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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Beratung in Arbeitsrecht und Gestaltung von Verträgen für internationale Mandanten.
- Arbeitgeber: Renommierte Wirtschaftskanzlei mit internationalem Fokus.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitsmodelle und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Moderne Büros in Frankfurt, München, Düsseldorf und Berlin.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Arbeitsrechts in einem dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Überdurchschnittliche juristische Staatsexamina und mehrjährige Erfahrung im Arbeitsrecht.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Über uns Gadir Consulting sucht im Auftrag einer renommierten, international tätigen Wirtschaftskanzlei einen Senior Associate (m/w/d) im Bereich Arbeitsrecht für die Standorte Frankfurt, München, Düsseldorf oder Berlin.
Aufgaben:
- Beratung nationaler und internationaler Mandanten in allen Fragen des individuellen und kollektiven Arbeitsrechts
- Gestaltung und Verhandlung von Arbeitsverträgen, Betriebsvereinbarungen und Restrukturierungsmaßnahmen
- Begleitung von Transaktionen aus arbeitsrechtlicher Sicht (z. B. Due Diligence)
- Vertretung von Mandanten in arbeitsgerichtlichen Verfahren
- Enge Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams
Profil:
- Überdurchschnittlich abgeschlossene juristische Staatsexamina
- Mehrjährige Berufserfahrung im Arbeitsrecht (idealerweise in einer Wirtschaftskanzlei)
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
- Unternehmerisches Denken sowie Interesse an wirtschaftlichen Zusammenhängen
- Kommunikationsstärke, Teamgeist und ein hohes Maß an Eigeninitiative
Wir bieten:
- Anspruchsvolle Mandate mit internationalem Bezug
- Ein modernes, kollegiales Arbeitsumfeld mit echtem Teamgedanken
- Attraktive Vergütung sowie klare Entwicklungsperspektiven
- Umfangreiche Weiterbildungsangebote und individuelle Förderung
- Flexible Arbeitsmodelle und eine ausgewogene Work-Life-Balance
- Zentrale Bürostandorte in Frankfurt, München, Düsseldorf und Berlin
Kontakt: Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung über Gadir Consulting: rahic@gadir-consulting.de
Senior Associate (m/w/d) Arbeitsrecht Arbeitgeber: GADIR
Kontaktperson:
GADIR HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Senior Associate (m/w/d) Arbeitsrecht
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Veranstaltungen, Konferenzen oder Webinare und knüpfe Kontakte. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den entscheidenden Unterschied machen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeige dein Interesse und frage nach möglichen offenen Positionen oder Praktika.
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Informiere dich über die Kanzlei und ihre Mandate. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen im Arbeitsrecht am besten präsentieren kannst. Übe typische Interviewfragen und sei bereit, deine Kommunikationsstärke und Teamgeist unter Beweis zu stellen.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. Das zeigt, dass du motiviert bist und erleichtert uns die Bearbeitung deiner Bewerbung. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt gehen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Associate (m/w/d) Arbeitsrecht
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir möchten dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch.
Anpassung ist der Schlüssel: Stell sicher, dass du deine Bewerbung auf die Stelle zuschneidest. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die zu den Anforderungen des Senior Associate im Arbeitsrecht passen.
Korrekturlesen nicht vergessen!: Nimm dir die Zeit, deine Unterlagen gründlich zu überprüfen. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen – das wollen wir vermeiden!
Bewirb dich über unsere Website: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt, bewirb dich direkt über unsere Website. So können wir dich schneller kennenlernen und deine Unterlagen besser verwalten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei GADIR vorbereitest
✨Recherchiere die Kanzlei
Informiere dich gründlich über die Wirtschaftskanzlei, bei der du dich bewirbst. Verstehe ihre Schwerpunkte im Arbeitsrecht und welche Mandanten sie betreuen. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Fälle aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Arbeitsrecht unter Beweis stellen. Sei bereit, diese Beispiele während des Interviews zu erläutern und zu zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast.
✨Zeige deine Kommunikationsstärke
Da Kommunikationsfähigkeit in dieser Position entscheidend ist, übe, klar und präzise zu sprechen. Achte darauf, dass du deine Gedanken strukturiert präsentierst und auf Fragen direkt eingehst.
✨Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten
Zeige dein Interesse an persönlicher und beruflicher Weiterentwicklung, indem du nach den Weiterbildungsmöglichkeiten und Karrierepfaden in der Kanzlei fragst. Das zeigt, dass du langfristig denkst und motiviert bist, dich weiterzuentwickeln.