Blockchain Security Lead

Blockchain Security Lead

Vollzeit 80000 - 110000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
Galaxydigitalservices

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein Team von Blockchain-Sicherheitsexperten und entwickle Sicherheitsstrategien.
  • Unternehmen: Galaxy, ein führendes Unternehmen im Bereich digitale Vermögenswerte und Infrastruktur.
  • Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, flexible Arbeitszeiten und großzügige Urlaubsregelungen.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Blockchain-Sicherheit und arbeite an innovativen Projekten.
  • Qualifikationen: Erfahrung in der Sicherheit von Blockchain-Technologien und Führungskompetenz.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 80000 - 110000 € pro Jahr.

Galaxy ist ein globaler Marktführer im Bereich digitale Vermögenswerte und Rechenzentrumsinfrastruktur, der Lösungen anbietet, die den Fortschritt in Finanzen und künstlicher Intelligenz beschleunigen. Wir glauben, dass Innovationen im Bereich Blockchain und digitale Vermögenswerte transformieren werden, wie Wert durch die Welt bewegt wird – und wir entwickeln die Produkte und Dienstleistungen, um diese Zukunft zur Realität zu machen.

Unsere institutionelle Plattform für digitale Vermögenswerte umfasst Handel, Investmentbanking, Vermögensverwaltung, Staking, Selbstverwahrung und Tokenisierungstechnologie. Wir investieren auch in und betreiben modernste Rechenzentrumsinfrastruktur, um KI und Hochleistungsrechnen zu unterstützen und der wachsenden Nachfrage nach skalierbarer Energie und Rechenleistung in den USA gerecht zu werden.

Wir arbeiten an der Schnittstelle von Finanzen und Technologie und helfen Institutionen, Startups und Entwicklern, sich in einer digital nativen Wirtschaft zurechtzufinden. Unser Team vereint tiefes Krypto-Know-how mit institutioneller Erfahrung und einem gemeinsamen Engagement, die Zukunft von Web3 und KI zu gestalten.

Die Blockchain Security Lead ist verantwortlich für die Sicherheitslage der On-Chain-Systeme und -Protokolle innerhalb der Organisation. Diese Rolle verbindet strategische Führung mit tiefgreifender praktischer Expertise, indem sie ein kleines Team von Blockchain-Sicherheitstechnikern leitet und aktiv zu Designüberprüfungen, Bedrohungsmodellierung und Code-Audits beiträgt.

Was Sie tun werden:

  • Leiten, betreuen und wachsen eines Teams von Blockchain-Sicherheitstechnikern.
  • Definieren und Weiterentwickeln der Blockchain-Sicherheitsstrategie und -roadmap.
  • Als vertrauenswürdiger Sicherheitspartner für Produkt-, Protokoll- und Infrastrukturteams fungieren.
  • Leiten von Bedrohungsmodellierungen und Architekturüberprüfungen für On-Chain-Systeme.
  • Durchführen und Leiten von Sicherheitsüberprüfungen und Audits von Smart Contracts (Solidity, Rust/Solana) und Backend-Diensten sowie unterstützender Infrastruktur.
  • Entwerfen und Implementieren von wiederverwendbaren Sicherheitskontrollen, -mustern und Referenzarchitekturen.
  • Unterstützen der sicheren Bereitstellung von cloud-nativer Infrastruktur (Container, Kubernetes).
  • Forschung zu aufkommenden Blockchain-Bedrohungen, Exploits und Minderung und deren Übersetzung in umsetzbare Kontrollen.
  • Fördern und Unterstützen der durchdachten Einführung von KI zur Verbesserung der Teamleistung und Geschäftsergebnisse.

