leasing und Entertainment (Netflix, etc.)
  • Mitarbeiterrabatte bei verschiedenen Onlinedienstleistern
  • Betriebliche Altersvorsorge

Technischer Leiter (m/w/d) Versorgungstechnik Arbeitgeber: GA-tec

GA-tec Gebäude- und Anlagentechnik GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur einen unbefristeten Arbeitsvertrag und ein attraktives Vergütungspaket bietet, sondern auch 30 Tage Urlaub und einen Firmenwagen mit Privatnutzung. Unsere offene und innovative Unternehmenskultur fördert die individuelle Karriereentwicklung und bietet zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten sowie spannende Projekte in einer zukunftssicheren Branche. Mit exklusiven Mitarbeiterangeboten und einem sicheren Arbeitsplatz sind wir bestrebt, eine positive und unterstützende Arbeitsumgebung zu schaffen.

GA-tec

Kontaktdaten:

GA-tec Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Technischer Leiter (m/w/d) Versorgungstechnik erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen und dich mit Leuten aus der Branche auszutauschen. Oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine eigenen Fragen an das Unternehmen bereit hast. Zeige Interesse an den Projekten und der Unternehmenskultur von GA-tec!

Tipp Nummer 3

Sei proaktiv! Wenn du eine Stelle im Auge hast, zögere nicht, direkt über unsere Website zu bewerben. Zeige, dass du motiviert bist und bereit, Verantwortung zu übernehmen.

Tipp Nummer 4

Nutze die Vorteile von Weiterbildungsangeboten, die wir bieten. Das zeigt nicht nur dein Engagement, sondern hilft dir auch, dich von anderen Bewerbern abzuheben. Weiterbildung ist der Weg zum Erfolg!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Technischer Leiter (m/w/d) Versorgungstechnik mit Bravour zu bestehen

Führungserfahrung
Soziale Kompetenz
Engagement
Erfahrung im TGA Anlagenbau
Projektmanagement
Überwachung von Projekten
Technisches Verständnis

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die zu uns passen und mit uns wachsen wollen.

Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles sorgfältig zu überprüfen, bevor du es abschickst.

Mach es persönlich!:Wenn möglich, sprich direkt an, wer deine Bewerbung lesen wird. Ein persönlicher Bezug kann einen großen Unterschied machen und zeigt, dass du dich mit unserem Unternehmen auseinandergesetzt hast.

Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Außerdem kannst du dort auch mehr über uns erfahren!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei GA-tec vorbereitet

Verstehe die Branche

Informiere dich über die neuesten Trends und Technologien im Bereich der Versorgungstechnik. Zeige während des Interviews, dass du nicht nur die Grundlagen kennst, sondern auch ein Gespür für Innovationen und Entwicklungen in der Branche hast.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Projekte, die du geleitet oder an denen du mitgewirkt hast. Sei bereit, diese Erfahrungen zu teilen und zu erläutern, wie du Herausforderungen gemeistert hast. Das zeigt deine praktische Erfahrung und Problemlösungsfähigkeiten.

Zeige Führungsqualitäten

Da die Position eine Führungsrolle beinhaltet, ist es wichtig, dass du deine sozialen Kompetenzen und dein Engagement unter Beweis stellst. Bereite dich darauf vor, Fragen zu deinem Führungsstil und deinen Erfahrungen im Teammanagement zu beantworten.

Fragen stellen

Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen, die dein Interesse an der Firma und der Position zeigen. Frage nach den aktuellen Projekten oder den Weiterbildungsangeboten, um zu verdeutlichen, dass du langfristig an einer Zusammenarbeit interessiert bist.