Auf einen Blick
- Aufgaben: Gewinne Neukunden und führe spannende Erstgespräche zur Bedarfsanalyse.
- Unternehmen: Marktführende Personalberatung mit Fokus auf Payroll-Experten.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und kostenlose Fitnessstudio-Mitgliedschaft.
- Weitere Informationen: Strukturierte Einarbeitung mit persönlichem Mentor und regelmäßige Firmenevents.
- Warum dieser Job: Lerne Verkaufen von Grund auf und wachse schnell in einem motivierten Team.
- Qualifikationen: Lernbereitschaft, Disziplin und starke kommunikative Fähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 42000 - 72000 € pro Jahr.
Wir sind eine spezialisierte Personalberatungsgesellschaft. Durch unseren Fokus auf die Vermittlung von Payroll-Experten und unsere mittlerweile jahrelange Zielgruppenerfahrung, haben wir uns als Marktführer in unserem Bereich etabliert.
Standort: Kronberg im Taunus
Freu dich auf:
- Gehalt: 42.000€ bis 72.000€ bestehend aus Fixgehalt zzgl. Provision
- Anstellung auf 30 bis 40 Stunden möglich
- Flexible Arbeitszeiteinteilung
- Exklusives Büro mit Parkplatz vor der Tür
- Anerkennung & Wertschätzung für deine Leistung
- High-End-Kaffeevollautomat für den besten Start in den Tag und jede Menge Snacks zur freien Verfügung
- Durch unser schnelles Wachstum die Möglichkeit schnell aufzusteigen und Verantwortung zu übernehmen
- Exzellente Weiterbildungsmöglichkeiten mit Kostenübernahme
- Moderner Arbeitsplatz mit erstklassiger technischer Ausstattung
- Strukturierte Einarbeitung mit persönlichem Mentor
- Regelmäßige spannende Firmenevents, wie Activity-Team-Challenges, gemeinsamer Lunch und vieles mehr
- Kostenlose Mitgliedschaft im Premium Fitnessstudio im Wert von 600 € pro Jahr in direkter Büronähe
- Motiviertes und ambitioniertes Team mit einem klaren Ziel vor Augen
- Exklusives Expertenwissen im Bereich Verkauf, Psychologie, Führung (Was Du so nirgendwo bekommst)
Deine täglich spannenden Aufgaben:
- Gewinnung potenzieller Neukunden
- Durchführung von Erstgesprächen zur Bedarfsanalyse
- Telefonische Kontaktaufnahme zu bereits vorhandenen Kontakten im System
- Die Planung sowie die Vor- und Nachbereitung der Termine unserer Strategieberater
- Der gelegentliche Besuch von Messen, Seminaren usw. zur Kundengewinnung
Das bringst du mit:
- Du willst in etwas wirklich gut werden
- Lust, Verkaufen von der Pike auf zu lernen
- Die Fähigkeit, bestehenden Prozessen zu folgen
- Schnelle Auffassungsgabe und hohe Disziplin
- Starke kommunikative Fähigkeiten und ein ausgeprägtes Gespür für Präzision
- Saubere und fehlerfreie schriftliche Ausdrucksform in Deutsch
Klingt interessant? Dann bewirb dich jetzt!
Nachdem du deine Bewerbung abgesendet hast, erhältst du eine Mail mit allen wichtigen Informationen zu deinen nächsten Schritten. Wir freuen uns auf dich!
Quereinsteiger (m/w/d) im Vertrieb Arbeitgeber: Galmbacher Consuling GmbH
Als führende Personalberatungsgesellschaft in der Vermittlung von Payroll-Experten bietet unser Unternehmen nicht nur ein attraktives Gehalt und flexible Arbeitszeiten, sondern auch ein modernes Arbeitsumfeld in Kronberg im Taunus. Unsere Mitarbeiter profitieren von exzellenten Weiterbildungsmöglichkeiten, einer strukturierten Einarbeitung mit persönlichem Mentor sowie einem motivierten Team, das Wertschätzung und Anerkennung für jede Leistung zeigt. Zudem sorgen regelmäßige Firmenevents und eine kostenlose Mitgliedschaft im Premium Fitnessstudio für ein angenehmes Arbeitsklima und fördern die persönliche Entwicklung.
Kontaktdaten:
Galmbacher Consuling GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Quereinsteiger (m/w/d) im Vertrieb erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Nutze LinkedIn und andere Netzwerke, um direkt mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach Informationen oder Tipps – viele sind bereit zu helfen!
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, als wäre es ein wichtiges Projekt. Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie du deine Fähigkeiten im Vertrieb am besten präsentieren kannst. Zeig, dass du motiviert bist und wirklich in den Vertrieb einsteigen möchtest!
✨Tip Nummer 3
Nutze unser Netzwerk! Wenn du dich über unsere Website bewirbst, hast du die Chance, direkt mit uns in Kontakt zu treten. Wir können dir wertvolle Einblicke geben und dich bei deinem Einstieg unterstützen.
✨Tip Nummer 4
Sei authentisch! Zeig deine Persönlichkeit im Gespräch. Die Chemie muss stimmen, also sei du selbst und bringe deine Leidenschaft für den Vertrieb rüber. Das macht einen großen Unterschied!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Quereinsteiger (m/w/d) im Vertrieb mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch.
Achte auf die Details:Eine saubere und fehlerfreie schriftliche Ausdrucksform ist wichtig. Nimm dir Zeit, um deine Bewerbung Korrektur zu lesen und sicherzustellen, dass alles passt.
Mach es persönlich:Vermeide Standardfloskeln und passe deine Bewerbung an die Stelle an. Zeig uns, warum du genau für diese Position im Vertrieb brennst und was du mitbringst!
Bewirb dich über unsere Website:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist über unsere Website. Dort findest du alle Infos und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. Wir freuen uns auf dich!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Galmbacher Consuling GmbH vorbereitet
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Personalberatungsgesellschaft verschaffen. Schau dir ihre Website an, lies über ihre Werte und ihre Erfolge im Bereich Payroll-Experten. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigst dein Interesse.
✨Bereite Beispiele vor
Da du als Quereinsteiger im Vertrieb einsteigst, ist es wichtig, konkrete Beispiele für deine bisherigen Erfahrungen und Erfolge zu haben. Überlege dir, wie du deine Fähigkeiten in der Kommunikation und im Verkauf unter Beweis stellen kannst, auch wenn du noch keine direkte Vertriebserfahrung hast.
✨Zeige deine Lernbereitschaft
Betone während des Interviews, dass du bereit bist, von Grund auf zu lernen und dich weiterzuentwickeln. Die Personalberatung sucht jemanden, der Lust hat, Verkaufen zu lernen. Deine Motivation und Disziplin sind entscheidend, also lass sie nicht unbemerkt!
✨Stelle Fragen zur Einarbeitung
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die strukturierte Einarbeitung und den persönlichen Mentor zu erfahren. Zeige, dass du an einer langfristigen Entwicklung interessiert bist und dass dir die Unterstützung in der Anfangsphase wichtig ist. Das zeigt dein Engagement für die Position.
