Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein dynamisches Team und sorge für einen reibungslosen Ablauf im Shop.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen mit einer kooperativen und ambitionierten Kultur.
- Vorteile: 25 Tage Urlaub, exklusive Mitarbeiterrabatte und flexible Arbeitszeiten.
- Weitere Informationen: Schnelles Wachstum und Entwicklungsmöglichkeiten warten auf dich!
- Warum dieser Job: Werde Teil eines mutigen Teams und entwickle deine Fähigkeiten ständig weiter.
- Qualifikationen: Erfahrung im Verkauf und eine abgeschlossene Berufslehre im Detailhandel.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
80 – 100% · Festanstellung (unbefristet) · per sofort oder nach Vereinbarung
Als Supervisor bist du das Bindeglied zwischen dem Team und der Filialleitung. Du trägst Verantwortung, gibst Orientierung und sorgst dafür, dass der Alltag im Shop reibungslos abläuft. Du lebst vor, was du von anderen erwartest, argumentierst klar und faktenbasiert und hast dabei immer das Wohl deines Teams und deiner Kundschaft im Blick.
Was du bewegst:
- Du betreust unsere Kundschaft bei der Abholung neuer Waren, auch die Retourenabwicklung gehört zu deinem Aufgabengebiet.
- Für die Erfassung von Bestellungen und die Bearbeitung der Kundenaufträge bist du verantwortlich.
- Als Teamplayer erwarten wir von dir, dass du deine Mitarbeitenden an der Front tatkräftig in alltäglichen Situationen unterstützt.
- Bei Abwesenheit der direkten Vorgesetzten bist du Tagesverantwortlicher der Filiale und übernimmst die notwendige Verantwortung.
- In Eskalationsfällen bist du die erste Ansprechperson für deine Mitarbeitenden und bearbeitest anspruchsvolle Kundenanliegen professionell und lösungsorientiert.
- Du bist eine flexible Persönlichkeit und scheust dich nicht, in Ausnahmefällen bei anderen Abteilungen (Retouren, Paketversand) wertvolle Aushilfe zu leisten.
Was du mitbringst:
- Vertiefte Erfahrung im Verkauf.
- Abgeschlossene Berufslehre (EFZ) Detailhandel.
- Deutsch (fliessend).
- Du bringst ein fundiertes und breites Produktwissen oder grosse Affinität in den Bereichen Informatik- und Unterhaltungselektronik mit. Kenntnisse im Bereich Haushaltsgeräte sind von Vorteil.
- Flexibilität zeichnet dich aus und du bist bereit, bei Bedarf kurzfristig Ferien- oder Krankheitsvertretungen zu übernehmen.
- Du überzeugst durch einen zuvorkommenden und professionellen Umgang mit unserer Kundschaft.
- Verantwortungsbewusste Vorbildfunktion sowie die Fähigkeit, Mitarbeitende zu fördern und zu motivieren.
- Die Fähigkeit, sich an kontinuierliche Veränderungen im Arbeitsumfeld anzupassen.
- Handlungen und Entscheidungen mit deinen persönlichen Überzeugungen und Werten in Einklang bringen.
Was wir dir bieten:
- Werte statt blabla: Kooperativ, innovativ, piratisch, eigenverantwortlich, ambitioniert – diese fünf Werte fordern wir alle und leben wir alle.
- Mutig selbst denken: Wir ermutigen alle, selbst und aktiv mitzudenken. Und lieben es, wenn du noch dazu mutig, neu und anders denkst.
- Unkompliziert: Wir vermeiden Unnötiges und fokussieren uns aufs Wichtige. Vom Meistern von Herausforderungen bis zum Feiern unserer Erfolge.
- Flexibilität statt verbiegen (Non-Office Jobs): Jede Position auch im 80%-Pensum möglich.
- Schnelles Wachstum: Bei uns wächst und entwickelst du dich laufend. Und erhältst EDU Punkte (2'000 CHF für Mitarbeitende in der Schweiz, 1'600 EUR für deutsche Mitarbeitende und 700 EUR für unsere serbischen Mitarbeitenden) für deine Weiterentwicklung, damit du nicht stehenbleibst.
