Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Projekte im Bereich Wärmepumpen und koordiniere Subunternehmer.
- Unternehmen: Wachsendes Scale-up für Wärmepumpen und Photovoltaik in Nürnberg.
- Vorteile: Echte Verantwortung, modernes Büro, mobile Arbeitsmöglichkeiten und coole Teamevents.
- Weitere Informationen: Schneller und fairer Bewerbungsprozess mit direktem Feedback.
- Warum dieser Job: Gestalte die Energiewende aktiv mit und entwickle dich in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Zuverlässigkeit, Kommunikationsstärke und Erfahrung im Projektmanagement sind wichtig.
Nürnberg (hybrid) Angestellte/r Projektmanagement 48.000 € – 54.000 € Jahresgehalt
Was uns fehlt: eine Mentalität, keine Berufsbezeichnung. Belastbarkeit, Ehrgeiz und Proaktivität. Das Tagesgeschäft ist anspruchsvoll, unser Umfeld dynamisch. Wir brauchen Menschen, die vorangehen und Sachen erledigen – keine, die einen geregelten Tagesablauf und den Status quo erhalten wollen.
Wir sind ein eigenfinanziertes Scale-up für Wärmepumpen und Photovoltaik. In 12 Monaten von 5 auf 50 Mitarbeiter gewachsen, ohne Investorendruck, weiter auf Wachstumskurs.
- Aufgaben
- Projekt Ownership – Führen von Projekten von der Beauftragung bis zur Abrechnung
- Subunternehmer-Koordination – Monteure und Subunternehmer beauftragen, Termine festnageln, unangenehme Entscheidungen selbst überbringen
- Reklamationsbearbeitung – Tickets aus dem Customer Success übernehmen, Ursache klären, zuständigen Sub beauftragen, Fall schließen
- Materialbestellung – Bestellungen auslösen und nachhalten
- Rechnungsfreigabe – Rechnungen prüfen, Abweichungen selbst durchsetzen, Freigabe im definierten Rahmen erteilen
- Qualifikation
- Persönlichkeit schlägt Fachprofil.
- Zuverlässigkeit – Zugesagt = gehalten. Wenn etwas kippt, meldest du dich von selbst, rechtzeitig, nicht auf Nachfrage.
- Steuerung auf Distanz – Du hast externe Betriebe ohne Vor-Ort-Präsenz gesteuert und verbindliche Zusagen per Telefon oder Mail geholt.
- Kommunikationsstärke – Saubere Mails, vollständige Tickets, präzise Dokumentation. Deine Bewerbungsmail ist bereits eine Arbeitsprobe.
- Baubezug – Ausbildung, Beruf oder beides: Gewerk, Bau-TGA, Gebäudetechnik, Bauleitung Innendienst, Gewährleistungsmanagement, etc.
Passende Hintergründe: Auftragsabwicklung, Sachbearbeitung, Logistik & Spedition, Bauleitung Innendienst, Reklamationsmanagement, Veranstaltungskoordination, Technischer Innendienst, Einkauf & Disposition.
Kein Ausschlusskriterium: Studium oder Hochschulabschluss, Meistertitel oder SHK-Ausbildung, Wärmepumpen- oder PV-Erfahrung, Führungserfahrung, formaler Projektleiter-Titel.
- Benefits
- Echte Verantwortung – Keine starren Hierarchien, direkte Einflussnahme auf Unternehmensprozesse
- Modernes Office – Büro am Wöhrder See in Nürnberg – moderne Tools, kein Papierkram
- Mitarbeiterparkplatz – Kostenfreier Parkplatz im Parkhaus mit direktem Zugang zum Büro
- Mobile Office – 4 Tage in Nürnberg, 1 Tag mobil
- Gestaltungsauftrag – Wer jetzt einsteigt, prägt, wie das Setup in zwei Jahren aussieht
- Teamevents – Skiausflug nach Ischgl, 5 Tage Kroatien, regelmäßige Events
Bewerbungsprozess
Klar, schnell, fair. Du bekommst in jedem Fall Feedback.
- Erstgespräch 30 Minuten – wir prüfen die Kernqualifikation.
- Zweitgespräch Ca. 45–60 Minuten – konkrete Fachfragen (Buchungssätze, Abschlussprozess, Controlling-Setup), Einblick in unsere aktuelle Ausgangslage, Prozessfragen.
- Referenz-Calls – Wir sprechen mit früheren Vorgesetzten oder Auftraggebern. Du weißt vorher Bescheid.
- Finalgespräch – Konditionen + Entscheidung.
Wir bringen die Energiewende ins tägliche Leben: Wärmepumpen & PV – präzise geplant, sauber umgesetzt. Wir verbinden Handwerk mit schlanken, KI-gestützten Prozessen für Tempo und Qualität.
Projektleiter / Bauleiter im Innendienst - Wärmepumpen (m/w/d) Arbeitgeber: Galvanek Bau GmbH
Als eigenfinanziertes Scale-up im Bereich Wärmepumpen und Photovoltaik bieten wir dir die Möglichkeit, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten, das von Innovation und Teamgeist geprägt ist. Unsere flachen Hierarchien ermöglichen es dir, direkt mit den Gründern zusammenzuarbeiten und deine Ideen einzubringen, während wir gemeinsam an der Mission arbeiten, nachhaltige Lösungen zu schaffen. Bei uns zählt der Mensch – wir fördern deine persönliche und berufliche Entwicklung und feiern gemeinsam unsere Erfolge.