Auf einen Blick
- Aufgaben: Baue die rechtlichen und Compliance-Funktionen in Österreich auf und manage sie.
- Unternehmen: GAC MOTOR Europe, Teil der Guangzhou Automobile Group, mit Fokus auf Qualität.
- Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, hervorragende Bonusstruktur und zusätzliche Vorteile.
- Weitere Informationen: Schneller Karriereaufstieg in einem dynamischen Unternehmen.
- Warum dieser Job: Gestalte rechtliche Prozesse in einem schnell wachsenden Umfeld und mache einen echten Unterschied.
- Qualifikationen: Masterabschluss in österreichischem Recht und mindestens 3 Jahre Erfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Über die GAC
GAC MOTOR Europe, Teil der Guangzhou Automobile Group, ist bestrebt, hochwertige Verkaufs-, Marketing- und After-Sales-Dienstleistungen für Personenkraftwagen in Europa anzubieten.
Wir richten die Rechtsabteilung an unserem österreichischen Standort ein und suchen einen praxisorientierten, geschäftsorientierten Legal Counsel, um die lokalen rechtlichen und Compliance-Operationen von Grund auf aufzubauen und zu leiten.
Wer Sie sind
Sie bringen Erfahrung in den Bereichen Recht, Compliance und Vertragsmanagement mit einem starken Geschäftsfokus mit und können unabhängig arbeiten, um Prozesse in einem schnell wachsenden Umfeld einzurichten.
Hauptverantwortlichkeiten
- Aufbau und Strukturierung der rechtlichen und Compliance-Funktion in Österreich
- Zusammenarbeit mit dem europäischen Regionalzentrum zur Einrichtung der lokalen Struktur
- Lokalisierung und Implementierung interner rechtlicher Prozesse, Dokumentationsstandards und Genehmigungsabläufe
- Lokalisierung und Implementierung der Struktur des Vertragslebenszyklusmanagements und der Risikoprüfungsverfahren
- Gestaltung der lokalen Governance- und Compliance-Architektur im Einklang mit den Anforderungen der EU und Österreichs
- Tägliche rechtliche Beratung für das Management und die Geschäftsteams (Import, Lieferkette, Fertigung, Vertrieb)
- Durchführung von rechtlichen Risikoanalysen und Vorschlag kommerziell tragfähiger Compliance-Lösungen
- Entwurf, Überprüfung, Verhandlung und Verwaltung verschiedener kommerzieller Verträge und rechtlicher Dokumente
- Lokalisierung pan-europäischer Compliance-Initiativen durch Implementierung von Compliance-Programmen auf österreichischer Ebene, die Datenschutz, Wettbewerbsrecht, Handelscompliance, ESG, Arbeitsrecht, Werbung und Verbraucherrecht abdecken
- Beitrag zum europaweiten internen Kontroll- und Risikomanagementrahmen
- Unterstützung bei regulatorischen Einreichungen und Kommunikation mit Behörden, wenn erforderlich
- Unterstützung der Unternehmensführung durch Entwurf, Einreichung und Archivierung
- Akquisition, Beauftragung und Verwaltung österreichischer externen Anwaltskanzleien
- Kontrolle des lokalen Rechtsbudgets und Sicherstellung einer kosteneffizienten Auslagerung
- Vorschlag kreativer, skalierbarer Ansätze für das Vertragsmanagement, die Compliance-Überwachung und die Dokumentationsabläufe
- Unterstützung der Legal Counsels aus dem europäischen Regionalzentrum und anderen Tochtergesellschaften auf Anfrage
Was Sie mitbringen
- Masterabschluss in österreichischem Recht (Magister iuris / gleichwertig)
- Österreichische Zulassung als Anwalt (Rechtsanwaltsprüfung) bevorzugt
- Mindestens 3 Jahre juristische Erfahrung in einer Kanzlei und/oder in-house, mit nachgewiesener Fähigkeit, unabhängig zu arbeiten
- Erfahrung in der Fertigung, Automobilindustrie, Lieferkette, Logistik oder regulierten Branchen stark bevorzugt
- Erfahrung im Aufbau von Prozessen oder in schnell wachsenden Umgebungen ist ein großer Vorteil
Sprach- und Fachkenntnisse
- Nahezu muttersprachliches Deutsch und fließendes Englisch sind zwingend erforderlich; Chinesisch oder andere Sprachen sind von Vorteil
- Starkes Wissen im österreichischen Handels- und Regulierungsrecht
- Ausgezeichnete Fähigkeiten im Vertragsentwurf und in der Verhandlung
- Nachgewiesene Fähigkeit, rechtliche Prozesse und Governance-Strukturen aufzubauen
- Strukturiert, risikobewusst und kommerziell pragmatisch
Was wir bieten
- Ambitionierter Arbeitgeber, der sich auf Talente konzentriert
- Schneller Karriereweg
- Wettbewerbsfähiges Gehalt und hervorragende Bonusstruktur über dem Markt
- Zusätzliche wettbewerbsfähige Vorteile entsprechend dem lokalen Markt
Legal Counsel (Austria) Arbeitgeber: GAC Motor Europe B.V.
