Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Casino-Strategie und optimiere das Spielerlebnis bei über99.com.
- Arbeitgeber: Über99.com, ein innovatives Unternehmen im Bereich Krypto-Gaming.
- Mitarbeitervorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, flexible Arbeitszeiten und großzügiger Urlaub.
- Andere Informationen: Vollständig remote, mit globaler Zusammenarbeit und hervorragenden Wachstumschancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Krypto-Gamings und führe ein dynamisches Team.
- Gewünschte Qualifikationen: 3-5 Jahre Erfahrung in der iGaming-Branche und starke Führungsfähigkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 80000 - 100000 € pro Jahr.
Join the Future of Crypto Gaming at over99.com. Wir bauen die nächste Generation von Krypto-Casino-Erlebnissen auf. Schnell, sicher und skalierbar. Als das Team hinter dem am schnellsten wachsenden Krypto-Casino der Welt bieten wir erstklassige Unterhaltung, die durch Innovation, datengestützte Erkenntnisse und eine spielerzentrierte Denkweise angetrieben wird.
Wir suchen einen außergewöhnlichen Head of Casino, um die Casino-Strategie für over99.com zu leiten. Sie sind verantwortlich für die Optimierung des Casinos, die Steigerung der Produktleistung und die Durchführung von Kampagnen, die Spieler ansprechen und binden.
Was Sie tun werden:
- Alle Aspekte des Casino-Betriebs besitzen und verwalten, mit Schwerpunkt auf der Steigerung des Umsatzwachstums in den Bereichen Slots, Live-Casino und Crash-Spiele.
- Ein multidisziplinäres Team leiten, einschließlich CRM, Commercial, Payments und Fraud/Risk Managers, um sicherzustellen, dass alle auf gemeinsame KPIs hinarbeiten und eine starke operative Grundlage haben.
- Datengestützte Erkenntnisse nutzen, um Entscheidungen zu treffen, die Leistung zu bewerten und Chancen zu identifizieren, die das Engagement der Spieler und den ROI verbessern.
- Eng mit dem VIP-Team (10 Mitglieder) zusammenarbeiten, um ein erstklassiges VIP-Casino-Erlebnis zu bieten und hochkarätigen Spielern eine Plattform der Spitzenklasse zu bieten.
- Eng mit dem Support-Team zusammenarbeiten, um betriebliche Ausrichtung und effizienten Informationsfluss zwischen VIP, Produkt, Technik und Kundenservice sicherzustellen.
- Regelmäßige Wettbewerbs- und Marktanalysen durchführen, um Trends, Spielerpräferenzen und Leistungsbenchmarks zu identifizieren.
- Produktfeedback und Empfehlungen geben, die mit der Umsatzgenerierung und der Optimierung der Benutzererfahrung verknüpft sind.
- Casino-Kampagnen in Abstimmung mit den CRM- und Marketingteams vorschlagen und umsetzen, um Retention, Reaktivierung und Cross-Selling-Möglichkeiten zu fördern.
- Eng mit Plattformanbietern und internen Teams zusammenarbeiten, um Betrug, Risiken und potenzielle Ausnutzungen zu identifizieren und zu mindern, um den Betrieb zu schützen und die Integrität aufrechtzuerhalten.
- Das Marketingteam bei der Planung und Durchführung von Casino-Promotionen unterstützen, die das Engagement erhöhen und die Leistung maximieren.
- Zur Testung, Qualitätssicherung und kontinuierlichen Optimierung der Casino-Funktionalität und neu veröffentlichter Funktionen beitragen.
- Der zentrale Eskalationspunkt für casino-relevante Probleme sein, die vom Kundenservice gemeldet werden.
- Mit CRM zusammenarbeiten, um produktspezifische Marketingstrategien zu definieren und den Casino-Kommunikationsplan gemeinsam zu gestalten.
- Bereichsübergreifend mit internen und externen Stakeholdern zusammenarbeiten, um Konsistenz, Qualität und zeitgerechte Kampagnendurchführung sicherzustellen.
- Die Gründer und das obere Management bei wichtigen Projekten und strategischen Initiativen unterstützen, die Wachstum fördern und over99.com als Marktführer im Krypto-Gaming stärken.
Was Sie mitbringen:
- 3-5 Jahre Erfahrung in der iGaming-Branche in einer ähnlichen Produkt- oder Managementrolle.
