Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle IT-Roadmaps für SAP PP und MM und leite internationale Projekte.
- Unternehmen: Wachstumsstarke SAP-Unternehmensberatung mit flachen Hierarchien.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Option.
- Weitere Informationen: Wertschätzung, Fairness und offener Dialog sind uns wichtig.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Lösungen und optimiere Geschäftsprozesse in einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Mindestens fünf Jahre Erfahrung im SAP PP/MM und Projektmanagement.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 84000 € pro Jahr.
Aufgaben
- Je nach Anforderungen unserer Kunden, ihres Budgets, der IT-Verfahren und -Standards erarbeitest Du die IT-Roadmap für die Bereiche Production Planning (SAP PP) und Material Management (SAP MM) – und setzt sie Schritt für Schritt um.
- Als Teil- oder Gesamtprojektleiter:in planst, betreust und führst Du internationale SAP PP- und SAP MM-Projekte vor allem im SAP S/4HANA-Umfeld durch.
- Im Team meistern wir die „360 Grad“ Beratung unserer Kunden und optimieren ihre Geschäftsprozesse oder gestalten sie neu.
- Du erstellst Konzepte, Blueprints und Pflichtenhefte.
- Mit Hilfe des Customizings stellst Du Systeme neu ein.
- Du planst Expertenschulungen und -workshops und führst sie durch.
Dein Profil
- Mindestens fünf Jahre Berufserfahrung im SAP Bereich PP/MM sowie im Customizing und im Projektmanagement.
- Gutes Verständnis von Prozessen, Abläufen und Schnittstellen im Bereich PP/MM, auch und gerade unter SAP S/4HANA.
- Zusätzliche Kenntnisse in andere Fachbereichen sowie im ABAP Debugging sind von Vorteil.
- Hoher Qualitätsanspruch, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise.
- Sehr gutes Englisch in Wort und Schrift.
Was wir bieten
- Attraktives Gehalt.
- Sicherer Arbeitsplatz in einem wachstumsstarken Unternehmen.
- Flexible Arbeitszeiten mit Homeoffice-Option.
- Angenehme Arbeitsatmosphäre und gute Führungskultur (kaum messbare Mitarbeiterfluktuation).
- Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege.
- Firmenwagen und moderne IT-Ausstattung, auch zur privaten Nutzung.
- Fachliche und persönliche Weiterbildungsmöglichkeiten.
Ganz besonders wichtig ist uns, dass unsere Mitarbeiter:innen unser Verständnis von Arbeit und Zusammenarbeit teilen. Denn Arbeit ist für uns mehr als nur ein Job, Zusammenarbeit mehr als nur ein Nebeneinander. Wir legen Wert auf einen respektvollen, wertschätzenden Umgang, Fairness und einen offenen Dialog.
Über uns
Wir sind GAMBIT, eine SAP-Unternehmensberatung mit Standorten in Deutschland, Österreich, Schweiz und Türkei. Wir unterstützen Unternehmen mit innovativen IT- und SAP-Lösungen auf ihrem Weg in die Zukunft. Aber wir sind nicht nur SAP-Experten, wir sind auch Experten für gute Arbeit.
SAP Berater PP (m/w/d) Arbeitgeber: Gambit Consulting
GAMBIT ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein attraktives Gehalt und einen sicheren Arbeitsplatz in einem wachstumsstarken Unternehmen bietet, sondern auch flexible Arbeitszeiten mit Homeoffice-Option und eine angenehme Arbeitsatmosphäre. Unsere flachen Hierarchien und die Möglichkeit zur fachlichen sowie persönlichen Weiterbildung fördern das Wachstum und die Entwicklung jedes Einzelnen, während wir gleichzeitig Wert auf einen respektvollen und wertschätzenden Umgang legen. Bei uns ist Arbeit mehr als nur ein Job – wir gestalten gemeinsam die Zukunft.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so SAP Berater PP (m/w/d) erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit anderen SAP-Profis in Kontakt zu treten. Teile deine Erfahrungen und suche nach Gruppen, die sich auf SAP PP/MM konzentrieren – so kannst du wertvolle Kontakte knüpfen!
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Mach dir Gedanken über typische Fragen im SAP-Bereich und übe deine Antworten. Zeige, dass du nicht nur die technischen Fähigkeiten hast, sondern auch die Soft Skills, die für die Zusammenarbeit im Team wichtig sind.
✨Präsentiere deine Projekte!
Bereite eine kurze Präsentation deiner bisherigen Projekte vor, besonders solche, die mit SAP S/4HANA zu tun haben. Zeige, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Ergebnisse du erzielt hast – das beeindruckt potenzielle Arbeitgeber!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter lieben es, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell gesehen wird und du die besten Chancen auf ein persönliches Gespräch hast!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um SAP Berater PP (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau zu uns und der Position als SAP Berater PP passt. Wir lieben es, wenn Bewerbungen authentisch sind!
Betone deine Erfahrungen:Du hast mindestens fünf Jahre Erfahrung im SAP-Bereich? Super! Hebe diese Erfahrungen in deinem Lebenslauf hervor und zeige uns, wie du in der Vergangenheit Projekte erfolgreich umgesetzt hast. Das macht einen großen Unterschied!
Sei strukturiert:Eine klare Struktur in deiner Bewerbung ist wichtig. Gliedere deinen Lebenslauf und dein Anschreiben übersichtlich, damit wir schnell die relevanten Informationen finden können. Denk daran: Weniger ist manchmal mehr!
Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell bei uns landet und wir sie zügig bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Gambit Consulting vorbereitet
✨Verstehe die SAP-Welt
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen und Herausforderungen im Bereich SAP PP und MM vertraut. Informiere dich über aktuelle Trends in SAP S/4HANA und über die Projekte, die das Unternehmen bereits umgesetzt hat. So kannst du gezielt auf Fragen eingehen und deine Expertise unter Beweis stellen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Projektmanagement und Customizing zeigen. Sei bereit, diese Beispiele während des Interviews zu erläutern und zu erklären, wie du Herausforderungen gemeistert hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch praktische Erfahrung.
✨Zeige Teamgeist
Da die Zusammenarbeit im Team bei der 360 Grad Beratung wichtig ist, solltest du betonen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Teamfähigkeit und deinen Umgang mit verschiedenen Stakeholdern beleuchten.
✨Englischkenntnisse demonstrieren
Da sehr gutes Englisch in Wort und Schrift gefordert ist, sei bereit, Teile des Interviews auf Englisch zu führen. Übe technische Begriffe und Formulierungen, die du in deinem Arbeitsalltag verwendest, um sicher und kompetent aufzutreten.