Was wir suchen:

  • Abschluss in Informatik, Ingenieurwesen oder einem verwandten Bereich (oder gleichwertige Erfahrung).
  • 10+ Jahre Erfahrung in der Sicherheitssoftwareentwicklung.
  • 5+ Jahre Erfahrung mit Blockchain-Technologien.
  • 5+ Jahre Erfahrung mit der Sicherheit von Smart Contracts über mehrere Chains.
  • Erfahrung in der Leitung oder Betreuung eines kleinen, hochqualifizierten Teams.
  • Veröffentlichte Materialien zu Schwachstellen/Sicherheitsfehlern innerhalb der Web3-Community.
  • Expertise in sicherem SDLC, Bedrohungsmodellierung und Überprüfung der Anwendungsarchitektur.
  • Starke Vertrautheit mit Smart Contracts (Solidity, Rust), cloud-nativen Umgebungen (Docker, Kubernetes), Authentifizierung und Autorisierung, TLS/PKI sowie Cloud-, Infrastruktur- und Netzwerksicherheit.
  • Klare, selbstbewusste Kommunikation mit technischen und nicht-technischen Zielgruppen.
  • Komfortables Balancieren zwischen praktischer Ausführung und strategischem Eigentum; detailorientiert, pragmatisch und stark in der Problemlösung unter Unsicherheit.

Bonuspunkte:

  • Direkte Erfahrung mit Solana, Staking-Systemen oder ähnlichen Layer-1-Protokollen.
  • Frühere Erfahrung in einer Blockchain-Sicherheitsauditfirma.
  • Hintergrund im Finanzdienstleistungssektor oder in der institutionellen Krypto-Sicherheit.
  • Vertrautheit mit der Sicherheit von DeFi-Protokollen, Schlüsselmanagement und Verwahrarchitekturen.
  • Erfahrung in der Mitwirkung oder Leitung von Sicherheitsprogrammen bei einer Krypto-Börse, Protokollstiftung oder digitalen Vermögensfirma.

Was wir bieten:

  • Wettbewerbsfähiges Grundgehalt und diskretionäre Boni.
  • Hybride/Flexible Arbeitsarrangements.
  • Flexible Freizeit (bezahlt).
  • 3% 401(k) Unternehmensbeitrag.
  • Vom Unternehmen bezahlte Gesundheits- und Schutzleistungen für Mitarbeiter, Partner und andere Angehörige.
  • Großzügige bezahlte Elternzeit.
  • Wettbewerbsfähige Familienplanungsleistungen für US-Mitarbeiter.
  • Möglichkeiten, mehr über die Krypto-Branche zu lernen.
  • Intelligente, unternehmerische und unterhaltsame Kollegen.
  • Kostenlose tägliche Snacks und wöchentliche Frühstücke/Mittagessen.
  • Mitarbeiterressourcengruppen.
  • Kostenlose Coaching- und Beratungssitzungen über Headspace.

Bewerben Sie sich jetzt und schließen Sie sich uns an, um eine neue wirtschaftliche Paradigmen zu gestalten. Galaxy respektiert Vielfalt und strebt danach, allen Mitarbeitern und Bewerbern gleiche Beschäftigungsmöglichkeiten zu bieten.

Blockchain Security Lead Arbeitgeber: Galaxydigitalservices

Galaxy ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine dynamische und innovative Arbeitsumgebung in New York City bietet. Mit einem starken Fokus auf persönliche Entwicklung und Teamarbeit fördert das Unternehmen eine Kultur des offenen Feedbacks und der hohen Leistungsbereitschaft. Die Mitarbeiter profitieren von flexiblen Arbeitsmodellen, großzügigen Sozialleistungen und der Möglichkeit, an der Spitze der Blockchain- und KI-Technologie zu arbeiten, während sie gleichzeitig zur Gestaltung einer neuen wirtschaftlichen Zukunft beitragen.

Galaxydigitalservices

Kontaktdaten:

Galaxydigitalservices Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Blockchain Security Lead erhalten könnten

Engagier dich in Entwickler-Communities!

Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.

Zeig deine Fähigkeiten!

Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei Galaxydigitalservices anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Blockchain Security Lead bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!

Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!

Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.

Such dir Mentoren und Feedback!

Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei Galaxydigitalservices vorzubereiten!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Blockchain Security Lead mit Bravour zu bestehen

Blockchain Security
Smart Contract Security
Threat Modeling
Code Audits
Secure SDLC
Application Architecture Review
Cloud-Native Infrastructure

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.

Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.

Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.

Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei Galaxydigitalservices klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Galaxydigitalservices vorbereitet

Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges

In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!

Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren

Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.

Teamfähigkeit und Kommunikation betonen

In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.

Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur

Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.