h3Technik. Führung. Verantwortung. – Gestalten Sie die Zukunft der Gebäudetechnik mit. /h3pIm exklusiven Mandatsauftrag begleiten wir die Suche nach einer engagierten und unternehmerisch denkenden Persönlichkeit für ein erfolgreiches und etabliertes Unternehmen der Gebäudetechnik in der Region Frauenfeld. /ph3Verantwortlichkeiten /h3ullibGesamtverantwortung /b für den Bereich Lüftung inklusive Führung, Organisation und Weiterentwicklung des Teams /lilibPlanung, Steuerung und Überwachung /b von anspruchsvollen Lüftungsprojekten von der Offertphase bis zur erfolgreichen Umsetzung /lilibVerantwortung für Qualität, Termine, Kosten /b und Wirtschaftlichkeit der Projekte und des Bereichs /liliErstellung und Prüfung von Offerten sowie aktive Unterstützung bei bKundenberatung, Akquisition und Vertragsverhandlungen /b /lilibTechnische Betreuung /b anspruchsvoller Projekte sowie Unterstützung der Projektleiter und Mitarbeitenden bei fachlichen Fragestellungen /lilibKoordination von Lieferanten, Partnern und Subunternehmern /b sowie Sicherstellung einer effizienten Beschaffung /liliMitarbeit bei der bstrategischen Weiterentwicklung des Bereichs /b, bei Budgetierung und Planung sowie bei der Förderung und Ausbildung von Mitarbeitenden /liliPflege und Ausbau bestehender Kundenbeziehungen sowie bAufbau neuer Geschäftskontakte /b /li /ulh3Wünschenswert /h3ulliAbgeschlossene technische Ausbildung im Bereich Lüftung/Gebäudetechnik, idealerweise ergänzt durch eine höhere Fachausbildung /liliMehrjährige Berufserfahrung in der Lüftungs- und Gebäudetechnik sowie bfundierte Erfahrung in der Projektleitung /b /liliFührungserfahrung und bFreude daran, Mitarbeitende zu fördern, zu fordern und weiterzuentwickeln /b /lilibAusgeprägtes technisches Verständnis /b und Interesse an modernen sowie energieeffizienten Lüftungslösungen /lilibUnternehmerisches Denken /b und gutes Verständnis für wirtschaftliche Zusammenhänge /liliKundenorientierte, kommunikationsstarke und bverhandlungssichere Persönlichkeit /b mit überzeugendem Auftreten /liliSelbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie bhohe Eigenverantwortung /b /lilibTeamplayer mit Belastbarkeit /b, Durchsetzungsvermögen und dem Anspruch, gemeinsam nachhaltige Lösungen zu entwickeln /li /ulh3Annehmlichkeiten /h3ullibKürzere Woche: /b Mehr Freizeit und eine ausgewogene Work-Life-Balance bei einer attraktiven Arbeitszeitregelung /lilibEntwicklungsfähige Position: /bViel Gestaltungsspielraum und die Möglichkeit, sich fachlich wie persönlich weiterzuentwickeln /lilibLeistungsorientierte Entlöhnung: /bEine faire und moderne Vergütung mit zusätzlicher Anerkennung für besondere Leistungen /lilibAngenehmes Arbeitsklima: /bEin kollegiales Umfeld, in dem Herausforderungen direkt angesprochen und gemeinsam gelöst werden /lilibLangfristige Perspektive: /bEine verantwortungsvolle Position mit Entwicklungspotenzial in einem etablierten Unternehmen /lilibInnovatives Arbeitsumfeld: /bModerne Arbeitsmittel und zeitgemässe Strukturen /li /ulh3Ihre Chance! /h3pSie suchen nicht einfach eine neue Stelle, sondern eine Aufgabe, in der Sie bVerantwortung übernehmen, Menschen führen und einen Bereich aktiv weiterentwickeln können? /b Dann bietet diese Position eine interessante Kombination aus Technik, Führung, Kundenkontakt und unternehmerischem Gestaltungsspielraum. /ph3Kontakt /h3pGabriell Simoni /ppGeschäftsführer /ppGabriell Simoni Partner /ppTelefon: /p #J-18808-Ljbffr
Bereichsleiter:in Lüftung Arbeitgeber: Gabriell Simoni & Partner
Als Arbeitgeber in Zürich bieten wir Ihnen die Möglichkeit, an spannenden Hochbauprojekten zu arbeiten und Ihre Fähigkeiten in einem dynamischen Team weiterzuentwickeln. Unsere Unternehmenskultur fördert Zusammenarbeit und Innovation, während wir Ihnen attraktive Vergütungen und Weiterbildungsmöglichkeiten bieten, um Ihre Karriere voranzutreiben. Genießen Sie die Vorteile eines modernen Arbeitsplatzes in einer lebendigen Stadt, die sowohl berufliche als auch persönliche Entfaltung ermöglicht.
Kontaktdaten:
Gabriell Simoni & Partner Recruiting-Team