Weitere Benefits Schweiz:
- Profitiere von 25 Tagen Ferien, exklusiven Mitarbeiterpreisen im Shop, Handy-, Internet- und TV-Abos zum Firmentarif und weiteren Vorteilen.
Bewerbung:
Kontakt: Melanie Widmer, People Attraction Specialist. Für diese Stelle berücksichtigen wir ausschliesslich Direktbewerbungen.
Galaxus DG Shop Bern, Laupenstrasse 18, 3008 Bern.
Supervisor Retail (w/m/d) Arbeitgeber: Galaxus
Als Supervisor Retail (w/m/d) bei Galaxus in Bern profitierst du von einer kooperativen und innovativen Unternehmenskultur, die Werte wie Eigenverantwortung und Mut zur Kreativität fördert. Mit flexiblen Arbeitszeitmodellen, umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und attraktiven Mitarbeiterbenefits wie 25 Tagen Ferien und exklusiven Rabatten im Shop, bietet Galaxus nicht nur ein dynamisches Arbeitsumfeld, sondern auch echte Perspektiven für deine persönliche und berufliche Entwicklung.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Supervisor Retail (w/m/d) erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Supervisor Retail bewirbst, schau dir die Filiale vorher an und überlege dir, wie du den Alltag dort verbessern könntest. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und bereit, Verantwortung zu übernehmen.
✨Tip Nummer 2
Netzwerken ist alles! Sprich mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitenden der Firma, um Insider-Infos zu bekommen. So kannst du besser verstehen, was in der Filiale wichtig ist und wie du dich am besten einbringen kannst.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du dir konkrete Beispiele über deine Erfahrungen im Verkauf überlegst. Zeige, wie du dein Team unterstützt hast und welche Erfolge du erzielt hast – das wird Eindruck machen!
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem zeigen wir so, dass du wirklich Teil unseres Teams werden möchtest. Lass uns gemeinsam durchstarten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Supervisor Retail (w/m/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach authentischen Menschen, die sich mit unseren Werten identifizieren können. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert!
Mach es klar und präzise:Halte deine Bewerbung übersichtlich und auf den Punkt. Verwende klare Sprache und vermeide unnötigen Jargon. Wir schätzen eine direkte Kommunikation, die zeigt, dass du die Anforderungen der Stelle verstanden hast.
Betone deine Teamfähigkeit:Da du als Supervisor das Bindeglied zwischen dem Team und der Filialleitung bist, ist es wichtig, dass du deine Teamplayer-Qualitäten hervorhebst. Erzähl uns von deinen Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen und wie du sie unterstützt hast.
Bewirb dich direkt über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Galaxus vorbereitet
✨Mach dich mit der Unternehmenskultur vertraut
Bevor du zum Interview gehst, schau dir die Werte und die Kultur des Unternehmens genau an. Überlege dir, wie du diese Werte in deiner bisherigen Arbeit umgesetzt hast und bereite Beispiele vor, die zeigen, dass du gut ins Team passt.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Da du als Supervisor Verantwortung trägst, ist es wichtig, dass du konkrete Situationen aus deiner Vergangenheit parat hast, in denen du dein Team erfolgreich unterstützt oder herausfordernde Kundenanliegen gelöst hast. Das zeigt deine Erfahrung und Problemlösungsfähigkeiten.
✨Zeige deine Flexibilität
In der Stellenbeschreibung wird Flexibilität betont. Bereite dich darauf vor, Beispiele zu nennen, wo du dich schnell an Veränderungen angepasst hast oder bereit warst, in anderen Abteilungen zu helfen. Das zeigt, dass du ein Teamplayer bist und bereit, über den Tellerrand hinauszuschauen.
✨Stelle Fragen zur Teamdynamik
Am Ende des Interviews hast du oft die Möglichkeit, Fragen zu stellen. Nutze diese Chance, um mehr über die Teamdynamik und die Herausforderungen im Shop zu erfahren. Das zeigt dein Interesse und deine Bereitschaft, aktiv zur Verbesserung beizutragen.
