Auf einen Blick
- Aufgaben: Sei der Ansprechpartner für Mitarbeiter und organisiere die Personaladministration.
- Arbeitgeber: GALERIA, ein dynamisches Unternehmen im Herzen der Innenstadt.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, 30 Tage Urlaub und gute Work-Life-Balance.
- Warum dieser Job: Gestalte das Warenhaus der Zukunft und entwickle deine Karriere in einem spannenden Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung oder Erfahrung im Einzelhandel, Teamarbeit und Organisationstalent.
- Andere Informationen: Flache Hierarchien und spannende Karrieremöglichkeiten warten auf dich.
Job Description
Dein Job:Du suchst nach einer spannenden Herausforderung in einem dynamischen Umfeld? Dann bist du bei uns genau richtig Als Mitarbeiter im Filialbüro bei GALERIA sorgst du dafür, dass für deine Kollegen in der Filiale alle Zahnräder nahtlos ineinandergreifen. Lass dich von unserer Begeisterung anstecken und gestalte mit uns gemeinsam das Warenhaus der Zukunft.Deine AufgabenVerlässlicher Ansprechpartner für alle MitarbeiteranliegenBearbeitung der gesamten Personaladministration vom Eintritt bis zum AustrittBetreuung der monatlichen und frequenzorientierten PersonaleinsatzplanungHauptkassenführung und Kassenprüfung sowie Feedback- und ReklamationsmanagementPflege und Kontrolle der Sicherheitsordner sowie Ersthelferlisten und -schulungenVerwaltung der Schlüssel und Schließanlagen sowie Materialdisposition und -ausgabeTägliche PostbearbeitungDas bist du:Idealerweise eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder fundierte Praxiserfahrung im EinzelhandelWünschenswerterweise erste Erfahrungen in der PersonaleinsatzplanungKenntnisse im Bereich Arbeits-, Sozialversicherungs- und LohnsteuerrechtGute Kenntnisse im Umgang mit MS Office und SAP HRHohe Motivation und Freude an der Arbeit im TeamOrganisationstalent und sorgfältige, selbstständige ArbeitsweiseDas bieten wir dir:Attraktives GehaltGute Work-Life-Balance mit minutengenauer Zeiterfassung bei einer i.d.R.
37 Stunden-Woche und 30 Tagen Urlaub (Vollzeit)Beste Lage im Herzen der InnenstadtBetriebliche/ tarifliche AltersvorsorgeSpannende Karrieremöglichkeiten durch flache HierarchienAttraktive Personalrabatte sowie Mitarbeiterangebote über Corporate BenefitsGALERIA Campus mit digitalen Lerninhalten und internen WeiterbildungsangebotenDein Weg zu uns:Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird bei Personenbezeichnungen die männliche Form verwendet. Die Bezeichnungen gelten im Sinne der Gleichbehandlung grundsätzlich für alle Geschlechter. Die verkürzte Sprachform hat ausschließlich redaktionelle Gründe und beinhaltet keine Wertung.
Menschen mit körperlicher sowie geistiger Beeinträchtigung werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt eingestellt. Bewirb dich bitte über unsere Karriereseite.req5816GALERIA Filiale Köln-NippesVerwaltung (Filiale)Verkaufsbereich:Petra JacobitzDirekt- und QuereinstiegTeilzeit100befristet/unbefristetStart ab 0,00 – 0,00 (Monatsgehalt)
Mitarbeiter Filialbüro Arbeitgeber: GALERIA
Kontaktperson:
GALERIA HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Mitarbeiter Filialbüro
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Mitarbeiter im Filialbüro interessierst, zögere nicht, direkt in der Filiale vorbeizuschauen. Zeige dein Interesse und sprich mit den Mitarbeitern vor Ort – das hinterlässt einen bleibenden Eindruck!
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Frag Freunde oder Bekannte, die vielleicht schon bei GALERIA arbeiten, ob sie dir Insider-Tipps geben können. Oftmals erfährt man so mehr über die Unternehmenskultur und was wirklich gefragt ist.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die neuesten Entwicklungen bei GALERIA und überlege dir, wie du deine Erfahrungen im Einzelhandel und in der Personaladministration am besten präsentieren kannst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Karriereseite! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Und vergiss nicht, deine Motivation und Teamfähigkeit zu betonen – das kommt immer gut an!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mitarbeiter Filialbüro
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau zu GALERIA passt. Lass deine Begeisterung für die Position durchscheinen!
Sei präzise und strukturiert: Halte deine Bewerbung klar und übersichtlich. Verwende Absätze und Aufzählungen, um deine Erfahrungen und Fähigkeiten hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was du mitbringst!
Pass auf die Details auf: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass am besten jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Bewirb dich über unsere Website: Der einfachste Weg zu uns ist über unsere Karriereseite. Dort findest du alle Informationen und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei GALERIA vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über GALERIA verschaffen. Schau dir die Unternehmenswerte, die Kultur und aktuelle Entwicklungen an. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Personaladministration oder im Teammanagement zeigen. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Stelle zu untermauern.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da die Rolle viel mit Teamarbeit zu tun hat, ist es wichtig, dass du deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit betonst. Bereite dich darauf vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast und welche Rolle du dabei eingenommen hast.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews kannst du nach dem weiteren Verlauf des Auswahlprozesses fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir auch eine Vorstellung davon, wann du mit einer Rückmeldung rechnen kannst.