GAC MOTOR Europe ist ein dynamisches Unternehmen, das sich auf den Aufbau einer starken Rechtsabteilung in Österreich konzentriert. Wir bieten eine inspirierende Arbeitsumgebung, die auf Talentförderung und schnellem beruflichen Wachstum ausgerichtet ist, sowie ein wettbewerbsfähiges Gehalt und attraktive Zusatzleistungen. Bei uns haben Sie die Möglichkeit, Prozesse von Grund auf neu zu gestalten und einen bedeutenden Einfluss auf die lokale Rechts- und Compliance-Funktion zu nehmen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Legal Counsel (Austria) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Sprich mit Leuten, die bereits in ähnlichen Positionen arbeiten, und lass dich über ihre Erfahrungen informieren.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Denk daran, auch eigene Fragen zu stellen, um dein Interesse an der Position zu zeigen und mehr über das Unternehmen zu erfahren.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – mach den ersten Schritt!
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für das Unternehmen und die Branche. Recherchiere GAC MOTOR und bringe spezifische Punkte in deinen Gesprächen ein, die zeigen, dass du wirklich an der Position interessiert bist und die Werte des Unternehmens teilst.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Legal Counsel (Austria) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Hausaufgaben:Bevor du mit deiner Bewerbung anfängst, schau dir unsere Website und die Stellenbeschreibung genau an. Verstehe, was wir bei StudySmarter machen und wie du in unser Team passen könntest. Das hilft dir, deine Motivation klar zu kommunizieren.
Sei authentisch:Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine persönliche Note in deinem Anschreiben und erzähle uns von deinen Erfahrungen und Fähigkeiten, die dich für die Position als Legal Counsel qualifizieren. Wir suchen nach echten Menschen, nicht nach perfekten Bewerbungen.
Struktur ist alles:Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Verwende klare Absätze und Überschriften, um deine Qualifikationen und Erfahrungen hervorzuheben. Eine übersichtliche Bewerbung macht es uns leichter, deine Stärken zu erkennen.
Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und effizient bei uns ankommt. Außerdem kannst du sicher sein, dass du alle erforderlichen Unterlagen einreichst.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei GAC Motor Europe B.V. vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmensstruktur
Informiere dich über GAC MOTOR Europe und deren spezifische Anforderungen an die rechtliche Funktion in Österreich. Zeige im Interview, dass du die Unternehmensziele verstehst und wie deine Rolle als Legal Counsel dazu beitragen kann.
✨Bereite dich auf praktische Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du rechtliche Prozesse erfolgreich aufgebaut oder Compliance-Programme implementiert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Position erfüllst.
✨Kenntnis der relevanten Gesetze
Stelle sicher, dass du mit den österreichischen und europäischen rechtlichen Rahmenbedingungen vertraut bist, insbesondere in Bezug auf Handelsrecht, Datenschutz und Wettbewerbsrecht. Dies wird dir helfen, während des Interviews kompetent und selbstbewusst aufzutreten.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir die Möglichkeit, mehr über die Erwartungen und Herausforderungen der Rolle zu erfahren.
