Mitarbeiter im Auftragsmanagement (m/w/d)

Mitarbeiter im Auftragsmanagement (m/w/d)

Vollzeit 40000 - 55000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Bearbeite Aufträge und koordiniere Lieferungen in einem innovativen Unternehmen.
  • Unternehmen: Inhabergeführtes Unternehmen, führend in der Oberflächentechnik.
  • Vorteile: Jobbike, unbefristete Anstellung und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
  • Weitere Informationen: Entwickle deine Karriere in einem wachsenden Unternehmen mit tollen Perspektiven.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines Teams, das hochwertige Lösungen für spannende Branchen bietet.
  • Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und Erfahrung in der Disposition erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.

Wir sind ein inhabergeführtes, mittelständisches Unternehmen und zählen am Markt zu den Innovationsführern im Bereich der Oberflächentechnik. Hochwertige Beschichtungslösungen, langjährige Erfahrung sowie modernste Technik machen uns zu einem hochkompetenten Partner für unsere Kunden aus den Bereichen Automotive, Maschinen- und Anlagenbau sowie der Beschlag- und Elektroindustrie.

Ihre Aufgaben:

  • Auftragsbearbeitung
  • Lieferscheinerfassung über Kundenportale
  • Erfassen von Kundenaufträgen und Erstellen von Fertigungsaufträgen
  • Verwalten der Maileingänge in Bezug auf Bestelleingang
  • Interne sowie externe Absprachen zu Daten-, Liefer- und Fertigungsterminen
  • Durchführung und Überwachung von Kundeninventuren und internen Inventuren
  • Fertigungsaufträge nach Klärung bei Bedarf abschließen und ausbuchen
  • Belegablage
  • Cargoglix, Planung und Steuerung der LKW

Ihr Profil:

  • Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung
  • Berufserfahrung in der Disposition in einem Produktionsumfeld, idealerweise im Automotive-Bereich
  • Kenntnisse im SAP und MS Office von Vorteil
  • Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse
  • Strukturierte, organisierte und selbstständige Arbeitsweise

Vorteile:

  • Jobbike

Holder Oberflächentechnik GmbH
D-73230 Kirchheim unter Teck
Deutschland

Arbeitszeit: Vollzeit
Einstiegslevel: Berufserfahrung
Befristung: unbefristet

Mitarbeiter im Auftragsmanagement (m/w/d) Arbeitgeber: Galvanotechnik Portal

Als inhabergeführtes, mittelständisches Unternehmen bieten wir Ihnen nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz in der innovativen Oberflächentechnik, sondern auch ein familiäres Arbeitsumfeld, das von Teamgeist und Wertschätzung geprägt ist. Unsere Mitarbeiter profitieren von flexiblen Arbeitszeiten, einem Jobbike-Angebot sowie umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten, die Ihre persönliche und berufliche Entwicklung fördern. In Kirchheim unter Teck genießen Sie zudem eine attraktive Lage mit guter Anbindung und einer hohen Lebensqualität.

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Kontaktdaten:

Galvanotechnik Portal Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Mitarbeiter im Auftragsmanagement (m/w/d) erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze LinkedIn und andere Netzwerke, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den Unterschied machen.

Tipp Nummer 2

Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor. Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie deine Erfahrungen im Auftragsmanagement dort einen Mehrwert bieten können.

Tipp Nummer 3

Zeige deine Begeisterung für die Branche! Sprich über aktuelle Trends in der Oberflächentechnik und wie du dazu beitragen kannst, das Unternehmen weiter nach vorne zu bringen.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden und zeigst gleichzeitig dein Interesse an der Stelle.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Mitarbeiter im Auftragsmanagement (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Auftragsbearbeitung
Lieferscheinerfassung
Kundenaufträge erfassen
Fertigungsaufträge erstellen
Verwaltung von Maileingängen
Interne und externe Absprachen
Durchführung von Kundeninventuren

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle im Auftragsmanagement interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.

Betone deine Erfahrungen:Hebe deine relevanten Erfahrungen hervor, besonders wenn du bereits im Bereich Disposition oder im Automotive-Bereich gearbeitet hast. Zeige uns, wie deine Fähigkeiten und Kenntnisse im Umgang mit SAP und MS Office dir helfen werden, bei uns erfolgreich zu sein.

Struktur ist alles:Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Verwende klare Absätze und Überschriften, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Eine organisierte Bewerbung spiegelt auch deine Arbeitsweise wider!

Bewirb dich direkt über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Unterlagen einfach hochladen kannst. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Galvanotechnik Portal vorbereitet

Mach dich mit dem Unternehmen vertraut

Informiere dich über die Holder Oberflächentechnik GmbH und ihre Produkte. Verstehe, was sie im Bereich der Oberflächentechnik einzigartig macht und wie sie sich von anderen abheben. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.

Bereite Beispiele vor

Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Auftragsbearbeitung und Disposition zeigen. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele klar und strukturiert zu präsentieren, um deine Eignung für die Stelle zu unterstreichen.

Kenntnisse in SAP und MS Office betonen

Falls du Erfahrung mit SAP oder MS Office hast, bringe das im Gespräch zur Sprache. Zeige, wie du diese Tools in der Vergangenheit genutzt hast, um Prozesse zu optimieren oder Probleme zu lösen. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Unternehmenskultur, den Herausforderungen im Auftragsmanagement oder den nächsten Schritten im Auswahlprozess sein. Das zeigt, dass du aktiv an dem Gespräch teilnimmst und wirklich interessiert bist.