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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte Wohnungen und sorge für deren Instandhaltung und Kundenzufriedenheit.
- Arbeitgeber: Familienfreundliches Immobilienunternehmen mit über 13.000 Wohnungen.
- Mitarbeitervorteile: Tarifliche Bezahlung, 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und Sozialpakete.
- Warum dieser Job: Gestalte die Wohnqualität und entwickle dich in einem dynamischen Team weiter.
- Gewünschte Qualifikationen: Technische oder kaufmännische Ausbildung im Immobilienbereich und EDV-Kenntnisse.
- Andere Informationen: Vielfalt wird geschätzt – wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3500 - 4500 € pro Monat.
Wir sind ein leistungsstarkes und kundenorientiertes, kommunal verbundenes Immobilienunternehmen mit rund 13.000 Wohnungen. Zu unseren Kerngebieten gehören neben der Vermietung und Verwaltung von Wohnungen umfangreiche Neubau- und Modernisierungsmaßnahmen mit energetischen Innovationen sowie Bauträgermaßnahmen. Wir haben Pläne und Visionen. Das treibt uns täglich aufs Neue an, weiter Erfolgsgeschichte zu schreiben. Unseren Erfolg verdanken wir nicht zuletzt unseren ca. 210 Mitarbeiter*innen, die sich gemeinsam mit uns stetig weiterentwickeln und in hervorragender Teamarbeit die täglichen Herausforderungen meistern. Bei uns können Sie Ihr volles Potential entfalten und gleichzeitig die Vorteile einer familienfreundlichen Unternehmenskultur erfahren.
Ihre Aufgaben:
- Aufnahme von technischen Mängeln und Veranlassung von deren Behebung
- Überwachung von Instandhaltungsmaßnahmen von Wohnungen, Gebäuden und Außenanlagen
- Auftragsvergabe und Abrechnung im Rahmen der erteilten Unterschriftsberechtigung
- Regelmäßige Kontrolle des Bezirkes
- Kontaktpflege zu unseren Kundinnen und Kunden
- Wohnungsabnahme und -übergabe
- Wohnungsbesichtigungen mit Mietinteressenten
- Teilnahme an Mietversammlungen
- Übernahme von Notfalldiensten
- Kontrolle der beauftragten Handwerkerleistungen und der dazugehörigen Rechnungen
Das bringen Sie mit:
- Abgeschlossene, relevante technische oder kaufmännische wohnungswirtschaftliche Berufsausbildung
- Bautechnische Kenntnisse und kaufmännisches Verständnis
- EDV-Kenntnisse (Excel, Word, Outlook und Wowi c/s)
- Hohe Belastbarkeit, Durchsetzungsvermögen und Flexibilität
- Sicheres und freundliches Auftreten gegenüber unseren Kunden und Geschäftspartnern
- Flexibilität
Das bieten wir Ihnen:
- Bezahlung nach Tarif
- 30 Tage Urlaub
- 37 Wochenstunden
- ein überzeugendes Sozialpaket wie arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung
- arbeitgeberfinanzierte betriebliche Krankenversorgung
- flexible Arbeitszeiten
- Sonderzahlungen
- VWL
- Deutschlandticket als Jobticket
Klingt gut? Dann bewerben Sie sich direkt über den Button „Bewerben“ und werden Sie Teil unseres Teams. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!
GAG Ludwigshafen am Rhein AG
Ihre Ansprechpartnerin: Sinah Krebs
Personal
Tel.: +49 621 5604-335
Mail: karriere@gag-ludwigshafen.de
Bitte beachten Sie auch den folgenden Link zu den Informationspflichten gemäß DS-GVO (EU): www.gag-ludwigshafen.de/informationspflicht-zum-datenschutz
Vielfalt ist uns wichtig! Wir freuen uns deshalb über jede Bewerbung unabhängig von ethnischer Herkunft, Alter, Geschlecht, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Schwerbehinderte sowie gleichgestellte Bewerber*innen werden bei entsprechender Eignung (Qualifikation, Befähigung und fachliche Leistungen) vorrangig berücksichtigt.
GAG Ludwigshafen am Rhein
Mundenheimer Str. 182
67061 Ludwigshafen
www.gag-ludwigshafen.de
Wohnungsverwalter (m/w/d) Arbeitgeber: GAG Ludwigshafen am Rhein
Kontaktperson:
GAG Ludwigshafen am Rhein HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Wohnungsverwalter (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Wohnungsverwalter interessierst, zögere nicht, direkt mit uns in Kontakt zu treten. Zeig dein Interesse und stelle Fragen, um einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Immobilienbranche arbeiten. Oft gibt es ungeschriebene Stellenangebote, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind. Wir freuen uns über Empfehlungen!
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere Unternehmenswerte und die spezifischen Anforderungen der Stelle. So kannst du zeigen, dass du die richtige Person für unser Team bist.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht den Prozess einfacher und schneller. Wir freuen uns darauf, deine Bewerbung zu sehen und dich vielleicht bald in unserem Team willkommen zu heißen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Wohnungsverwalter (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn wir deine Bewerbung lesen, wollen wir dich kennenlernen! Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert. Authentizität kommt immer gut an!
Mach es übersichtlich: Halte deine Unterlagen klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So finden wir schnell, was wir suchen!
Pass auf die Details auf: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass am besten jemand anderen drüberlesen!
Bewirb dich direkt bei uns: Nutze den Bewerben-Button auf unserer Website! So gelangt deine Bewerbung direkt zu uns und wir können sie schneller bearbeiten. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei GAG Ludwigshafen am Rhein vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die GAG Ludwigshafen am Rhein AG verschaffen. Schau dir ihre Projekte, Werte und die Unternehmenskultur an. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten als Wohnungsverwalter unter Beweis stellen. Denk an Situationen, in denen du technische Mängel erfolgreich behoben oder Kundenbeziehungen gepflegt hast.
✨Zeige deine Flexibilität
Da Flexibilität eine wichtige Eigenschaft für diese Position ist, sei bereit, darüber zu sprechen, wie du in der Vergangenheit mit Veränderungen umgegangen bist. Erkläre, wie du dich schnell an neue Situationen anpassen kannst.
✨Stelle Fragen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen. Frag nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den nächsten Projekten. Das zeigt, dass du aktiv an der Rolle interessiert bist und bereit bist, dich einzubringen.