- Tiefes Verständnis der Casino-Segmente, einschließlich Slots, Live-Casino und Crash-Spiele.
- Exzellente Kommunikations-, Organisations- und Führungsfähigkeiten.
- Starke Projektmanagementfähigkeiten und die Fähigkeit, in einem dynamischen, wachstumsorientierten Umfeld zu arbeiten.
- Analytische und handlungsorientierte Denkweise mit einem datengestützten Ansatz zur Optimierung.
- Detailorientiert, proaktiv und verantwortlich für konsistente Ergebnisse.
- Erfahrung in der Krypto- oder Krypto-Casino-Branche ist ein großer Vorteil.
Was Sie erwarten können:
- Wettbewerbsfähiges Gehalt – Wir zahlen marktgerechte Vergütung für Top-Talente.
- Remote-First-Arbeitsumgebung – Arbeiten Sie von überall aus und arbeiten Sie global zusammen.
- Großzügiger Urlaubsanspruch – Nehmen Sie sich die Zeit, die Sie benötigen, um sich zu erholen und neue Energie zu tanken.
- Flexible Freizeit und Arbeitszeiten – Wir konzentrieren uns auf Ergebnisse, nicht auf Anwesenheit.
- Leistungsbezogener Bonus – Wir belohnen echten Einfluss. Ziele erreichen, den Gewinn teilen.
Bereit, mit uns zu bauen? Schließen Sie sich einem schnelllebigen, mutigen und innovativen Krypto-iGaming-Unternehmen an, in dem Kreativität, Führung und Umsetzung zählen. Wenn Sie leidenschaftlich daran interessiert sind, außergewöhnliche Spielerlebnisse zu schaffen und die Casino-Strategie auf globaler Ebene zu leiten, bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil der Zukunft des Krypto-Gamings bei over99.com.
Head of Casino (Fully Remote) Arbeitgeber: GamblingCareers.com
Kontaktperson:
GamblingCareers.com HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Head of Casino (Fully Remote)
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der iGaming-Branche in Kontakt zu treten. Lass uns wissen, wenn du Fragen hast oder Unterstützung brauchst!
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du die neuesten Trends im Crypto-Gaming recherchierst. Zeige, dass du nicht nur die Branche verstehst, sondern auch, wie du über99.com weiterbringen kannst!
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv und zeige Initiative! Wenn du Ideen hast, wie wir das Casino-Erlebnis verbessern können, teile sie während des Gesprächs. Wir lieben kreative Denker!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung die richtige Aufmerksamkeit bekommt. Lass uns gemeinsam die Zukunft des Crypto-Gamings gestalten!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Head of Casino (Fully Remote)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die iGaming-Branche sollten in deiner Bewerbung deutlich werden. Lass uns wissen, warum du der perfekte Fit für die Rolle des Head of Casino bist.
Mach deine Hausaufgaben!: Informiere dich über über99.com und unsere Vision im Bereich Crypto Gaming. Wenn du in deiner Bewerbung zeigst, dass du unsere Werte und Ziele verstehst, wird das einen großen Eindruck hinterlassen!
Daten sind dein Freund!: Nutze konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du datengetrieben Entscheidungen getroffen hast. Das zeigt uns, dass du die analytische Denkweise mitbringst, die wir suchen.
Bewirb dich direkt bei uns!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie direkt bei uns landet und wir schnell auf dich reagieren können. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei GamblingCareers.com vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit den neuesten Trends im iGaming und speziell im Krypto-Casino-Bereich vertraut. Zeige, dass du die Dynamik der Branche verstehst und wie über99.com sich von anderen abhebt.
✨Datengetriebenes Denken
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele zu nennen, wie du Daten genutzt hast, um Entscheidungen zu treffen oder die Leistung zu optimieren. Das zeigt, dass du einen analytischen Ansatz verfolgst, der für die Rolle entscheidend ist.
✨Teamführung betonen
Sei bereit, über deine Erfahrungen in der Führung multidisziplinärer Teams zu sprechen. Betone, wie du verschiedene Abteilungen zusammenbringst, um gemeinsame Ziele zu erreichen und eine starke operative Basis zu schaffen.
✨Kreative Kampagnenideen
Überlege dir innovative Ideen für Casino-Kampagnen, die Spieler anziehen und binden könnten. Teile diese Ideen während des Interviews, um zu zeigen, dass du proaktiv denkst und bereit bist, zur Wachstumsstrategie beizutragen.